1、负责相关英语课程的授课;
2、积极参加中心和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动;
3、组织有趣的、有效的学员活动提高学员英语学习兴趣和能力,以吸引更多学习者加入美联;
4、良好的团队意识,愿意为团队伙伴服务,愿意为团队伙伴的学员服务;
5、服从中心和部门的其他工作安排。
桂林培训开发招聘
桂聘提供2025年11月桂林培训开发最新招聘,七星区15条灵川县13条,平均工资约为4525元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多培训开发培训开发培训开发经理招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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农业植保销售人员
4500-15000元- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
2025-11-24
陈女士人事经理我们是一家专注于农业植保技术与产品研发的企业,现面向广东、广西、湖南、福建、浙江招募农业植保技术销售人员。
岗位职责
1.负责指定区域(广东 / 广西/湖南 / 福建 / 浙江)的客户开发与维护;
2.结合农业植保专业知识,为客户提供技术咨询、问题诊断(如病虫害防治建议);
3.收集区域市场动态、竞品信息及农户需求,形成分析报告;
4.协助撰写区域推广文案、技术手册或案例分享(需一定文笔功底);
5.利用拍摄、剪辑技能(如记录田间效果、客户反馈),助力区域线上推广;
6.完成区域销售指标,跟进订单履约与回款。
任职要求
1.35 周岁以下(需适应高频户外作业、区域内短途出差);
2.专业:农业植保相关专业学历,具备农药应用等专业知识优先;
3.经验:2 年以上实际社会工作经验,有农业领域、销售岗位经验者优先;
4.技能:
1.持有 C1 及以上驾照,熟练驾驶机动车(需独立完成区域内客户拜访);
2.逻辑清晰,能快速梳理客户需求与市场问题,制定针对性推广策略;
3.会使用手机 拍摄,掌握剪映等工具。
工作地点
广东、广西、湖南、福建、浙江(根据个人意向及公司需求协调分配,可就近安排或协商)
薪资福利
薪酬:4500-15000元+ 高额业绩提成 + 年终奖金(综合收入上不封顶,能力强者轻松突破十万元);
福利:五险一金、餐补、差旅补贴(油费 + 住宿全报销)、节日福利、旅游团建、体检、每年 2-3 次专业技能培训(植保技术 + 销售技巧);
发展:表现优异者可晋升区域销售主管,负责更大范围市场统筹。 -
业务员
3500-8000元2025-11-24
申女士经理工作职责:
1. 开发客户:开拓桂林市区及周边县城企业、机构的线下设计需求(品牌、宣传物料等)。
2. 拜访洽谈:定期拜访客户,沟通设计服务价值与优势。
3. 协调交付: 对接设计团队与客户,跟进项目,确保顺利交付。
4. 维护与目标:维护客户关系,提升复购,达成销售目标。
5. 市场反馈:收集市场信息与反馈,提供业务建议。
任职要求:
1. 学历 大专及以上 (市场营销/设计相关优先,优秀应届生欢迎)。
2. 经验1年以上销售经验优先 (广告/设计/印刷背景更佳)。无经验可培训上岗。
3. 能力:沟通谈判能力强,有开拓精神,具备抗压能力。
4. 态度: 有学习热情,愿意协作。
公司提供:岗前培训 + 老员工带教 (可双人搭档配合)。
福利待遇:
底薪+提成+社保+餐补+房补+车补+生日福利+节日福利+公司团建+月休4天+国家法定节假日 -
汤臣倍健销售代表
3000-8000元2025-11-24
肖经理岗位职责:
1.完成公司下达的销售及回款目标,根据公司部署完成所负责市场的渠道铺市;
2. 熟练掌握并应用终端生动化建设要素,做好终端品牌形象建设;完成公司下达的终端精细化管理及条码分销目标;
3.寻找新的生意机会,开发新客户和新网点,建立并不断完善客户档案信息;
4.熟练掌握产品知识和技巧,对终端营业员、店长进行培训,构建良好的客情关系,提高终端销量;
5.定期走访终端网点,严格执行店内拜访流程;
6.负责执行公司的各项市场政策及促销推广活动,并做好活动总结;
7.严格执行市场管理政策,对违规行为及时上报、处理;
8. 销售数据报表的整理、分析和提交;
9. 对客户的库存、产品效期进行监控、管理。
10.市场信息的搜集、整理及汇报。
