1、根据本部门的销售计划，制定个人销售计划；
2、加强业务学习、了解公司产品特点及卖点、了解市场行情；
3、负责新市场开发与公司经销商配合进行具体的广促执行；
4、拓展多元化销售渠道、培养良好的客户关系；
桂林市场开拓招聘
桂聘提供2025年12月桂林市场开拓最新招聘，七星区16条叠彩区10条，平均工资约为8371元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，有五险等，更多市场开拓市场推广策划市场开拓招聘，就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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桂林智喜卫浴管道销售合伙人总监
3000-12000元
2025-12-03
谢小姐人事岗位职责： 1. 全面负责桂林卫浴管道业务销售管理工作，制定销售战略、目标与计划，确保业绩达成； 2. 开拓家装客户、工程渠道与批发零售网络 3. 搭建并管理销售团队，优化销售流程，提升团队整体作战能力； 4. 跟踪行业政策与市场动态，制定差异化竞争策略。 任职要求： 5. 5年以上管道/建材行业销售管理经验，有成熟的客户与项目案例； 6. 具备优秀的战略规划、市场开拓与团队管理能力； 7. 熟悉卫浴给排水、燃气、工业管道等产品，了解行业政策与合规要求； 8. 目标感强，抗压能力突出。 福利：合伙高薪+绩效奖金+年终分红+五险一金+节日福利+晋升通道清晰，速来对接！ -
业务员
3500-8000元
2025-12-03
申女士经理工作职责：
1. 开发客户：开拓桂林市区及周边县城企业、机构的线下设计需求（品牌、宣传物料等）。
2. 拜访洽谈：定期拜访客户，沟通设计服务价值与优势。
3. 协调交付： 对接设计团队与客户，跟进项目，确保顺利交付。
4. 维护与目标：维护客户关系，提升复购，达成销售目标。
5. 市场反馈：收集市场信息与反馈，提供业务建议。
任职要求：
1. 学历 大专及以上 (市场营销/设计相关优先，优秀应届生欢迎)。
2. 经验1年以上销售经验优先 (广告/设计/印刷背景更佳)。无经验可培训上岗。
3. 能力：沟通谈判能力强，有开拓精神，具备抗压能力。
4. 态度： 有学习热情，愿意协作。
公司提供：岗前培训 + 老员工带教 (可双人搭档配合)。
福利待遇：
底薪+提成+社保+餐补+房补+车补+生日福利+节日福利+公司团建+月休4天+国家法定节假日 -
销售人员
3500-20000元
- 五险
- 周末双休
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
2025-12-03
蒋女士人事专员职责：
1、负责光通信类产品销售工作，开拓和维护市场，建立良好的合作关系，促进业务的持续发展, 完成销售目标；
2、维护客户关系以及客户间长期战略合作机会；
3、做好应收账款管理，协调公司发货、技术服务、售后服务等事务；
4、与团队一起开拓并维护区域重点用户；
5、准确及时的反馈市场信息（客户、产品等），及领导安排的其它工作。
要求：
1、全日制本科及以上学历，部队转业人员可适当放宽学历要求；
2、吃苦耐劳、能适应出差、承压能力强；
3、熟悉市场营销及光通信等专业知识，有2年以上同行业销售经验优先。
其他：薪资=基本工资+津补贴+提成，上不封顶，欢迎优秀人才应聘面谈。 -
销售总监
8000-15000元
2025-12-03
姚先生总经理桂林昊明涂装设备有限公司 | 销售总监招聘 职责： 制定销售战略，达成目标，提升市场份额 管理销售团队（招聘、培训、激励） 开拓新渠道与客户，维护重点关系 分析市场动态，调整策略 协调内部资源，优化流程 …… 分析销售数据，支持决策 要求： 有涂装设备销售管理经验优先，1年以上团队管理经验 熟悉市场，有客户资源与渠道 强市场分析、决策、沟通、团队管理能力 抗压强，适应出差 诚实守信，责任心强 薪资：面谈 -
销售专员
5000-8000元
2025-12-03
姚先生总经理岗位职责 开拓区域市场，执行销售策略，完成业绩目标； 维护客户关系，提供专业解决方案及售后服务； 收集市场动态，反馈竞争信息，优化销售方案； 参与产品推广，提升品牌影响力。 …… 任职要求 大专及以上学历，市场营销或理工科专业优先； 1年以上销售经验，熟悉工业设备或机械行业者佳； 具备市场洞察力、客户开发能力及谈判技巧； 适应出差，责任心强，团队协作精神佳。 -
小区推广专员
3000-8000元
2025-12-03
秦女士经理岗位职责: 1、负责客户开发、邀约、维护的工作执行，完成销售目标; 2、开拓楼盘新资源，了解楼盘情况，有效开发和维护小区客户资源; 3、去小区、物业、楼盘地推、拜访有意向的业主邀约他到店; 4、 …… 任职要求: 1、刻苦耐劳、积极、乐观、有工作激情和进取精神; 2、年龄21岁以上，半年及以上工作经验; 3、较强的沟通与谈判能力，有房产、中介销售经 验优先; 4、立志于从事家装销售及市场开发工作 -
外贸主管
6000-15000元·13薪
2025-12-03
武晓昀人事经理岗位职责 1.负责国际市场的开拓和维护，制定并执行外贸销售计划，完成销售目标； 2.开发、维护海外客户及代理商，参与国际市场展会、洽谈合作； 3.跟进订单全流程，包括报价、合同签订、生产进度、物流及售后服务 …… 英语流利，具备优秀的听说读写能力，有其他小语种者优先； - 3年以上外贸销售经验，熟悉外贸流程，有医疗器械、电子设备相关经验者优先； - 熟悉国际贸易流程，了解各国进出口政策及法律法规； -具备较强的市场开拓能力及商务谈判技巧 -
终端销售专员
3000-6000元
2025-12-03
招聘HRHR3、对市场营销工作有较深刻认知，有良好的市场判断能力和开拓能力； 4、表达能力强，具有较强的沟通能力及社交技巧，具有亲和力； 5、有极强的组织统筹能力和客户服务意识； 6、有责任心，能承受较大的工作压力 -
业务员/销售代表
5000-7000元
2025-12-03
唐女士人事收集市场反馈，分析行业动态，为公司业务策略提供建议； 4. 上级领导安排的其他工作。 任职要求 1. 中专及以上学历、一年以上市场开发经验者优先； 2. …… 具备优秀的沟通谈判能力，擅长开拓新客户； 3. 有驾照能开手动档汽车； 福利待遇： 底薪+注册提成+销量提成+餐补+车补+节日福利+公司团建+月休4天+国家法定节假日 -
外贸业务员
5000-15000元·13薪
- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
2025-12-03
武晓昀人事经理大专及以上学历，国际贸易、英语或相关专业优先； - 英语听说读写流利，能与海外客户无障碍沟通； - 1年以上外贸销售经验，熟悉外贸流程（优秀应届生可放宽）； - 具备良好的沟通能力、抗压能力和市场开拓意识 -
日丰管县城业务员
3000-8000元
2025-12-02
谢小姐人事岗位职责： 跑阳朔-平乐-恭城 1、完成所辖区域的产品销售任务，提升产品在区域内的占比； 2、负责所辖区域内市场的开拓、客户的开发、网点的布局及新客户前期进场谈判工作； 3、负责所辖区域内卖场的出样规划布置 -
156 销售员
3000-5000元
2025-12-02
戴先生HR1、底薪加提成： 薪酬：3000元/月-15000元/月 2、岗位职责： （1）负责整车销售服务和客户进店咨询服务 （2）负责开拓产品市场，完成公司下达的各项销售指标. -
业务员/销售员（周末双休）优秀者月入过万
4000-20000元
