1. 负责员工招聘,与部门经理沟通,根据要求找到合适的员工;
2,. 负责新进员工的入职培训,主要介绍企业文化的宣传、企业规章的制度等;
3. 负责处理工厂日常员工关系管理工作,劳动合同管理、员工考勤、入离职和转正、员工劳动纠纷等事宜;
4. 负责周期性的报表填制;
5. 协助进行工厂员工绩效考核的执行与跟踪;
6. 协助组织员工活动、礼品采购等行政工作;
7. 完成人事经理分配的其他工作。
桂林人员招聘
桂聘提供2025年11月桂林人员最新招聘，七星区75条临桂区57条，平均工资约为3910元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，有五险等，更多人员招聘管理招聘专员招聘，就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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物流装卸工
3500-4200元
2025-11-25
吴超经理1. 岗位职责：
1、负责货物出、入库的装卸和搬运工作；
2、负责入库货物的摆放，做到合理、整齐；
3、负责协助送货人员提货作业。
任职资格：
1、身体健康，吃苦耐劳，服务管理；
2、熟悉货运的出入库作业、和翻班制度。
3、会开叉车，有经验者优先。 -
1、指导员工新产品的制作、监督指导员工按标准执行各项工作。
2、夜班需要盘货（日盘周盘月盘）输入电脑并且汇总一天的各方面数据（各种报表）、借调货、核对进货数量。
3、处理前台顾客投诉、安排人员休息、安排人员做清洁、检查时间条。 -
大专以上文凭（应届毕业生），责任心强，
负责餐厅报表及人员的管理
职位招聘3-5人 -
机修钳工
5500-6500元
2025-11-25
韦小姐1、48岁以下，中专以上学历，一年以上生产型企业维修工作经验； 2、能够看懂技术图纸，熟练使用各类维修器具； 3、按公司要求，认真做好设备的维修保养工作，并监督操作设备的人员正确使用； 4、入职买五险 -
物业保安
4500-5000元
2025-11-25
邓女士人事1、守护小区出入口和主要位置，检查进入人员及车辆等，并对可疑情况及时处理并上报； 2、巡视、检查、警戒特定区域和地段，定时检查消防设施，进行安全隐患排查，维护负责区域正常秩序； 3、负责来访客户的接待指引工作 -
保洁领班
2800-3000元
2025-11-25
邓女士人事监督执行； 3、日常人员专业培训 公司福利： 各项节日补贴，良好的工作环境，丰厚的待遇，职等你来。 -
洗衣机维修人员
3000-8000元
2025-11-25
秦步连经理精通洗衣机维修、安装、清洗服务，能吃苦耐劳，动手能力强 -
物业客服经理
9000-12000元
2025-11-25
邓女士人事岗位描述： 1、负责与业主沟通、回访投诉工作开展、投诉信息统计分析，维护满意度； 2、负责项目物业费收缴工作，达成考核指标； 3、负责客服人员的岗位监督、培训； 4、负责部门内部工作推进； 5 -
保安员
3800-4200元
- 五险
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
2025-11-25
王小姐人事1.男性，身高170cm以上，年龄45以下（优秀者可适当放宽要求）； 2.服从安排、踏实肯干；有水电维修经验优先考虑； 3.维护门岗秩序（做好来访人员登记） 4.热情服务业主，有服务意识； 5. -
销售人员
3500-20000元
- 五险
- 周末双休
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
2025-11-25
蒋女士人事专员要求： 1、全日制本科及以上学历，部队转业人员可适当放宽学历要求； 2、吃苦耐劳、能适应出差、承压能力强； 3、熟悉市场营销及光通信等专业知识，有2年以上同行业销售经验优先。 -
电气技工
4500-8000元
- 五险
- 公积金
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
2025-11-25
李女士招聘专员岗位职责 1、负责设备电气维修、调试、预检预修，对重大故障进行分析处理、并制定改进措施； 2、负责所负责部门电气维修人员维修技能的培养； 3、负责所管辖范围内的设备电气备件的管理。 -
成型工
3500-6000元
2025-11-25
刘彩凤经理要求：25 岁至 42 岁之间，初中及以上学历，吃苦耐劳、无不良嗜好，杜绝（吸毒、赌博、刑满释放）人员。 -
机械维修工
5500-6500元
- 五险
- 公积金
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 节日礼物
- 培训提升
- 接受毕业生
- 月度绩效奖
2025-11-25
秦女士人事主管负责对企业现有的机器设备的设计改进工作; 2.诊断和处理机械故障，并及时进行维修，保证设备能够正常运行; 3.负责制定机械设备的运行以及维护保养制度，负责设备的保养工作; 4.负责设备的安装调试工作，为相关部门操作人员提供咨询指导 …… 任职要求 1.机械制造及其自动化、机械设计与制造相关专业中专以上学历; 2.持焊工证，在大型生产制造业有相关工作经验 3.精通机械设备的性能，能对其进行改进和维修; 4.具备指导能力，能对相关操作人员进行技术指导 -
电工
5500-6500元
2025-11-25
秦女士人事主管保证公司范围区域内的设备完好，确保设备可以正常运转； 3、为设备的配件、材料做好替换准备，并做好登记，妥善保管； 4、指导和帮助相关工作人员进行正确操作，对违规操作的人员及时制止 -
人事招聘专员
4000-6000元
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 公司团建
- 评优奖励
2025-11-25
邓经理人事，行政班 工资待遇：综合工资4000-6000每月，底薪＋绩效提成＋补贴+奖金+全勤奖 岗位职责： 1、熟悉招聘流程，负责公司招聘工作流程，办理员工招聘、入职、离职手续等 2、邀约、组织、安排人员面试
桂林相关热门岗位
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桂林人员招聘最新投递
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石先生投递了 广西桂康新材料有限公司 的 电工 职位2025-11-26 -
