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桂林培训招聘(有培训提升)

桂聘提供2026年1月桂林培训最新招聘,七星区578条临桂区289条,有培训提升等,更多培训培训管理培训师招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作

驻校教官

3000元
桂林-临桂区 3人 25-47岁 中专以上 保安 投递:6人 浏览:279
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 培训提升
2025-12-26
张女士
办公室主任
1、协助班主任管理学生宿舍,班级纪律
2、协助学校维护学生秩序

保安

2000-3000元
无固定办公点 30人 18-55岁 初中以上 保安 投递:21人 浏览:903
  • 加班补贴
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-12-26
张女士
办公室主任
1、守护出入口和主要位置,观察或使用专用器材,探测、检查进入人员及车辆等,并对可疑情况及时处理并上报
2、巡视、检查、警戒特定区域、地段和目标,定时检查消防设施,进行安全隐患排查,维护负责区域正常秩序
3、护送指定人员、物品安全抵达指定地点
4、实时保护服务对象的人身及财产安全
5、负责来访客户的接待指引工作
6、应对防火防盗、临时性以及领导交代的其他工作
桂林-七星区-信息产业园 2人 2年以上 本科以上 医疗器械 知名企业 环境优美 优质企业 投递:1人 浏览:27
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 培训提升
2025-12-26
杨小姐
人力资源专员
岗位职责:
1.对接业务经理,完整的、准确的接收客户需求,并确保完全准确的理解客户需求。
2.组织订单评审,制定合理的生产方案,确保客户需求完整准确的转化成公司内部的生产执行指示。
3.根据客户需求,制作BOM、工艺文件等生产指导文件。
4.对接生产车间,处理订单生产的问题,协调相关部门,确保生产顺利进行。
岗位要求
1.本科及以上学历,工程、材料、机械、电子等理工科相关专业,英语读写能力良好。
2.具有2年及以上BOM管理或方案经理相关工作经验,熟悉ERP系统和BOM构建操作方法。
3.熟练使用办公软件和ERP系统,能够独立完成BOM的编制、维护和优化工作。
4.具备较强的工作责任心、跨部门沟通协调能力和团队合作精神。
桂林-七星区-信息产业园 1人 5年以上 40岁以下 本科以上 医疗器械 知名企业 环境优美 优质企业 浏览:38
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 培训提升
2025-12-26
杨小姐
人力资源专员
调查、落实纠正措施,跟踪其实施情况,并汇报成果; 3、客户来厂验货/验厂的协助,问题主导的处理和闭环; 4、新品新项目评审,试产问题的总结及量产可行性的评估; 5、对生产与品质检验员进行品质教育培训工作落实

物料管理员

4000-6000元
桂林-七星区-信息产业园 1人 35岁以下 大专以上 医疗器械 知名企业 环境优美 优质企业 投递:17人 浏览:596
  • 五险
  • 公积金
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-12-26
杨小姐
人力资源专员
1、根据订单完成物料的配送工作; 2、运用ERP系统进行物料出入库管理,及时反馈物料信息并根据订单计划制定物料需求计划; 3、对仓储物料及现场进行有效管理。 ①、大专及以上学历,仓储物流管理优先;电子、机械类相关专业 ; ②、能吃苦耐劳,责任心强;良好的沟通协调能力;身体健康。
桂林-七星区-信息产业园 1人 5年以上 40岁以下 本科以上 医疗器械 知名企业 环境优美 优质企业 浏览:23
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 培训提升
2025-12-26
杨小姐
人力资源专员
岗位职责: 1、参与项目立项、设计评审、试制、试产阶段评审,从质量角度识别产品风险点并推动改善; 2、主导新产品导入阶段问题点收集,组织问题点讨论分析及对策改善验证确认; 3、协助新材料、新技术可靠性测试及实验设计验证,输出相关可行性评估报告; 4、协助量产段产品重大品质不良分析解决,跟进产品在客户端品质状况,推动内部持续改善。 岗位要求: 1、本科以上学历,5年或以上质量工作经验,有一定英语基础; 2、熟练应用品质管理工具; 3、熟悉研发流程(IPD),并能对品质关键管控点进行标准化的管理能力; 4、熟悉电子产品的测试标准和方法,熟悉医疗器械(有源); 5、熟悉常见的品质...