2025-12-02
余老师人事1.根据公司营销战略，制订市场开拓计划； 2.积极开展市场调查、分析和预测，为上级提供决策参考； 3.努力开发市场，寻找目标客户，完成公司下达的各项销售指标； 4.通过线上、线下营销，不断拓展业务 -
网络销售、营销（周末双休优秀者月入过万
4000-20000元
2025-12-02
余老师人事1.根据公司营销战略，制订市场开拓计划； 2.积极开展市场调查、分析和预测，为上级提供决策参考； 3.努力开发市场，寻找目标客户，完成公司下达的各项销售指标； 4.通过线上、线下营销，不断拓展业务 -
市场销售（周末双休）优秀者月入过万
4000-20000元
2025-12-02
余老师人事1.根据公司营销战略，制订市场开拓计划； 2.积极开展市场调查、分析和预测，为上级提供决策参考； 3.努力开发市场，寻找目标客户，完成公司下达的各项销售指标； 4.通过线上、线下营销，不断拓展业务
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可先生投递了 桂林昊明涂装设备有限公司 的 销售专员 职位2025-12-03 -
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桂林市场推广/地推招聘工资
￥
8371
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 300K，最多人拿：4K
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6%2K
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29.9%3K
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35%4K
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17.1%5K
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3.4%6K-8K
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2.6%8K-1W
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3.4%1W以上
学历要求分析
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不限学历63.8%
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初中7.8%
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高中9.5%
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中专6.9%
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大专11.2%
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本科0.9%
桂林市场推广/地推招聘需要什么学历？不限学历占63.8%，初中占7.8%，高中占9.5%，中专占6.9%，大专占11.2%，本科占0.9%。
经验要求分析
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不限经验74.1%
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应届毕业生0.9%
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1-3年20.7%
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3-5年3.4%
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5-10年0.9%
桂林市场推广/地推招聘需要什么经验？不限经验占74.1%，应届毕业生占0.9%，1-3年占20.7%，3-5年占3.4%，5-10年占0.9%。
相关企业
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许可项目：职业中介活动；互联网直播技术服务（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；企业管理咨询；劳务服务（不含劳务派遣）；会议及展览服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）；婚庆礼仪服务；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；广告发布（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
人力资源
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许可项目：职业中介活动；道路货物运输（不含危险货物）（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；市场营销策划；企业管理；会议及展览服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；婚庆礼仪服务；业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
为劳动者介绍用人单位；为用人单位和居民家庭推荐劳动者；开展职业指导、人力资源管理咨询服务；收集和发布职业供求信息；组织职业招聘洽谈会；经营劳务派遣业务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
人力资源 10人以下
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人力资源
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一般项目：企业管理；企业管理咨询；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；劳务服务（不含劳务派遣）；装卸搬运；普通货物仓储服务（不含危险化学品等需许可审批的项目）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
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人力资源 -
人力资源 -
许可项目：职业中介活动;道路货物运输（不含危险货物）;建设工程施工。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：企业管理咨询;企业管理;业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）;人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）;教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
