1. 负责员工招聘,与部门经理沟通,根据要求找到合适的员工;
2,. 负责新进员工的入职培训,主要介绍企业文化的宣传、企业规章的制度等;
3. 负责处理工厂日常员工关系管理工作,劳动合同管理、员工考勤、入离职和转正、员工劳动纠纷等事宜;
4. 负责周期性的报表填制;
5. 协助进行工厂员工绩效考核的执行与跟踪;
6. 协助组织员工活动、礼品采购等行政工作;
7. 完成人事经理分配的其他工作。
桂林人员招聘
桂聘提供2025年11月桂林人员最新招聘，七星区76条临桂区55条，平均工资约为3910元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，有五险等，更多人员招聘管理招聘专员招聘，就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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造价专业技术岗位
2500-5000元
- 公积金
- 周末双休
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
- 生日福利
- 签订劳动合同
- 职工体检
- 国家法定节假日休息
- 中秋节.春节等福利
- 团体意外保险
- 国家规定带薪年假
2小时前
蒋经理总经理招聘：一、造价专业技术岗位
1、具有国家承认的工程造价、工程造价管理、土木工程和工程管理等相关专业专科及以上学历（具备全国注册一级造价工程师安装专业或全国注册二级造价师安装专业资格人员优先），；
2、有建筑工地经验或有安装的预算编制、预算审核结算编制及审核的工作经验优先；能熟练使用CAD、广联达、博奥等相关计价（计量）软件。还应了解安装工程设备及工艺相关流程，具备成本管理、全过程造价管理等知识；
3、需要良好的沟通协调能力，以便各方人员交流、应具备较强的责任心，吃苦耐劳精神和团队合作意识，能独立解决工作中遇到的问题。 -
国外出展-双休-进出口贸易专员
5000-8000元
- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 期权
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 节日礼物
- 项目提成
- 接受毕业生
2小时前
武晓昀人事经理岗位职责
1.开发海外客户，通过网络和其他方式（社交媒体等），对公司的产品进行宣传和推广，带来更多的客户询盘，并及时回复询盘，邮件和各种沟通工具（例如skype，telegram，微信，阿里卖家等)拓展业务；
2.维护客户关系，与客户进行沟通和协商，处理询价、报价及订单跟进，确保客户满意度；
3.分析市场动态，制定销售计划，完成业绩目标；
4.配合团队完成合同、报关等外贸流程。
5.与相关部门协作处理好样品、订单、标签、测试、出货安排等相关工作。
6.协助实施公司贸易业务的工作目标、计划；进行业务开展过程中的各项费用申请与核对。
7.定期向公司领导和相关部门汇报业务情况和销售业绩。
任职要求
- 大专及以上学历，国际贸易、英语或相关专业优先；
- 英语听说读写流利，能与海外客户无障碍沟通；
- 1年以上外贸销售经验，熟悉外贸流程（优秀应届生可放宽）；
- 具备良好的沟通能力、抗压能力和市场开拓意识。
薪资福利
- 薪资结构：底薪[3500元- 6000元] + 高额提成%（上不封顶）+ 绩效奖金
有经验人员底薪增加：1000-5000不等
- 福利保障：五险（一金可根据个人情况是否购买）、带薪年假、定期培训、国内外展会参与机会
- 工作氛围：年轻化团队、扁平化管理、清晰的晋升通道。
工作地点
桂林市七星区六合路123号桂林电子科技大学科技园2号楼2402室 -
商务经理（校企合作经理）
4500-8000元·14薪
2小时前
丁老师行政总监基本工作内容：
1、负责和公司合作高校进行沟通，维护合作关系；
2、开发目标客户市场；
3、负责目标市场的整体招生工作。
基本任职要求：
1、全日制本科及以上学历（有经验和特别优秀者可以放宽学历至全日制专科），男女不限，热爱市场工作，形象气质佳，普通话标准，善于与人交流，口齿伶俐、表达清晰、气质优雅、富有亲和力；
2、有较强的学习能力、沟通能力及谈判能力；
3、具备很好的进取心、责任心、抗压能力强；
4、工作积极认真，能吃苦耐劳，能接受经常性出差；
5、本岗位为公司重点培养岗位，不适合没有明确职业目标和长期职业发展规划的人员投递。 -
平乐普工
5500-6500元
2025-11-26
唐经理人事[庆祝]21元/小时，包吃住[庆祝] 平乐新厂长夜班免费包吃包住（5500-6600） 21元/小时，女性，18～48岁，男性，18-47岁， 【人员要求】无外露纹身，会认识26个英文字母就行 【工作时间 -
农家乐管理人员
4000元
2025-11-26
韦女士人事岗位职责： 1. 负责农家乐的日常清洁卫生工作，包括但不限于客房、餐厅、公共区域的打扫和维护，保持环境整洁舒适。 2. 熟练掌握各类家常菜和农家特色菜的制作，能够根据客人需求准备美味的饭菜，同时负责厨房的卫生和食材管理。 3. 负责菜园的种植和管理，包括播种、浇水、施肥、除草、采摘等工作，确保蔬菜的新鲜供应。 4. 承担鸡鸭等家禽的饲养工作，包括喂食、清洁禽舍、预防疾病等，保证家禽的健康生长。 任职要求： 1. 身体健康，能吃苦耐劳，有较强的责任心和服务意识。 2. 具备丰富的做饭经验，厨艺娴熟，能烹饪出可口的饭菜。 3. 熟悉蔬菜种植的基本知识和技能，有菜园管理经验者优先。 ... -
