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桂林人力/行政/法务招聘

桂聘提供2025年12月桂林人力/行政/法务最新招聘,七星区1187条临桂区757条,平均工资约为3983元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多人力/行政/法务管理薪资招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作

财务

3500-4500元
桂林-七星区-创意产业园 1人 4年以上 50岁以下 大专以上 医药 投递:16人 浏览:332
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 大小休
2025-12-15
侯女士
人事经理
一、主要职责:
1、日常财务核算与税务申报
负责增值税、企业所得税等税种的月度、季度、年度申报及缴纳。
管理发票开具、认证、抵扣及账务处理,确保税务合规。
审核单据、核对往来账目,记账并出具财务报表。
2、负责银行贷款财务报表编制和提供贷款资料
3、统计局报表申报
4、复核并支付日常报销单据及货款
二、工作经验:
1、4年以上财务会计工作经验,具有全盘会计经验优先
2、熟悉财务软件和办公软件
3、有责任心,工作认真负责
三、学历与资质:
1、统招大专及以上学历,财务、会计、税务或相关专业。
2、 持有初级会计职称及以上证书。

会计

3500-4500元
桂林-七星区-创意产业园 1人 1年以上 大专以上 医药 投递:12人 浏览:576
  • 五险
  • 加班补贴
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 生日福利
2025-12-15
侯女士
人事经理
一、主要职责:
1、日常财务核算与税务申报
负责增值税、企业所得税等税种的月度、季度、年度申报及缴纳。
管理发票开具、认证、抵扣及账务处理,确保税务合规。
审核单据、核对往来账目,记账并出具财务报表。
2、出口退税全流程管理
负责出口退税全流程操作,包括单证审核、系统申报、疑点处理及退税款跟踪。
管理出口退税备案单证,确保符合税务稽查要求。
跟进政策变化,优化退税流程,处理跨境应税行为退税/免税事宜。
3、完成领导安排的其他工作。
二、工作经验:
1、 1-2年及以上生产企业税务会计或出口退税会计工作经验,独立负责过生产企业出口免抵退税全流程操作。
2、 熟悉制造企业成本核算流程者优先。
三、学历与资质:
1、统招大专及以上学历,财务、会计、税务或相关专业。
2、 持有初级会计职称及以上证书。

培训专员

4000-5000元
桂林-象山区-火车站 1人 25-40岁 大专以上 旅游 旅行社 民营 环境优美 投递:6人 浏览:561
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2025-12-15
韦女士
HR
岗位职责:
1、 根据公司要求制定公司培训计划,按照总监的培训要求,制作培训所需课件,进行公司固定并重复的培训工作,包含但不限于入职培训及业务定期培训;
2、 协助总监岗对工作执行进行跟进,对问题进行收集及定期反馈,通过培训解决共性问题,优化工作效率。
3、 对公司业务岗位考核,薪酬,激励等制度提出合理化建议,优化相关岗位考核,提高相关岗位人效;
4、 协助业务销售岗位总监,对总监所需数据进行汇总反馈。
5、兼职行政部分工作。
任职要求:
1、 大专以上学历,有销售团队管理经验者或企业内部培训者优先;
2、 综合能力强,有良好的语言表达能力,逻辑思维清晰,善于发现和总结问题;
3、 可熟练使用办公软件,尤其是数据分析相关软件。

成本会计

3000-5000元
桂林-七星区-英才科技园 1人 3年以上 25-35岁 本科以上 电子 制造业 优质企业 投递:9人 浏览:191
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-12-15
鲍先生
人力资源部经理
1、三年以上制造业财务管理工作经验,财务成本控制管理经验。 2、熟悉制造企业财务会计成本管理流程和财务成本核算方法。 3、精通国家财税法律规范,具备优秀的职业判断能力和丰富的财会成本分析处理经验,并有制造企业成本核算管理的经验。 4、熟悉制造类企业供应链、物料、成本、生产和财务管理等业务流程。 5、具有全面的财务专业知识、账务处理能力。 6、熟练使用Excel等办公软件及相关的ERP管理软件。

综合管理岗

4000-6000元
桂林-雁山区 1人 1年以上 本科以上 批发 零售 投递:9人 浏览:366
  • 五险
  • 周末双休
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
2025-12-15
黄小姐
HR
岗位职责: 1.负责收集、解读与公司业务相关的各类政府政策、产业资助及资质认定信息。 2.主导或协助完成公司各类资质(如高新技术企业、ISO体系认证等)的申请、维护与年审工作。 3.负责政府项目(如科研计划、专项补贴、荣誉奖项等)的申报,包括材料撰写、整理、送审和进度跟踪。 4.确保所有申报资料的真实性、准确性和完整性,并按时提交。 5.管理所有项目及资质相关的档案和证书,确保资料系统、完整。 6.负责公司的日常接待工作,包括为访客、客户接待等。 7.负责公司日常办公用品的采购、分发及库存管理。 8.管理合同,整理请款资料及财务管理日常基础工作及其他行政类事务性工作。 任职要...

