1、参与公司装饰工程项目的设计管理,提出设计意见;
2、负责装修施工质量管理、招投标管理;
3、参加方案设计、初步设计、施工图设计审核;
制定项目设计计划及设计任务书;
4、参加市场调研,编制本系统相关技术经济方案;
5、负责对项目进行跟踪和监督;
6、设计师应协助材料部装修项目材料进行确认工作;
7、负责案例,技术及资源的整理;
8、配合项目经理制定工作进度
桂林建筑设计公司室内设计招聘
桂聘提供2025年11月桂林建筑设计公司室内设计最新招聘,叠彩区6条七星区5条,平均工资约为4720元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有岗位晋升等,更多室内设计室内设计师/家装设计师室内设计师招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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首席设计师
6000-10000元2025-11-21
邓女士人力资源经理1、与客户详细沟通并实地观察测量,制定设计方案,绘制设计图纸和效果图、施工图等;
2、进行室内装修设计和物理环境设计
3、调整、优化室内空间的分隔组合,进行室内用品、家具、成套装置的陈设以及空间视觉风格的设计
4、协助客户选材、选配软装饰、协调施工团队
5、指导、检查装修施工 -
设计总监
10000-15000元2025-11-11
梁女士人事职位描述岗位职责:
1、能够独立量房;
2、主室内设计、CAD制图、3Dmax制图、量房
3、具备良好的口头表达与沟通能力,爱学习有上进心。
薪酬体系:无责任底薪+高提成+奖金+带薪培训+其他福利都可来电咨询
在公司只要你稍加努力6000/月是正常,全力以赴月薪过万是常见的事。我们要的不是多厉害的人,而是愿意同公司一起成长,愿意学习,积极踏实肯干的人。
培训与学习:所有员工都享有公司入职培训、部门培训、交流式培训、奖励性培训、发展性培训等。
其他福利:根据工作绩效每年每人享有带薪旅游机会、且工作3年以上者提 供2500元旅游补贴/年及7天带薪假。工作5年以上者提供3500元旅游 补助/年及7天带薪假。
公司位置在秀峰区红岭路维也纳酒店楼上,行业提成高,上不封顶,只要你愿意坚持,敢于挑战自我,定会得到不小收获。
约 2 个岗位
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桂林建筑设计公司室内设计招聘最新投递
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翟先生投递了 广西波涛波澜建筑工程咨询有限公司 的 首席设计师 职位2025-09-28
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桂林室内设计招聘工资
¥
4720
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 15K,最多人拿:3K
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15%2K
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18.9%3K
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15%4K
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14.2%5K
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10.2%6K-8K
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7.1%8K-1W
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5.5%1W以上
学历要求分析
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不限学历69.1%
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中专2.7%
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大专24.5%
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本科3.6%
桂林室内设计招聘需要什么学历?不限学历占69.1%,中专占2.7%,大专占24.5%,本科占3.6%。
经验要求分析
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不限经验70%
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应届毕业生2.7%
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1-3年21.8%
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3-5年3.6%
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5-10年1.8%
桂林室内设计招聘需要什么经验?不限经验占70%,应届毕业生占2.7%,1-3年占21.8%,3-5年占3.6%,5-10年占1.8%。