1.负责产品的区域拓展、客户发展、区域运营的策划制定及执行;
2.根据公司整体运营策略,提炼出适合各区域市场的运作模式;
3.与客户建立良好关系,及时反馈客户信息,满足客户需求,提高客户满意度;
4.制定销售目标、市场拓展计划,审核客户的各种计划并监督执行;
5.参与制定各类市场推广方案并实施;
6.完成月度、季度和年底区域销售预测,定期汇报工作情况;
7.建立完整的地区经销商网络,整合
桂林房地产公司区域总监招聘
桂聘提供2025年11月桂林房地产公司区域总监最新招聘,灵川县9条七星区4条,平均工资约为6733元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多区域总监销售区域总监市场区域总监招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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区域经理
5000-8000元2025-11-26
张女士HR1、制定与执行区域销售计划,实现本区域的市场占有率和销售目标
2、建立客户沟通渠道,监督、检查销售人员对客户的定期访问情况,了解客户要求
3、及时处理客户投诉,提高客户满意度,建立长期、良好、稳固的区域合作关系
4、与客户服务、技术等相关部门沟通,协调产品的到货、安装、技术支持、售后维修等工作
5、分析客户画像,为销售、采购、生产等决策的制定提供支持
6、制定考核目标,定期评估结绩效,帮助下属员工提高工作业绩,增强团队凝聚力和合作精神
约 1 个岗位
桂林房地产公司区域总监招聘最新投递
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陈先生投递了 空气速度(广西)体育用品有限公司 的 区域经理 职位2025-11-25
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桂林区域总监招聘工资
¥
6733
元/月平均工资
薪酬区间: 3K - 20K,最多人拿:6K-8K
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5.9%3K
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17.6%4K
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11.8%5K
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29.4%6K-8K
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17.6%8K-1W
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5.9%1W以上
学历要求分析
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不限学历60%
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大专40%
桂林区域总监招聘需要什么学历?不限学历占60%,大专占40%。
经验要求分析
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不限经验53.3%
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1-3年33.3%
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3-5年13.3%
桂林区域总监招聘需要什么经验?不限经验占53.3%,1-3年占33.3%,3-5年占13.3%。