财务主管

8000元
桂林-七星区-英才科技园 1人 8年以上 30-35岁 本科以上 电子 制造业 优质企业 投递:1人 浏览:138
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 培训提升
2025-12-15
鲍先生
人力资源部经理
1、组织公司会计核算管理工作:执行会计核算规范及内部控制流程,指导各公司会计进行账务处理、审核关键业务、新业务、非日常业务的金蝶系统处理;落地财务总监的财务管理与会计核算的方案。 2、资产负债管理:统筹固定资产、库存等资产及负债清查与核算,确保账实相符。 3、报表与报告编制:通过成本核算、费用控制及利润分析,推动企业达成利润目标;定期提交月/季/年度财务分析报告。 4、内外部协调与风险管理:维护与银行、税务、审计等外部机构的关系,处理税务申报、年度审计及合规性事务;监控合同执行、投融资项目等潜在风险,提出风险规避建议。 5、系统优化:推动财务信息化(如金蝶系统电算化)应用,提升核算效率...

物业后勤

4000-5000元·13薪
桂林-七星区-信息产业园 1人 1年以上 大专以上 光电 制造业 知名企业 环境优美 优质企业 投递:30人 浏览:367
  • 五险
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
2025-12-15
闵女士
人事主管
岗位职责: 1、日常楼栋巡查,管理所负责的各楼栋、协调各部门工作; 2、做好业主日常服务,调配资源解决业主问题,处理业主投诉问题; 3、按照每月收费指标,催收物业费; 4、收缴物业相关费用,办理各项手续; 5、完成领导交待的其它任务。 任职要求: 1、熟悉物业管理相关工作内容; 2、有亲和力,有责任心; 3、处事灵活,具备较好的沟通协调能力。

人事行政主管

4500-5500元
桂林-平乐县 1人 2年以上 大专以上 化学 食品 运输 投递:2人 浏览:22
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
2025-12-15
康小达
HR
1、起草、修改人力资源相关管理制度和工作流程,协助制定人力资源整体规划 2、协助统筹招聘、薪酬福利、培训、绩效、员工关系等主要人力资源业务模块的管理与优化 3、开展人力资源数据分析,定位人力资源管理中的问题,并提出有效解决方案 4、协助提炼及打造公司愿景和企业文化 5、收集、学习人力资源领域相关法律法规及政策文件,协助公司完成用人合规 6、负责部门的日常管理,招募团队并进行培训 7、公司后勤管理,维持服务质量有序保障。

会计

8000-10000元
桂林-永福县-苏桥镇 1人 2年以上 30-40岁 大专以上 环保 门窗 制造业 民营 环境优美 浏览:63
  • 五险
  • 周末双休
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
2025-12-15
何小姐
行政
1、对组织的会计事项进行核算,包括记账、算账、报账等 2、办理、核算往来账款,并进行及时的账务处理 3、对组织的经营活动实施会计和财务监督,保证账务正确,识别和解决问题 4、填制税务报表,处理各项纳税申报和税务评估工作 5、制定和执行各项具体财会制度,包括编制总账、财务会计报表、预算体系、审计体系等 6、参与拟订财务计划,分析、考核财务计划的预算及执行情况,提出优化建议

成本会计

4000-5000元·14薪
桂林-七星区-信息产业园 1人 2年以上 本科以上 电子 投递:28人 浏览:744
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 工作餐补贴
  • 职称津贴
2025-12-15
黄绘云
人事经理
岗位职责: 1. 成本核算与分析: · 负责建立和完善JP及民品项目的成本核算体系,严格执行JP成本计价规则。 · 进行生产成本的归集、分配与核算,确保成本数据的准确性与及时性。 · 定期编制成本报表,进行成本分析,对成本波动进行差异分析,并提出有效的成本控制建议。 · 参与制定产品标准成本,并定期进行更新与复盘。 2. 项目成本管理: · 跟踪具体研发项目及生产订单的成本执行情况,进行项目成本预算与实际成本的对比分析。 · 协助项目团队进行成本预测和管控,为项目报价和经营决策提供精准的成本数据支持。 3. 存货与资产管控: · 参...