11.公司交待的其它事项;
岗位要求:
1.具有良好的亲和力、沟通能力、语言表达能力及谈判能力;
2.医药(包括中医、中药)、营养、食品相关专业中专及以上学历优先;
3.具有保健食品、药品、化妆品、奶粉销售经验优先;
4.熟练操练办公软件,如word、excel、ppt等;
5.具有良好的吃苦耐劳,团队合作精神,适应短时间出差; 公司的销售网络主要是药店,商场 待遇:底薪+kpi考核+奖励+五险 -
法务顾问
2000-6000元2025-11-24
曾经理经理1.通过公司给到的资源开发客户,主要做企业法律顾问,开发企业客户。 2.公司属于线上线下相结合的运营模式,帮助企业成立线上法务团队,帮解决合同审核、定制、诉讼咨询、诉讼文书代写等服务。 …… 喜欢挑战性的工作 待遇: 底薪2800元+提成(400 -1200每单) +奖 金+岗位津贴(500-1000) 购买五险.上班时间9:00--18:00大小周 开单奖励丰富 提供专业的新人岗前培训 …… 、专业知识培训、工作技能培训、外部培训、管理领导培训等,全方位助你成长。 -
新经纪品牌贝壳找房-销售经理
3000-5000元2025-11-23
何祖庆4、 负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。 不怕开头难,入职后,从说到做店长都会培训,同事间互帮互助,团结友爱,欢迎您加入一个能让您欢快工作的团队。 …… 晋升道路:行业小白-经纪人-店经理-商圈经理-合伙人 多种多样的培训体系;公平公正的晋升体制;强大的品牌支持; 工作时间:9:00-12:00 13:30-18:00。 …… 底薪+高提成+年终奖+节日礼品+带薪培训+公费旅游+透明晋升(月薪5000元-30000元不封顶.年薪20-35万不封顶.) -
贝壳德佑置业顾问
3000-8000元2025-11-23
何祖庆岗位职责 1、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地 产置业咨询服务 2、陪同客户看房,促成一二手房买卖或租赁业务; 3、掌握客户需求,做好对客户的追踪、联系,邀约 4、负责公司房源开发与积累 …… 不怕开头难,入职后,从说到做店长都会培训,同事间互帮互助,团结友爱,欢迎您加入一个能让您欢快工作的团队。 …… 晋升道路:行业小白-经纪人-店经理-商圈经理一合伙人 多种多样的培训体系;公平公正的晋升体制;强大的品牌支持; 工作时间:9:00-12:00 13:30-18:00。 -
地产中介
5000-10000元2025-11-23
喻熠房产信息维护更新、客户开发、房源开发、受理客户咨询、实地看房、新房二手房、商业地产、豪宅、销售经验、客户开发、市场拓展经验、当地长行业经验、保障月薪、带薪培训、带薪年假、购房优惠、租房优惠 职位招聘1 -
制造工程师(ME)
8000-10000元- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
2025-11-21
英格索兰招聘 制定标准工时,工时核算和记录 不断地调查研究,努力开发新工艺和新设施,并确定这些新发展在公司制造过程中具有潜在的用途或使质量能够得到很大的改进,并采取必要的行动来实施。 …… 与其他部门保持密切联系,为制造、质量、采购等人员提供制造工艺相关技术支持及培训 审核产品零件图纸,根据制造工艺向工程部提出改进建议。 -
市场总监
6100-12000元2025-11-21
莫女士人事1、负责市场开发及网点拓展,本辖区市场招商维护, 2、负责线下及系统性门店的谈判和维护工作,统筹市场预算,管理团队完成品牌声量及市场份额目标。 …… 福利:五险+全勤奖+工作餐+节日福利+生日福利+加班补贴+工龄奖+年终奖 +员工体检+晋升培训+法定节假日 -
市场专员(桂林恭城县)
4000-30000元2025-11-21
莫女士人事B端代理商开发,C端客户开发。 3. 客户维护与服务:订单跟进、施工协调、售后处理、关系维护。 4. 定期向公司汇报市场动态、竞品信息、客户反馈、工作进展、遇到的问题。 5. …… 薪资:4000-10000 试用期薪资4000+提成 福利:油补+餐补+年终奖金+带薪培训+工龄奖+免费体检+生日福利 晋升通道: 市场专员-> 大区主管-> 区域经理 -
业务员
5000-10000元2025-11-21
