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桂林培训招聘

桂聘提供2025年11月桂林培训最新招聘,七星区520条临桂区277条,平均工资约为4525元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有培训提升等,更多培训it培训有培训招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作

软件开发工程师

6000-10000元
桂林-七星区 3人 本科以上 光电 检测 通信 国企 创业公司 环境优美 投递:5人 浏览:178
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-11-27
蒋女士
人事专员
岗位职责:
1.负责部门产品嵌入式软件的设计开发及维护;
2.负责基于Linux嵌入式系统的开发、调试;
3.负责嵌入式软件开发过程文档的编写。
岗位要求:
1.大学本科及以上学历,电子信息、计算机相关专业。
2.熟悉C/C++编程语言;熟悉单片机、ARM等芯片开发;熟悉Linux嵌入式操作系统,对各种网络通信协议有一定了解;有实际项目开发经验及案例。
3.具备一定的硬件基础,熟悉电路设计。
4.具有良好的代码规范及编程习惯,以及良好的沟通协作能力。
桂林-象山区-桃园大厦 8人 培训 培训学校 民营 环境优美 投递:1人 浏览:132
2025-11-27
曹老师
人事总监
岗位职责:
1. 在指定区域(社区、商圈、幼儿园等)通过摆摊、陌拜、活动推广等方式,直接接触潜在客户,推广课程产品或服务。
2. 现场解答客户咨询,分析消费需求,推荐匹配课程。
3. 客户信息收集与反馈。
任职要求:
1. 需具备沟通能力、吃苦精神和自驱力。

计划员

5000-6000元
桂林-七星区-信息产业园 1人 3年以上 大专以上 电子 制造业 投递:2人 浏览:32
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 培训提升
2025-11-27
严小姐
人事经理
1、生产计划统筹:精准编制生产计划,动态平衡生产能力,面对产能瓶颈时提前预警并提出解决方案;确保生产排程紧密贴合订单交付需求,高效协调资源,保障生产有序推进。
2、物料全流程管控:依据生产计划,细致核查物料齐套情况,及时提交采购申请;实时跟踪物料进度与损耗,科学调控库存水平;积极预防、处理呆废料,向仓库下达备料 / 调料指令并全程跟进,确保物料供应满足订单交付节奏。
3、订单交付管理:严格按照销售需求,保障订单准时交付;针对紧急订单,灵活调配资源,全力配合销售部门完成交付任务,提升客户满意度。
4、熟练运用 Excel、Word、PPT 等办公软件,深入理解各类 ERP 系统运行逻辑,能够熟练操作开展工作。
5、精通SMT排产及物料请购,熟悉电子物料,工作经验优先。
6、服从管理,对工作认真负责。

新媒体运营

3500-5000元
桂林-灵川县 2人 5年以上 大专以上 旅游 培训 投递:5人 浏览:309
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 培训提升
2025-11-27
廖女士
行政人事
完善的福利保障:试用期即购买五险、带薪年假、节日福利、员工培训、员工宿舍、工作餐等。 广阔的成长空间:伴随小镇共同成长,有机会参与到更全面的品牌营销工作中。

波峰焊技术员

6000-8000元
桂林-七星区-信息产业园 1人 2年以上 中专以上 电子 制造业 浏览:24
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 培训提升
2025-11-27
严小姐
人事经理
职责描述: 1.工艺操作与执行 1.1、设备操作与监控:熟练操作波峰焊机及辅助设备(如助焊剂喷涂系统、预热装置等),根据产品需求调整焊接参数(如温度、速度、波峰高度),确保焊接过程符合工艺标准。1.2、程序调试与优化:针对不同PCB板(如单面板、双面板)设计焊接程序,通过试产验证参数合理性,优化焊接效果以减少虚焊、连锡等缺陷。 1.3、材料管理:负责焊锡、助焊剂等耗材的领用、存储及使用记录,确保材料质量符合生产要求。 1.4、焊接工装外发制作与验证。 2.设备维护与故障处理 2.1、日常维护:执行设备点检、清洁及润滑,定期检查波峰喷嘴、导轨等关键部件,预防设备异常。 2.2、故障...