出纳

3000-5000元
桂林-灵川县 1人 生物科技 民营 环境优美 投递:33人 浏览:700
  • 五险
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 接受毕业生
2025-12-15
养泰
岗位职责: 1、负责办理现金收支和银行结算业务; 2、负责审核公司各类合同请款、费用报销的款支付申请; 3、负责妥善保管现金; 4、负责支票、汇票、发票和收据的管理; 5、负责登记日记账,做到日清月结; 6、负责定期上缴原始凭证,与银行及时对账; 7、负责编制相关资金报表; 8、完成领导安排的其他工作。 任职要求: 1、中专及以上学历,财务管理相关专业。 2、有出纳相关工作经验,熟练操作办公软件。 3、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守。

会计

3000-5000元
桂林-灵川县 2人 生物科技 民营 环境优美 投递:7人 浏览:243
  • 五险
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 年终奖
  • 节日礼物
2025-12-15
养泰
岗位职责: 1、负责审核和编制会计凭证,登记各类会计账簿,编制财务报告。 2、负责会计资料、文件、凭证、报表的整理归档。 3、负责公司日常的纳税申报工作。 4、完成领导安排的其他工作。 任职要求: 1、会计相关专业全日制大专学历以上; 2、熟练运用财务软件,熟练应用办公软件; 3、有较强的判断和决策能力、人际沟通和协调能力,责任心强,做事细心且有效率。 4、信誉度好,忠诚度高,有意长久在桂林发展者优先。
桂林-七星区-大学科技园 1人 5年以上 30-45岁 大专以上 投资 投递:3人 浏览:130
  • 五险
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 培训提升
2025-12-15
陈云祥
人事经理
一、岗位职责 1、负责公司整体的财务管理工作,搭建公司的财务管理体系,制定和完善财务管理制度,确保公司财务运作符合法律法规和公司战略需求。 2、统筹公司的资金管理、预算管理、成本控制、财务分析等工作,为管理层提供决策支持。 3、统筹园区资产运营(含物业租赁、基建项目等)的财务核算与效益分析。 4、优化成本管控体系,建立资源资产、人力、运维等多维度成本数据库政策资源整合。 5、研究政府产业扶持政策,主导专项补贴/税收优惠申报。 6、建立园区的内部审计和风险管理工作,防范资金、税务、合同等领域风险。 7、对接审计机构完成年度审计及专项资金验收。 8、负责部门内部的团队建设、人员管理...

财务

3500-6000元·13薪
桂林-灵川县 2人 大专以上 化学 投递:17人 浏览:445
  • 五险
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
2025-12-15
金女士
综合办主任
1. 独立处理小规模和一般纳税人全盘账务; 2. 熟悉会计操作、会计核算流程管理,国家税务政策及相关政务的处理方法; 3. 熟悉制造业、外贸等账务处理流程和税负控制; 4. 会计日常事务(抄税、报税、开票、核销、凭证整理装订、往来对账、盘点等),协助监督、检查公司涉税业务处理的合规性,防止财务风险; 5. 大专以上学历,会计、财务、经济类专业,有初级会计师及以上职称者优选

文员

3000-4000元·13薪
桂林-灵川县 1人 化学 投递:52人 浏览:958
  • 五险
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 培训提升
2025-12-15
金女士
综合办主任
1.公司外来文件及下发文件打印、复印、传阅签收、归档整理; 2.整理公司各项审核评审、验厂资料; 3.草拟各类内部文件资料上报审核; 4.做好公司商标、专利等知识产权资料整理及续费相关工作处理; 5.做好公司人力资源相关工作(入职手续办理、社保办理等); 6.做好公司后勤保障相关工作(办公用品、劳保用品采购及下发、日常卫生检查等); 7.要求熟练掌握各类办公软件、绘图软件(Word、Excel、PPT、PS等); 8.其他临时性工作。

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桂林人力/行政/法务招聘工资

¥ 3983
元/月平均工资
薪酬区间: 1K - 40K,最多人拿:3K
  • 0.4%
    小于2K
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  • 9.1%
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  • 4.9%
    6K-8K
  • 2.1%
    8K-1W
  • 2.6%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    51.3%
  • 初中
    0.8%
  • 高中
    5%
  • 中专
    4.3%
  • 大专
    29%
  • 本科
    9.5%
桂林人力/行政/法务招聘需要什么学历?不限学历占51.3%,初中占0.8%,高中占5%,中专占4.3%,大专占29%,本科占9.5%。

经验要求分析

  • 不限经验
    60.1%
  • 应届毕业生
    1.4%
  • 1-3年
    32%
  • 3-5年
    5.5%
  • 5-10年
    0.9%
桂林人力/行政/法务招聘需要什么经验?不限经验占60.1%,应届毕业生占1.4%,1-3年占32%,3-5年占5.5%,5-10年占0.9%。
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