1、有效执行各类汽车营销策略;
2、开发潜在目标客户,按时完成汽车销量指标;
3、按规范流程接待客户,并向客户提供优质的售车咨询、配套服务等;
4、协助客户办理车辆销售的相关手续;
5、积极上报并解决售车过程中出现的问题;
6、负责整理各车型的销售资料及客户档案;
7、做好与顾客之间的沟通工作,提高顾客满意度。
桂林汽车销售业务员招聘
桂聘提供2025年12月桂林汽车销售业务员最新招聘,灵川县16条临桂区11条,平均工资约为5278元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多汽车销售业务员汽车销售业务员汽车销售顾问招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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红旗销售顾问
6000-20000元2025-11-24
韦姐招聘负责人1、男女不限,负责意向客户的维系、促进、管理、交车及周边业务(精品等)的销售推进工作;
2、负责保有客户的维系、管理工作;
3、根据展厅经理安排,负责销售引导、展厅5S、展车5S等销售辅助工作;
4、领导安排的其他工作。 -
汤臣倍健销售代表
3000-8000元2025-11-24
肖经理岗位职责:
1.完成公司下达的销售及回款目标,根据公司部署完成所负责市场的渠道铺市;
2. 熟练掌握并应用终端生动化建设要素,做好终端品牌形象建设;完成公司下达的终端精细化管理及条码分销目标;
3.寻找新的生意机会,开发新客户和新网点,建立并不断完善客户档案信息;
4.熟练掌握产品知识和技巧,对终端营业员、店长进行培训,构建良好的客情关系,提高终端销量;
5.定期走访终端网点,严格执行店内拜访流程;
6.负责执行公司的各项市场政策及促销推广活动,并做好活动总结;
7.严格执行市场管理政策,对违规行为及时上报、处理;
8. 销售数据报表的整理、分析和提交;
9. 对客户的库存、产品效期进行监控、管理。
10.市场信息的搜集、整理及汇报。
11.公司交待的其它事项;
岗位要求:
1.具有良好的亲和力、沟通能力、语言表达能力及谈判能力;
2.医药(包括中医、中药)、营养、食品相关专业中专及以上学历优先;
3.具有保健食品、药品、化妆品、奶粉销售经验优先;
4.熟练操练办公软件,如word、excel、ppt等;
5.具有良好的吃苦耐劳,团队合作精神,适应短时间出差; 公司的销售网络主要是药店,商场 待遇:底薪+kpi考核+奖励+五险 -
销售代表
3000-6000元2025-11-23
涂女士行政敲黑板!!敲黑板!!敲黑板!!本公司主要针对企业,为企业搭建互联网平台,对互联网要有认知,觉得互联网发展有前景者,再投递简历,谢谢!!
岗位职责:
1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;
2.负责公司现有业务宣传:微信小程序开发、微信公众号搭建、企业网站开发建设、互联网平台定制开发等
3、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩;
4、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;
5、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。
任职资格:
1、20-30岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;
2、对销售工作有较高的热情;
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关电话销售工作经验者优先。
工作时间:9:00-12:00 14:00-18:00
福利待遇: 底薪+提成 周末双休 享受国家法定假日 -
展厅销售
6000-12000元2025-11-22
李女士行政岗位职责: 1、为客户提供优质的产品与服务。 2、根据市场营销计划,完成销售任务。 任职要求: 1、家居建材经验1年以上; 2、有销售经验优先; 3、反应敏捷,表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,有责任心,有团队协作精神,善于挑战者。 4、男、女不限; -
销售 兼职
5000元/月2025-11-22
黄经理经理1、不用坐班,外勤自由办公,无底薪,主要是计提成,提成机制高,主要是联系客户,推广本店会员卡服务。 -
销售代表
5000-15000元2025-11-21
余振洪经理表达能力强,具有较强沟通能力及交际技巧,有亲和力,有销售经验者优先
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桂林汽车销售业务员招聘最新投递
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赵小姐投递了 桂林市优曼网络科技有限公司 的 销售代表 职位2025-12-02 -
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桂林汽车销售招聘工资
¥
5278
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 15K,最多人拿:5K
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3.4%2K
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16.6%3K
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16.1%4K
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30.2%5K
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8.8%6K-8K
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5.4%8K-1W
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8.3%1W以上
学历要求分析
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不限学历68.1%
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初中1.1%
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高中8.8%
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中专6%
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大专15.9%
桂林汽车销售招聘需要什么学历?不限学历占68.1%,初中占1.1%,高中占8.8%,中专占6%,大专占15.9%。
经验要求分析
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不限经验73.6%
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应届毕业生2.2%
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1-3年20.9%
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3-5年3.3%
桂林汽车销售招聘需要什么经验?不限经验占73.6%,应届毕业生占2.2%,1-3年占20.9%,3-5年占3.3%。