桂林普工提供住房招聘 logo

桂林普工提供住房招聘

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桂林-七星区-信息产业园 50人 18-43岁 人力资源 投递:6人 浏览:163
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 提供住房
  • 期权
2025-12-17
蒋莉娟
蒋主管
1.组装、包装岗 2.检测操作 3.测试、固化岗 4.长白班非流水线

锯床生产操作工

3000-4500元
桂林-七星区-铁山工业园 1人 20-45岁 中专以上 电子 知名企业 高潜公司 环境优美 投递:6人 浏览:1299
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 工作餐
  • 节日礼物
2025-12-17
伍辉玲
人力资源部部长
任职资格:
1.中技及以上学历;
2.身体健康,适应倒班(两班倒)工作制;
3.有叉车操作证者优先。
福利待遇:
1.五险一金;
2.工作餐,提供宿舍;
3.休假:月休4-6天,满一年后享受带薪年休假。

普工

4000-5500元
桂林-临桂区-秧塘工业园区 100人 18-45岁 初中以上 人力资源 中介 浏览:118
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 培训提升
  • 临桂区本地国企
2025-12-17
李经理
招聘经理
桂林市临桂区最美工厂,代工华为,荣耀等手机,福利待遇优良。管理规范,可长期发展的大厂,里面岗位多多,有质检有拉长,有领导等岗位,晋升空间大,注重内部提升,培养人才规范。主要招聘正式工,正式工各项福利有保障,有稳岗补贴3000元。面试流程规范,免费岗前体检,岗前培训等各项福利。
五险一金,
综合底薪2200-2820
(底薪2200+全勤+岗位星级补贴+厂龄补贴。计入加班基数)
加班费+夜班补贴+180餐补
厂龄补贴0-200元/月,星级补贴0-320元/月
全勤100/月
夜班补贴20元/晚
平时加班1.5倍18.9
周六日加班2倍25.2
假节日加班3倍37.9
综合月薪 4300-6000
两班倒,一个月倒一次班
小时工:20元每个小时,离职3-7天结清工资
每月20号准时发上月工资—
1、服从分配,依据生产计划安排生产工作
2、确保本工序产品质量符合要求,并配合检查员进行产品检验
3、随时检查设备运行状态,做好日常保养工作,发现问题及时上报处理,保证生产安全操作
4、严格遵守各项操作规程和各项规章制度,确保生产规范化

苏桥长白班岗位

3500-5000元
桂林-永福县-苏桥镇 50人 18-45岁 人力资源 浏览:4
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 接受毕业生
2025-12-17
唐女士
运营总监
新产线招聘长白班 【人员要求】18-50岁(能吃苦耐劳的年龄可以放宽) 【工资待遇】计件工资,节假日福利,月综合工资3500~4800一个月,多劳多得,每月20号发上月工资。 包住包工作餐 【工作内容】生产,质检,打包等工作,工作简单 【工作时间】08:00-20:00,长白班,月休2-4天 企业优势 长白班 包吃包住

电子厂普工

4500-5500元
桂林-秀峰区 100人 18岁以上 人力资源 中介 浏览:12
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 接受毕业生
2025-12-17
陈经理
人事
平乐工业区电子厂小时工长白班、两班倒自由选择!可带手机进车间,纯到手工资4500~5500 招聘要求: 【岗位一长白班】:男工18~42岁,女工18-47岁,需认识26个字母,无色盲  、无明显纹身,身体健康(不体检) 【岗位二两班倒】:男工18~42岁,女工18-47岁,需认识26个字母,无色盲  、无明显纹身,身体健康(不体检) 【伙食】三餐全包不扣费 【住宿】5~6人间空调热水齐全  水电平摊 【岗位】电子产品,配件组装 【手机】车间可以带手机 【发薪】每月6号准时发放 【纹身】纹身不外露,染发不夸张 【面试时间】 周一~周五 【资料】身份证原件 、一寸相片一张 【地点】平乐二塘工业区 ...

