1、熟悉掌握产品原理、性能,场地设计要领和故障排除;
2、机械、电气、模具专业或有机械工作经验者优先,能出差进行现场勘查或指导机械安装;
3、吃苦耐劳,性格谦逊随和,为客户提供技术支持和技术解答;
4、试用期过后,能独立顶岗。
桂林售后技术招聘
桂聘提供2025年12月桂林售后技术最新招聘,七星区5条叠彩区5条,平均工资约为4948元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有岗位晋升等,更多售后技术it售后技术支持售后技术支持工程师招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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电气工程师
7000-12000元- 五险
- 公积金
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
1小时内
伍女士人事专员一、岗位职责:
1、负责完成订单和新品研发的电气原理的设计工作,负责定型产品的电气文件的编写工作;
2、负责标书电气技术文件的编写、审核工作;
3、负责EPC项目的电线、电缆、桥架等电气材料数量的统计,及出图工作;
4、负责现场设备的调试及协调工作;
5、协助售后服务部完成售后服务工作。
二、岗位要求:
1、本科及以上电气相关专业,3年以上相关工作经验;
2、熟练使用CAD, SolidWorks等绘图软件;
3、熟悉高低压电气系统设计及维护、各类电气控制原理及近远程电气控制,电气布线和电气控制柜设计;
4、了解各类变频器、PLC和低压电器材料;
5、能接受出差。
三、福利待遇:
1、五险一金;
2、上班时间:8点半-12点,13点半-17点,周末大小周休,法定节假日正常休息;
4、餐补、带薪年假、年终奖、免费培训、团建、节假日礼品、每年定期体检,年终评先等。 -
珠宝销售经理
8000-15000元·13薪1小时内
唐女士人事经理一、岗位职责:
1、制定与执行区域销售计划,实现本区域的市场占有率和销售目标
2、建立客户沟通渠道,监督、检查销售人员对客户的定期访问情况,了解客户要求
3、建立线上销售模式,采用线上+线下销售方式,带领团队达成销售目标
3、及时处理客户投诉,提高客户满意度,建立长期、良好、稳固的区域合作关系
4、与客户服务、技术等相关部门沟通,协调产品的到货、安装、技术支持、售后维修等工作
5、分析客户画像,为销售、采购、生产等决策的制定提供支持
6、制定考核目标,定期评估结绩效,帮助下属员工提高工作业绩,增强团队凝聚力和合作精神
二、其他
有直播销售、旅行社资源等有限考虑
三、薪资福利:底薪+提成,上不封顶;优秀者可成为公司合伙人,享分红激励机制。 -
销售经理
4000-8000元1小时前
彭建华经理1、制定与执行区域销售计划,实现本区域的市场占有率和销售目标
2、建立客户沟通渠道,监督、检查销售人员对客户的定期访问情况,了解客户要求
3、及时处理客户投诉,提高客户满意度,建立长期、良好、稳固的区域合作关系
4、与客户服务、技术等相关部门沟通,协调产品的到货、安装、技术支持、售后维修等工作
5、分析客户画像,为销售、采购、生产等决策的制定提供支持
6、制定考核目标,定期评估结绩效,帮助下属员工提高工作业绩,增强团队凝聚力和合作精神
7、会开车。
8、底薪+提成! -
海外客服主管
6000-8000元- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 培训提升
- 高温补贴
- 餐饮补贴
2025-12-04
马小姐招聘主管2.服务体系建设与用户体验保障 a.统筹并优化面向海外用户的售后退换货、技术咨询、投诉处理等端到端服务流程与标准。 b.建立并完善用户关怀体系,设计并执行用户回访、满意度跟进、忠诚度提升等专项计划。 …… b.通过流程优化、技术工具引入(如AI客服助手、自动化流程)和人员效能提升,不断提高团队人效,降低单次服务成本。 任职要求: 1. 本科及以上学历,商务英语、国际贸易、市场营销或管理类相关专业优先。 -
技术支持工程师
4000-6000元- 五险
- 周末双休
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
- 接受毕业生
2025-12-03
蒋女士人事专员岗位职责: 1、负责产品安装调试; 2、负责产品售前的使用指导; 2、负责处理售后维修中的技术问题; 3、负责编写项目相关过程技术文件、报告; 4、负责提供电话技术支持; 5、负责提供现场维修服务 -
零售经理
10000-15000元2025-12-03
谢女士人事3、建立客户沟通渠道,监督、检查销售人员对客户的定期访问情况,了解客户要求 4、及时处理客户投诉,提高客户满意度,建立长期、良好、稳固的区域合作关系 5、与客户服务、技术等相关部门沟通,协调产品的到货 …… 、安装、技术支持、售后维修等工作 6、制定考核目标,定期评估结绩效,帮助门店店长提高工作业绩,增强团队凝聚力和合作精神 7、组织门店新款车型推广与培训,每周组织各门店店长例会。 -
销售主管
5500-20000元2025-12-02
于先生总经理实现本区域的市场占有率和销售目标 2、建立客户沟通渠道,监督、检查销售人员对客户的定期访问情况,了解客户要求 3、及时处理客户投诉,提高客户满意度,建立长期、良好、稳固的区域合作关系 4、与客户服务、技术等相关部门沟通 …… ,协调产品的到货、技术支持、售后维护等工作 5、制定考核目标,定期评估结绩效,帮助下属员工提高工作业绩,增强团队凝聚力和合作精神 6、熟悉产品特性和优势,调查了解市场信息,寻找销售线索和潜在客户 …… 7、拨打客户电话,向客户推荐商品或服务 8、通过与客户的深入沟通,挖掘销售线索,处理订单,跟进客户服务和付款结算 9、处理销售过程中可能出现的问题和纠纷,提供售前、售中和售后咨询服务 10、定期维护客户关系 -
70 电气工程师
5000-20000元2025-12-02
戴先生HR3.负责标书电气技术文件的编写、审核工作。 4.负责EPC项目的电线、电缆、桥架等电气材料数量的统计,及出图工作。 5.负责现场设备的调试及协调工作。 …… 6.协助售后服务部完成售后服务工作 【岗位要求】 1.25~45岁; 2.本科及以上电气相关专业; 3..熟练使用CAD, CAXA, SolidWorks等绘图软件; 4.熟悉高低压电气系统设计及维护 -
装饰销售经理
4000元2025-11-29
韦经理市场主管实现本区域的市场占有率和销售目标 2、建立客户沟通渠道,监督、检查销售人员对客户的定期访问情况,了解客户要求 3、及时处理客户投诉,提高客户满意度,建立长期、良好、稳固的区域合作关系 4、与客户服务、技术等相关部门沟通 …… ,协调产品的到货、安装、技术支持、售后维修等工作 5、分析客户画像,为销售、采购、生产等决策的制定提供支持 6、制定考核目标,定期评估结绩效,帮助下属员工提高工作业绩,增强团队凝聚力和合作精神 -