工艺工程师

12000元
桂林-七星区-信息产业园 3人 5年以上 40岁以下 本科以上 医疗器械 知名企业 环境优美 优质企业 浏览:69
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 培训提升
2025-12-26
杨小姐
人力资源专员
治具的设计和改善; 2、负责自动化项目的挖掘,并完成自动化设备的引进,提高生产效率; 3、负责产品工时的统计和管理,核算产品工时单价,统计生产效率数据; 4、负责工艺文件的编写、维护和更新,保证其准确性,培训和指导员工按工艺要求进行作业

采购专员

2200-3500元
桂林-七星区-信息产业园 1人 计算机 民营 环境优美 投递:6人 浏览:104
  • 五险
  • 周末双休
  • 期权
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-12-26
李女士
人事经理
1.采购定价与合同管理。组织所负责品类的采购招标定价、合同签订及合同履约管理(比例监控、违约追究等),确保成本、质量、供货、服务等有效保障; 2.供应商管理与发展。依据供应商管理体系及实施要求配合完成供应商评估、评价、能力发展及关系维护(含战略合作项目),并根据实际需要开展与供应商的联合管理创新项目; 3.品类策略的制定与实施。结合项目特点,制定相应的品类策略,并按照策略内容组织实施。

平面设计师 校招

4000-6000元
桂林-七星区 2人 广告 会展 浏览:41
  • 五险
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-12-26
何先生
总经理
愿意留在桂林,靠设计搞钱。 早九晚六,双休,加班按小时计加班工资(我们也不想加班,主要是客户这块有时催得紧)。 底薪4000元(无责),入职后可以升初级,中级,高级,设计总监,副总。 工作内容是平面设计,主要是根据客户提供的活动主题设计平面主画面;最好是相关设计专业毕业,熟悉设计软件,这样效率都高。

运营总监

4000-8000元
桂林-叠彩区 4人 家具 投递:1人 浏览:35
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2025-12-26
张燕芳
部门经理
1、负责制订各阶段销售计划,布置和安排本部各项工作有计划开展; 2、负责整体规划,确定公司的营销定位; 3.负责制定、分解销售指标,并监督检查完成情况; 4、负责组织市场调查,预测市场发展趋势,并针对市场的变化和竞争的需要提出应对策略; 5、负责为公司重大经营决策提供信息、方案和建 6、负责组织开展营销活动的广告、宣传、策划工作;

餐饮副店长

3600-4000元
桂林-七星区-栖霞府 1人 2年以上 30-45岁 高中以上 餐饮 投递:1人 浏览:135
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 培训提升
  • 意外险
2025-12-25
罗经理
总经理
协助店长餐厅的日常运营,制作工作计划和品牌宣传方案,完成门店营业额及利润目标,确保门店销售额稳定增长; 3、协助店长对门店的食品品质和服务品质管理,妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾; 4、为餐厅员工提供培训和发展机会

售后服务顾问

3000-6000元
桂林-灵川县-八里街 1人 汽车 汽车销售 投递:2人 浏览:93
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2025-12-26
刘小姐
经理
1、及时热忱地接待客户,并实行首问负责原则,对所接待的客户负责解释联系和解答客户疑问, 2、熟悉维修接待工作业务知识, 3、按照维修保养流程填写单据。

中国移动营业员

3000-6000元
桂林-七星区 10人 通信 投递:8人 浏览:476
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-12-26
唐璐
人事经理
1、工作内容:办理中国移动通信的相关业务;销售手机、配件、智能产品等相关产品。 2、要求:18-35岁,有长期稳定工作的计划,积极上进,勤奋好学,无纹身,无体味,有销售或通讯相关工作经验者优先。 3、市区15家门店就近安排。 4、上班时间:根据不同门店安排时间,大多数为上二休一。

人事专员

3000-5000元
桂林-秀峰区 1人 电子 电器 灯具 投递:19人 浏览:207
  • 五险
  • 公积金
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2025-12-26
田女士
招聘顾问
并做好人事档案的管理、保管、用工合同的签订; 2.建立并及时更新员工档案,做好年度/月度人员异动统计(包括离职、入职、晋升、调动、降职等); 3.负责相关岗位的人员招聘与储备工作; 4.对试用期员工进行培训及考核

室内设计师

3000-10000元
桂林-叠彩区-五福新村 3人 1年以上 20-40岁 餐饮 装饰 中介 投递:1人 浏览:74
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-12-25
龚经理
人事经理
1、与客户详细沟通并实地观察测量,制定设计方案,绘制设计图纸和效果图 2、进行室内装修设计和物理环境设计 3、调整、优化室内空间的分隔组合,进行室内用品、家具、成套装置的陈设以及空间视觉风格的设计 4、协助客户选材、选配软装饰、协调施工团队 5、指导、检查装修施工; 任职要求‌ 1. 室内设计专科及以上学历 2.1年以上全案设计经验 3. 精通CAD/PS/3DMAX,熟练制作彩平图及施工节点图‌软实力‌:

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桂林 培训百科

...岗位职责
1、负责相关英语课程的授课;
2、积极参加中心和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动;
3、组织有趣的、有效的学员活动提高学员英语学习兴趣和能力,以吸引更多学习者加入美联;
4、良好的团队意识,愿意为团队伙伴服务,愿意为团队伙伴的学员服务;
5、服从中心和部门的其他工作安排。
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