七星区长白班

4000-5500元
桂林-秀峰区 50人 初中以上 人力资源 中介 浏览:117
  • 五险
  • 公积金
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 工作餐
  • 接受毕业生
2025-12-17
陈经理
人事
【薪资待遇】16元/小时,综合薪资4300-5000+,六个月转正后购买五险一金,每月12号发上个月工资! 【要求】:18 -43周岁女工,18-30周岁男工。初中以上学历,动手能力强,工作主动性强。常规情况下周日单休,月休四天! 【工作内容】: 包装、组装、贴标签、穿线、束线、点胶、研磨、检测岗位。空调房坐班,工作轻松,环境干净舒适, 即学即会。
桂林-临桂区-秧塘工业园区 60人 人力资源 浏览:11
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 接受毕业生
2025-12-17
李洁
人事HR
手工活 17/小时50岁以内 (两班倒) 开机 16/小时50岁以内(两班倒) 质检17/小时40岁以内(两班倒) 表现优秀有机会申请转正式工,缴纳五险一金、带薪年休假、团建活动及健康体检等。晋升:生产线长、生产文员、QC组长等 上班地点:桂林市临桂区

新产线

5000-6000元
桂林-七星区-桂林高新万达广场 120人 电机 人力资源 中介 投递:5人 浏览:218
  • 提供住房
  • 岗位晋升
  • 接受毕业生
2025-12-17
林女士
人事主管
1. 主要负责:打包装 贴标签 扫描等工作 2. 坐岗 比较轻松 管理不严 3. 年龄:18-45岁 身体健康 服从管理 4. 综合月薪:5000-6000

临时工

5000-6000元
桂林-临桂区 160人 电机 人力资源 中介 投递:2人 浏览:264
  • 提供住房
  • 岗位晋升
  • 接受毕业生
2025-12-17
林女士
人事主管
1. 可做正式工 也可以做临时工 2. 年龄:16-45岁 接收寒假工 短期工 3. 主要负责 生产 组装 包装 贴标签 4. 工作简单 有人带 不需要经验哦 5. 可以离职结清工资回家过年🧨 6. 综合月薪:5000-6000

长期临时工

2800-3200元
桂林-临桂区 20人 18-55岁 食品 投递:22人 浏览:601
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 节日礼物
2025-12-17
谢女士
行政人事主管
1. 服从安排,身体健康

新厂普工

5000-6000元
桂林-临桂区-桂林吾悦广场 50人 45岁以下 电机 人力资源 中介 投递:3人 浏览:108
  • 五险
  • 公积金
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
2025-12-17
林女士
人事主管
临桂工资涨价啦!最高21块/小时 第一个月工资18 第二个月工资18+1(加1部分次月底在职补发)第三个月工资18+2(加2部分次月底在职补发) 第四个月工资18+3 稳岗补贴 月综合:4500-6000 岗位:生产电子数码产品,组装,包装,贴标签,质检等 免费住宿,6人间,食堂一餐4-8块要求:16-45岁,男女不限,无案底工厂环境:环境优美,公寓宿舍独立床位,空调热水,洗衣机,健身房,篮球场,桌球室都有

生产普工

3500-5000元
桂林-灵川县 2人 20-45岁 企业管理 咨询 展览 投递:9人 浏览:1022
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 培训提升
  • 工龄奖
2025-12-17
莫女士
人事
1、服从分配,依据生产计划安排生产工作 2、确保本工序产品质量符合要求,并配合检查员进行产品检验 3、随时检查设备运行状态,做好日常保养工作,发现问题及时上报处理,保证生产安全操作 4、严格遵守各项操作规程和各项规章制度,确保生产规范化
桂林-临桂区-桂林城南万达广场 100人 电机 人力资源 中介 投递:1人 浏览:89
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
2025-12-17
林女士
人事主管
1. 年龄:18-45岁 身体健康吃苦耐劳 主要负责:电子厂的产品组装和包装工作轻松坐岗可以做短期年前工 临时工 20/小时 正式工 综合月薪 5000--6000 底薪 2200+全勤+厂龄补贴+新增岗位星级补贴320/月 计入加班基数 平时加班1.5倍 (19/时) 周末加班2倍(26/时) 法定节假日3倍(37.5/时) 夜班津贴:20/晚 餐补:180/月 有意向可以联系我哦

寒假工短期工

4800-6000元
桂林-临桂区-桂林临桂万达广场 163人 电机 人力资源 中介 浏览:41
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
2025-12-17
林女士
人事主管
临时工 20/小时 主要负责产线 包装 组装 打标签 等工作 正式工 综合月薪 5000--6000 底薪 2200+全勤+厂龄补贴+新增岗位星级补贴320/月 计入加班基数 平时加班1.5倍 (19/时) 周末加班2倍(26/时) 法定节假日3倍(37.5/时) 夜班津贴:20/晚 餐补:180/月 有意向可以联系我哦

普工

3000-4500元
桂林-临桂区 20人 20-55岁 食品 投递:26人 浏览:762
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 培训提升
2025-12-17
谢女士
行政人事主管
1、服从岗位分配,依据生产计划安排生产工作 2、身体健康,吃苦耐劳

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