区域经理
5000-8000元2025-11-26
张女士HR实现本区域的市场占有率和销售目标 2、建立客户沟通渠道,监督、检查销售人员对客户的定期访问情况,了解客户要求 3、及时处理客户投诉,提高客户满意度,建立长期、良好、稳固的区域合作关系 4、与客户服务、技术等相关部门沟通 …… ,协调产品的到货、安装、技术支持、售后维修等工作 5、分析客户画像,为销售、采购、生产等决策的制定提供支持 6、制定考核目标,定期评估结绩效,帮助下属员工提高工作业绩,增强团队凝聚力和合作精神 -
家电维修
3100-9000元2025-11-25
秦步连经理1、配合公司调度,接收工单,准时到达指定地点,进行维修准备工作 2、为客户提供家用电器安装、维修、售后、保养等服务 3、对家用电器安全环境进行设计和检查,与客户沟通使用及维护注意事项 4、参加维修培训学习 …… ,不断精进维修技术 -
售后维修组长
5000-8000元- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 差旅补贴
- 高温补贴
- 餐饮补贴
- 通讯补贴
2025-11-25
马小姐招聘主管b.负责团队成员的技能培训、指导与赋能,提升团队整体技术能力。 c.营造积极向上的团队氛围,激发员工工作积极性,提升团队凝聚力。 …… 2.维修与翻新运营统筹: a.统筹安排所有售后维修和产品翻新任务,确保工作流程顺畅、高效。 b.监督维修和翻新的全过程,从接机、检测、维修、测试到最终出货,确保各环节无缝衔接。 …… 3.具备电子产品、家用电器或精密仪器等行业售后维修及翻新背景者优先。 4.具备较强的数据分析和问题解决能力,能熟练使用Office软件。 -
酒店销售经理
5000-8000元2025-11-24
黄小姐实现本区域的市场占有率和销售目标 2、建立客户沟通渠道,监督、检查销售人员对客户的定期访问情况,了解客户要求 3、及时处理客户投诉,提高客户满意度,建立长期、良好、稳固的区域合作关系 4、与客户服务、技术等相关部门沟通 …… ,协调产品的到货、安装、技术支持、售后维修等工作 5、分析客户画像,为销售决策的制定提供支持 6、制定考核目标,定期评估结绩效,帮助下属员工提高工作业绩,增强团队凝聚力和合作精神 -
销售主管
5000-8000元2025-11-20
雷先生经理实现本区域的市场占有率和销售目标 2、建立客户沟通渠道,监督、检查销售人员对客户的定期访问情况,了解客户要求 3、及时处理客户投诉,提高客户满意度,建立长期、良好、稳固的区域合作关系 4、与客户服务、技术等相关部门沟通 …… ,协调产品的到货、安装、技术支持、售后维修等工作 5、分析客户画像,为销售、采购、生产等决策的制定提供支持 6、制定考核目标,定期评估结绩效,帮助下属员工提高工作业绩,增强团队凝聚力和合作精神 -
招销售经理
6000-10000元2025-11-20
雷先生经理实现本区域的市场占有率和销售目标 2、建立客户沟通渠道,监督、检查销售人员对客户的定期访问情况,了解客户要求 3、及时处理客户投诉,提高客户满意度,建立长期、良好、稳固的区域合作关系 4、与客户服务、技术等相关部门沟通 …… ,协调产品的到货、安装、技术支持、售后维修等工作 5、分析客户画像,为销售、采购、生产等决策的制定提供支持 6、制定考核目标,定期评估结绩效,帮助下属员工提高工作业绩,增强团队凝聚力和合作精神
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陆先生投递了 桂林绿之源米业有限公司 的 销售经理 职位2025-12-04 -
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桂林售后技术支持招聘工资
¥
4948
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 15K,最多人拿:3K
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4.9%2K
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28.4%3K
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19.8%4K
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21%5K
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6.2%6K-8K
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7.4%8K-1W
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7.4%1W以上
学历要求分析
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不限学历68.8%
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高中5.2%
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中专6.5%
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大专18.2%
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本科1.3%
桂林售后技术支持招聘需要什么学历?不限学历占68.8%,高中占5.2%,中专占6.5%,大专占18.2%,本科占1.3%。
经验要求分析
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不限经验80.5%
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应届毕业生1.3%
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1-3年16.9%
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3-5年1.3%
桂林售后技术支持招聘需要什么经验?不限经验占80.5%,应届毕业生占1.3%,1-3年占16.9%,3-5年占1.3%。