桂林其他教育培训职位招聘(有培训提升)
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学管师
3000元12小时前
文老师人事1、学生学业规划与管理
●学习诊断:通过测试、访谈等方式分析学生的学习基础、习惯及薄弱环节。
●制定计划:根据学生目标(如升学、考试提分)设计个性化学习方案,安排课程进度。
●课程调度:安排上课时间、调整课时,处理调课、补课等事务。
2、学习过程监督
●进度跟踪:监控学生课程完成情况、作业质量及阶段性测试成绩。
●效果反馈:定期向家长和学生反馈学习进展,提出改进建议。
●习惯培养:督促学生养成时间管理、笔记整理等学习习惯。
4、家校沟通
●定期沟通:向家长汇报学生学习状态、成绩变化及存在问题。
●问题调解:协调家长、学生之间的需求(如课程难度、进度等)。
5、数据与档案管理
●学习档案:记录学生成绩、课程记录等。
●数据分析:利用成绩曲线等工具评估教学效果,优化方案。
6、关键能力要求
●沟通能力:擅长与学生、家长多方协调。
●教育知识:熟悉学科特点、考试政策及学习方法。
●数据分析:能从成绩变化中发现问题并提出解决方案。
●应变能力:灵活处理突发情况。 -
讲师
5000-12000元2025-11-22
雷先生经理保健品会销讲师
职位详情
特长兴趣 内训 进行内部培训的企业
线下教育 有销售经验 口才/播音主持
普通话发音标准
工作内容
1、负责保健品产品的介绍和销售
2、组织和执行会销活动,推广产品
3、与客户建立良好的互动,提供专业咨询
任职要求:
1、具备良好的沟通技巧和表达能力
2、能够灵活应对会销过程中的各种情况
3、对保健品行业有一定的了解和热情。
约 2 个岗位
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桂林其他教育培训职位招聘工资
¥
12416
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 150K,最多人拿:3K
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6.7%2K
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26.7%4K
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26.7%5K
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13.3%8K-1W
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6.7%1W以上
学历要求分析
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不限学历50%
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高中5.6%
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大专22.2%
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本科22.2%
桂林其他教育培训职位招聘需要什么学历?不限学历占50%,高中占5.6%,大专占22.2%,本科占22.2%。
经验要求分析
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不限经验83.3%
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1-3年16.7%
桂林其他教育培训职位招聘需要什么经验?不限经验占83.3%,1-3年占16.7%。