车间主管
4000-5000元
2025-11-26
韦成兵经理一、岗位职责 1.负责生产管理和协调工作，管理、协调人员、产品生产工作。 2.负责质量管控工作，根据产品质量要求、生产工艺要求，合理安排生产，达成公司质量目标。 …… 5.负责车间人员管理和培训工作，加强员工的技术、安全培训，储备技术、管理人才。 6.负责设备管理和维护工作，按操作规范合规操作，定期维护、保养设备，确保设备正常运转。 -
物业经理
8000-12000元
2025-11-26
秦先生人事经理4、组织物业项目各部门周、月、年度计划工作会议，监督指导计划实施； 5、制定、完善物业各岗位职责、工作标准、工作流程、各项物业管理相关制度，并实施培训； 6、负责住宅小区物业交房资料编制，安排组织人员做好前期介入分户验收等交房系列工作 -
行政经理（阳朔县城）
3500-6000元
2025-11-26
张小姐人事文员1、大专以上学历，2年以上相关岗位工作经验； 2、全面负责行政办公室各项工作的正常、有序开展； 3、负责做好人员招聘、入职、试用、考勤、薪资、档案、调岗、离职等管理工作； 4、负责做好后勤（员工食堂 -
保安主管（阳朔）
4000-6000元
2025-11-26
张小姐人事文员1、守护出入口和主要位置，观察或使用专用器材，探测、检查进入人员及车辆等，并对可疑情况及时处理并上报 2、巡视、检查、警戒特定区域、地段和目标，定时检查消防设施，进行安全隐患排查，维护负责区域正常秩序 …… 3、护送指定人员、物品安全抵达指定地点 4、实时保护服务对象的人身及财产安全 5、负责来访客户的接待指引工作 6、应对防火防盗、临时性以及领导交代的其他工作 -
小时工
4600-6000元
2025-11-26
尤主管主管【食宿】宿舍6人间，公司每天会补每人一块钱水电，多出来的由宿舍人员平摊，餐补180/月，公司有食堂供应。 -
2025-11-26
粟老师粟老师线下理论+实操课培训，培训结束考取中级电工证书 电工技能等级证书适用于从事电工及相关工种的人员，分为初级（五级）、中级（四级）、高级（三级）、技师（二级）和高级技师（一级）五个等级。 -
人事助理
3300-10000元
2025-11-26
朱经理总经理1、依据业务经营目标及经营计划，进行职位分析与岗位描述，明确各岗位权、责、利及任职资格要求 2、根据业务需求，完成各部门人员招聘培训及员工关系相关工作，并对结果负责 3、负责建立健全人事行政管理机制 -
2025-11-26
莫磊总经理专业会计公司，培训大学毕业生等想从事会计行业的人员。让您从一个什么都不懂，到专业的会计。一对一培训。实操。本公司涉及的行业有，贸易，工程，服务，农业，进出口退税等税务相关的知识。 -
铝合金门打胶调试
4000-8000元
2025-11-26
张总总经理配合其他岗位人员进行门窗的组装、安装等工作，保证生产流程的顺畅。 记录打胶过程中的相关数据，如胶的使用量、打胶时间、设备运行参数等，为生产统计和质量追溯提供依据。 -
水电工
2800-3200元
2025-11-26
张居华人事专员维修人员在巡检时发现设备有故障隐患，根据隐患情况要及时作出分析，及时更换配件，以免造成更大的设备故障 1、能服从工作安排；25-45岁。
桂林相关热门岗位
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桂林人员招聘最新投递
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王先生投递了 广西吉米网络信息技术有限责任公司 的 水电工 职位2025-11-27 -
安女士投递了 桂林市中恒财会有限公司 的 会计学员 职位2025-11-25 -
周小姐投递了 桂林市友诚建设工程造价咨询有限责任公司 的 造价专业技术岗位 职位2025-11-24 -
周先生投递了 广西网博物联网技术有限公司 的 商务经理（校企合作经理） 职位2025-11-24 -
唐小姐投递了 桂林市中恒财会有限公司 的 会计学员 职位2025-11-24 -
唐小姐投递了 广西桂林华兴保通讯设备销售有限公司 的 人事助理 职位2025-11-23
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桂林招聘招聘工资
￥
3910
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 20K，最多人拿：4K
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15.6%2K
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30.3%3K
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31.2%4K
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11%5K
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2.8%6K-8K
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1.8%8K-1W