电商客服

3000-6000元·13薪
桂林-象山区 1人 1年以上 22-30岁 大专以上 茶叶 服装 食品 投递:3人 浏览:617
2025-11-27
阳志慧
法人
我们提供: - 有竞争力的薪资与提成 - 免费品尝桂花产品的福利 - 茶文化与销售技能的培训机会 薪资福利 1.薪资结构*l:底薪2500+绩效奖金700+年底奖金。 2. …… - 免费品尝桂花产品,参与茶文化培训。 - 表现优异者有机会学习更多电商知识。

造纸工艺技术员

4000-8400元
桂林-永福县-苏桥镇 5人 20-40岁 本科以上 纸业 知名企业 环境优美 投递:2人 浏览:42
  • 五险
  • 周末双休
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-11-27
吕先生
人力主管
制浆造纸工艺技术

电工

3000-6300元
桂林-永福县-苏桥镇 4人 20-40岁 中专以上 纸业 知名企业 环境优美 投递:3人 浏览:190
  • 五险
  • 周末双休
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-11-27
吕先生
人力主管
主要负责生产车间用电设备及线路的安装、检查机维护等

采购员

3500-4500元
桂林-永福县-苏桥工业园 1人 1年以上 24-40岁 大专以上 防护用品 投递:1人 浏览:33
  • 五险
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 培训提升
2025-11-27
莫女士
HR
1、了解市场的产品及价格动态,协助进行市场供应商洽谈 2、负责商品采购工作,控制采购产品品质 3、拟定、签订及管理供应商合同及其他文件资料 4、监督产品备货入仓 5、整合采购需求,有效控制采购成本

储备干部

3000-6000元
桂林-永福县-苏桥镇 20人 20-30岁 大专以上 纸业 知名企业 环境优美 浏览:151
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-11-27
吕先生
人力主管
造纸操作,作为班组长、机台长以上人员培养

会计

4000-5000元
桂林-永福县-苏桥镇 1人 20-35岁 大专以上 纸业 知名企业 环境优美 投递:5人 浏览:403
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-11-27
吕先生
人力主管
负责财务会计相关工作

电气仪表技术员

4000-8400元
桂林-永福县-苏桥镇 3人 22-45岁 大专以上 纸业 知名企业 环境优美 投递:4人 浏览:102
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-11-27
吕先生
人力主管
负责企业纸机设备电仪及自动化相关工作

维修钳工

3000-6300元
桂林-永福县-苏桥镇 5人 18-35岁 中专以上 纸业 知名企业 环境优美 浏览:47
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-11-27
吕先生
人力主管
负责设备点检及维修工作

生产操作工

2500-6000元
桂林-永福县-苏桥镇 30人 18-40岁 初中以上 纸业 知名企业 环境优美 投递:3人 浏览:637
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-11-27
吕先生
人力主管
按要求进行生产一线操作

仪表工

3000-6300元
桂林-永福县-苏桥镇 2人 18-35岁 中专以上 纸业 知名企业 环境优美 浏览:49
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-11-27
吕先生
人力主管
主要负责公司车间仪表设备维修保养

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桂林培训招聘工资

¥ 4525
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 7.7%
    2K
  • 21.2%
    3K
  • 28.8%
    4K
  • 19.2%
    5K
  • 7.7%
    6K-8K
  • 5.8%
    8K-1W
  • 1.9%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    68.6%
  • 初中
    3.9%
  • 中专
    2%
  • 大专
    15.7%
  • 本科
    9.8%
桂林培训招聘需要什么学历?不限学历占68.6%,初中占3.9%,中专占2%,大专占15.7%,本科占9.8%。

经验要求分析

  • 不限经验
    78.4%
  • 1-3年
    17.6%
  • 3-5年
    3.9%
桂林培训招聘需要什么经验?不限经验占78.4%,1-3年占17.6%,3-5年占3.9%。

桂林 培训百科

...岗位职责
1、负责相关英语课程的授课;
2、积极参加中心和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动;
3、组织有趣的、有效的学员活动提高学员英语学习兴趣和能力,以吸引更多学习者加入美联;
4、良好的团队意识,愿意为团队伙伴服务,愿意为团队伙伴的学员服务;
5、服从中心和部门的其他工作安排。
企业服务
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