吕女士工作内容: 1.市场推广:通过地推陌拜直接面向潜在客户,展示建材产品并洽谈合作,有效拓展市场份额 2.新客户开发:精准定位目标客户,结合线上线下多渠道策略,积极开发新客户,提升销售业绩 3.品牌门店招商 …… :宣传招商政策,拓展品牌门店网络 岗位要求: 1.性格外向开朗,热爱销售工作,乐于接受挑战,有良好的沟通能力 2.可接受小白/应届生、公司提供带薪培训岗位相关专业知识,可快速熟悉公司业务、融入团队 -
营销讲师
8000-10000元2025-11-20
雷先生经理1、调查培训需求,在特定、专长领域内不断学习研究,根据市场需要设定系列培训课程 2、根据不同行业、公司的培训需求的不同,有针对性地进行培训课程的开发和调整 3、运用各种培训方法和培训工具,讲授培训课程 …… ,解答疑难问题,实现培训目标 4、做好内部客户资料存档工作,案例素材收集、服务、维护、管理及回访工作 5、总结培训工作得失 6、撰写培训报告,反馈评估培训效果 -
店长
4500-8000元2025-11-20
何文婷人事经理制定销售计划,开发新客户,维护老客户。 培训员工,提升团队专业水平和服务质量。 管理店内库存、设备及卫生,确保运营顺畅。 岗位要求: 有销售或管理经验者优先。 -
外贸销售经理
4000-9000元2025-11-19
蒋荣客户开发与维护: 积极开发新客户,寻求新的订单。 维护与老客户的关系,确保客户满意度和忠诚度。 通过各种渠道(如线上平台、展会等)开拓国际市场。 …… 团队管理与培训: 组建和管理外贸业务团队。 培训、指导团队成员开展市场销售推广工作。 通过督导、管理、激励、考核等机制提升团队综合业务水平。 …… 协助完成公司的其他相关工作任务,如参加培训、组织活动等。 -
区域经理(桂林市龙胜县)
4000-10000元2025-11-18
莫女士人事B端代理商开发,C端客户开发。 3. 客户维护与服务:订单跟进、施工协调、售后处理、关系维护。 4. 定期向公司汇报市场动态、竞品信息、客户反馈、工作进展、遇到的问题。 5. …… 薪资:4000-10000 薪资4000+ 福利:油补+话补+餐补+年终奖金+带薪培训+工龄奖+免费体检+生日福利 晋升通道: 市场专员-> 大区主管-> 区域经理
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桂林培训招聘工资
¥
4525
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 15K,最多人拿:4K
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7.7%2K
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21.2%3K
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28.8%4K
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19.2%5K
-
7.7%6K-8K
-
5.8%8K-1W
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1.9%1W以上
学历要求分析
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不限学历68.6%
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初中3.9%
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中专2%
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大专15.7%
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本科9.8%
桂林培训招聘需要什么学历?不限学历占68.6%,初中占3.9%,中专占2%,大专占15.7%,本科占9.8%。
经验要求分析
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不限经验78.4%
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1-3年17.6%
-
3-5年3.9%
桂林培训招聘需要什么经验?不限经验占78.4%,1-3年占17.6%,3-5年占3.9%。