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1.8%1W以上
学历要求分析
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不限学历45.7%
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初中1.9%
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高中13.3%
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中专8.6%
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大专22.9%
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本科7.6%
桂林招聘招聘需要什么学历？不限学历占45.7%，初中占1.9%，高中占13.3%，中专占8.6%，大专占22.9%，本科占7.6%。
经验要求分析
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不限经验71.4%
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1-3年22.9%
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3-5年5.7%
桂林招聘招聘需要什么经验？不限经验占71.4%，1-3年占22.9%，3-5年占5.7%。
相关企业
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培育、指导人才市场,组织各类人才合理流动。人才交流服务;流动人才组织与人事关系转接;流动人才档案保管;人才信息服务;人才信息库管理;人才市场培育。 -
人力资源 10人以下
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人力资源
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许可项目：职业中介活动；道路货物运输（不含危险货物）（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；市场营销策划；企业管理；会议及展览服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；婚庆礼仪服务；业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
为劳动者介绍用人单位；为用人单位和居民家庭推荐劳动者；开展职业指导、人力资源管理咨询服务；收集和发布职业供求信息；组织职业招聘洽谈会；经营劳务派遣业务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
许可项目：职业中介活动；互联网直播技术服务（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；企业管理咨询；劳务服务（不含劳务派遣）；会议及展览服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）；婚庆礼仪服务；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；广告发布（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
人力资源
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许可项目：职业中介活动;道路货物运输（不含危险货物）;建设工程施工。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：企业管理咨询;企业管理;业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）;人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）;教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
人力资源 -
许可项目：职业中介活动；互联网信息服务；第一类增值电信业务；第二类增值电信业务；建筑智能化系统设计。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：创业空间服务；劳务服务（不含劳务派遣）；人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；软件开发；信息系统集成服务；承接档案服务外包；信息技术咨询服务；网络技术服务；物联网技术服务；软件外包服务；数据处理和存储支持服务；安全技术防范系统设计施工服务；人工智能行业应用系统集成服务；信息安全设备销售；软件销售；人工智能应用软件开发；广告发布；广告设计、代理。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
