1、负责相关英语课程的授课;
2、积极参加中心和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动;
3、组织有趣的、有效的学员活动提高学员英语学习兴趣和能力,以吸引更多学习者加入美联;
4、良好的团队意识,愿意为团队伙伴服务,愿意为团队伙伴的学员服务;
5、服从中心和部门的其他工作安排。
桂林培训招聘
桂聘提供2025年11月桂林培训最新招聘,七星区522条临桂区279条,平均工资约为4525元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有培训提升等,更多培训it培训有培训招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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外贸业务员
3000-10000元- 五险
- 周末双休
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
2025-11-27
蒋经理人事经理1.收集并分析市场发展动态,制定个人月、年度销售计划,完成公司下达的销售指标;
2. 使用阿里巴巴,Google、Facebook、Linkedin、展会等渠道进行客户开发,寻求订单并领导商务谈判与签订合同;
3.负责外贸订单的洽谈、签约、回款等销售工作,并配合团队完成单证审核、订单管理、运输、报关、跟踪与管理;
4.负责客户资料的收集与整理,建立客户档案,及时处理客户需求;
5.及时处理国外客户的投诉和不合格产品的信息、整理、分析、汇总、分类,并把处理结果及时反馈给客户,做好售前、售后服务。
6.完成上级布置的其他任务。 -
汽车销售顾问(东风日产)
6000-15000元- 五险
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 节日礼物
- 培训提升
- 接受毕业生
- 月休五天
2025-11-27
韦姐招聘负责人1、负责意向客户的维系、促进、管理、交车及周边业务(精品等)的销售推进工作;
2、负责保有客户的维系、管理工作;
3、根据展厅经理安排,负责销售引导、展厅5S、展车5S等销售辅助工作;
4、领导安排的其他工作。 -
线上销售
3000-20000元2025-11-27
文经理人力资源负责人一、工作职责:
1、利用网络进行公司产品介绍推广(抖音、视频号等网络平台寻找客户);
2、将网络上找到的客户电话加上微信、通过微信或电话介绍公司产品来促成单;
3、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系;
4、开发新客户、维护老客户。
二、工作要求:
1、性格开朗、沟通能力强,公司提供在职培训;
2、有网络销售及电话销售相关经验者优先;
3、无经验者一对一带教,有同行经验者薪酬面谈;
三、其它
1、高提成,工资上不封顶。
2、上班时间:早上8:30-12:00 下午13:00-17:30(接送小孩方便) -
新媒体运营
4000-6000元2025-11-27
王经理经理1、网络平台的日常运营与维护,运作官方公众号、抖音、小程序、微博等平台,提升品牌网络传播度与影响力; 2、 撰写视频脚本,跟进宣传视频拍摄与制作; 3、广告投放,私域流量,转换率; 4、维护各大传播平台及对外媒体联络。 要求: 1.大专以上学历,广告传播、新闻或文学相关专业优先 2.熟练使用剪辑软件,熟悉新媒体运营; 3.有新号起号经验; 4.两年以上相关经验。 福利待遇:综合薪资4000-5000元/月+节假日福利+年终奖等,月休5天 具体福利可面谈 -
电商运营专员
3000-8000元- 五险
- 周末双休
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
2025-11-27
蒋经理人事经理1、负责天猫/京东/淘宝/拼多多/阿里巴巴等店铺的独立完成运营,及销售目标制定和达成。 2、全面负责店铺日常运营工作,通过数据分析自主优化或推动关联部门优化店铺的转化率,客单价,客户复购率,店铺DSR,售后指标等店铺的核心经营指标。 3、负责店铺日常维护,店铺推广,排名优化,根据推广渠道的ROI合理调整投放渠道和力度,确保店铺营销费用率达标。 4、申报和执行店铺每月官方活动,与各平台保持联系,从各平台争取资源。 5、协调处理运营部跟销售部,仓管部等业务部门之间的工作沟通,处理工作过程中遇到的各类问题。 6、跟进各店铺数据,对数据进行分析,并执行相应运营跟推广方案。对推广效果进行跟踪,... -
销售经理
5000-8000元2025-11-27
王经理经理7.能够独立完成做销售队伍的组建和培训。 8.因公司业务拓展,需有平台销售经验。 -
带货达人 兼职
300元/天2025-11-27
岳岳店长工作内容:全域电商带货,日用品零售+批发带货(当天带货拿结果日结200-2000不等)+月团队奖励机制 要求:25-55岁,人品端正,有挣钱的欲望,有互联网思维,有做销售或者做生意基础的更好,有过直播经验的优先 我们的优势:全新带货模式,让我们普通人也能掌握一套资源和流量变现的技能!公司有成熟的产品体系,有一套公平的分润模式,还有简单易操作的带货方式,现场带货现场就能出单拿结果!目前跟我们一起合作的人月收入3000-30000不等,还有更高的!全程无任何费用! 结算方式:日结 -
16岁可安排电子厂普工人走账清提供吃住
4000-5000元- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
2025-11-27
周主管招聘岗位职责:空调车间手机壳生产,包装,质检,维修,外观检测等 岗位要求:16-47岁,身体健康,不能有案底,不限学习有师傅带 工作时间:上六休一,月休四 薪资福利:20/小时,月4800-5800,包住有食堂,可预支工资. 联系人:周主管158 0773 7907 微信同号 -
桂林区招创业合伙人
20000-30000元2025-11-27