秦小姐投递了 广西新桂轮橡胶有限公司 的 成型工 职位2025-11-26 -
阳小姐投递了 广西鼎胜人力资源管理有限责任公司 的 人事招聘专员 职位2025-11-26 -
孙先生投递了 广西桂康新材料有限公司 的 机械维修工 职位2025-11-26 -
刘先生投递了 深圳市彩生活物业管理有限公司棠棣之华分公司 的 保安员 职位2025-11-25 -
卿先生投递了 桂林福达股份有限公司 的 电气技工 职位2025-11-25
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桂林招聘招聘工资
￥
3910
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 20K，最多人拿：4K
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15.6%2K
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30.3%3K
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31.2%4K
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11%5K
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2.8%6K-8K
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1.8%8K-1W
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1.8%1W以上
学历要求分析
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不限学历45.7%
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初中1.9%
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高中13.3%
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中专8.6%
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大专22.9%
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本科7.6%
桂林招聘招聘需要什么学历？不限学历占45.7%，初中占1.9%，高中占13.3%，中专占8.6%，大专占22.9%，本科占7.6%。
经验要求分析
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不限经验71.4%
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1-3年22.9%
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3-5年5.7%
桂林招聘招聘需要什么经验？不限经验占71.4%，1-3年占22.9%，3-5年占5.7%。
相关企业
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培育、指导人才市场,组织各类人才合理流动。人才交流服务;流动人才组织与人事关系转接;流动人才档案保管;人才信息服务;人才信息库管理;人才市场培育。 -
为劳动者介绍用人单位；为用人单位和居民家庭推荐劳动者；开展职业指导、人力资源管理咨询服务；收集和发布职业供求信息；组织职业招聘洽谈会；经营劳务派遣业务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
人力资源
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人力资源 10人以下
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许可项目：职业中介活动；互联网直播技术服务（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；企业管理咨询；劳务服务（不含劳务派遣）；会议及展览服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）；婚庆礼仪服务；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；广告发布（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
人力资源
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许可项目：职业中介活动；互联网信息服务；第一类增值电信业务；第二类增值电信业务；建筑智能化系统设计。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：创业空间服务；劳务服务（不含劳务派遣）；人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；软件开发；信息系统集成服务；承接档案服务外包；信息技术咨询服务；网络技术服务；物联网技术服务；软件外包服务；数据处理和存储支持服务；安全技术防范系统设计施工服务；人工智能行业应用系统集成服务；信息安全设备销售；软件销售；人工智能应用软件开发；广告发布；广告设计、代理。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
人力资源 -
许可项目：职业中介活动;道路货物运输（不含危险货物）;建设工程施工。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：企业管理咨询;企业管理;业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）;人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）;教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
人力资源