岳岳店长教私域带货和抖音公域流量变现,不会销售,有带货导师教你操作,不用投一分一米 1、年龄30岁到60岁,不限学历、不限颜值、0基础可学,可兼职, 2、当天实操带货当天拿结果。 3、公司免费教私域带货、短视频剪辑拍摄、直播起号 4、公司自有工厂,提供货品货源,免费教免费带,包邮一件代发,公司售后,没有后顾之忧 5、公司不收任何费用,没有押金保证金,欢迎来公司实地考察 30-65岁,人品端正,会熟练使用智能手机及抖音 -
办公室文员 网络销售
4000-6000元2025-11-27
周经理网络销售管理1、产品销售合同的制定与审核; 2、协调客户相关业务需求,系统开单,跟进订单的发货、回款及合同执行中的其他相关事宜; 3、负责跟进产品的合理库存控制并确保满足客户需求; 4、产品售后及异常情况的汇总与及时处理; 5、及时完成销售数据的整理与统计; 6、积极维护老客户并完成新客户的开发。 1、具备良好的逻辑思维能力、并善于分析与解决问题; 2、较强的团队意识与合作态度,善于团队的管理工作; 3、良好的语言沟通能力,协调能力和基于目标达成的推进能力; 4、具备良好的客户服务意识; 5.具有网络方面的经验,有1-2年以上的工作经验,能够独立完成销售业绩 -
拓展专员(兼职可日结) 兼职
300元/天2025-11-27
岳岳店长工作内容:全域电商带货,日用品零售+批发带货(当天带货拿结果日结200-2000不等)+月团队奖励机制 要求:25-55岁,人品端正,有挣钱的欲望,有互联网思维,有做销售或者做生意基础的更好,有过直播经验的优先 我们的优势:全新带货模式,让我们普通人也能掌握一套资源和流量变现的技能!公司有成熟的产品体系,有一套公平的分润模式,还有简单易操作的带货方式,现场带货现场就能出单拿结果!目前跟我们一起合作的人月收入3000-30000不等,还有更高的!全程无任何费用! 结算方式:日结 -
前台客服
2800-3200元2025-11-27
黄秋琴人事经理1、高中及以上学历,专业不限; 2、身体健康,形象较好,性格外向,愿意与业主、住户沟通交流; 3、有较强的服务意识、责任心及沟通协调能力,能吃苦耐劳,学习能力、适应能力、应变能力强,能适应加班,具有抗压能力,能熟悉使用办公软件; 4、有相关经验、会计专业或有一定写作能力者优先考虑。 5、上班地点:灵川。 -
花茶快递打包专员轻松现结
2500-5000元·13薪2025-11-27
阳志慧法人1. 需要会电脑,从事过打包发货的优先。 2.要求做事麻利,勤奋的。 【工作内容】 1、保持工作区域清洁干净整齐; 2、配合并完成主管交付的日常管理工作,确保工作中的安全、及时、准确、无误。 【工作要求】 1、吃苦耐劳,执行力强且做事细心,工作主动认真; 2、有良好的职业道德,具有独立工作的能力,高度的工作责任感; 3、责任心强、诚信、细致、有较强的团队合作意识。 4、特别要求:需要会用电脑,偶尔要搬货。 -
2025-11-27
粟老师粟老师线下理论+实操课培训,培训结束考取中级电工证书 电工技能等级证书适用于从事电工及相关工种的人员,分为初级(五级)、中级(四级)、高级(三级)、技师(二级)和高级技师(一级)五个等级。 …… 培训方式:线下培训(理论+实操) 培训地点:桂林市象山区中山南路31号(桂林市天宇职业培训学校) -
车间生产主任
5000-8000元2025-11-27
文经理人力资源负责人协调和管理车间人员,新员工培训,提升员工的安全、质量意识及工作技能。同时,还需要处理车间的突发事件,确保车间的稳定运行。
桂林相关热门岗位
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桂林培训招聘工资
¥
4525
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 15K,最多人拿:4K
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7.7%2K
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21.2%3K
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28.8%4K
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19.2%5K
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7.7%6K-8K
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5.8%8K-1W
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1.9%1W以上
学历要求分析
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不限学历68.6%
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初中3.9%
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中专2%
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大专15.7%
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本科9.8%
桂林培训招聘需要什么学历?不限学历占68.6%,初中占3.9%,中专占2%,大专占15.7%,本科占9.8%。
经验要求分析
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不限经验78.4%
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1-3年17.6%
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3-5年3.9%
桂林培训招聘需要什么经验?不限经验占78.4%,1-3年占17.6%,3-5年占3.9%。