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桂林培训招聘(有年终奖) logo

桂林培训招聘(有年终奖)

桂聘提供2025年11月桂林培训最新招聘,七星区520条临桂区292条,平均工资约为4535元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有培训提升等,更多培训it培训有培训招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作

省区经理

12000-15000元
桂林-灵川县-八里街 1人 5年以上 20岁以上 大专以上 餐饮 食品 投递:4人 浏览:91
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2025-11-16
兰女士
人资经理
岗位薪资:综合年薪15万-18万(底薪+提成+绩效+补贴)享受年终分红奖金 岗位职责: 1.全面负责所在省区的业务发展和团队管理,承担省区的销售与利润指标。2.制定省区年度、季度、月度销售战略、行动计划和预算,并监督执行。 3.领导和管理省区内各区域经理团队,优化组织架构,提升团队战斗力。 4.负责省级重要客户和核心渠道的谈判与关系维护。 5.分析省区市场数据,为公司整体市场策略的制定提供决策支持。 任职要求: 1.大专以上学历,有驾驶证 2.从事快消行业销售工作5年以上,管理过10人以上团队,有成功的团队管理案例。 3.要能驻外工作(广东、湖南、湖北、云贵川等)

销售内勤

4000-5000元
桂林-灵川县-八里街 1人 1年以上 20岁以上 本科以上 餐饮 食品 投递:15人 浏览:312
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2025-11-16
兰女士
人资经理
岗位薪资:综合年薪5万-6万(不含年终奖) 岗位职责: 1.负责销售部门的日常行政事务,包括订单处理、合同管理、文件归档等。2.协助销售代表与客户进行日常沟通,处理客户咨询、订单查询等事宜。 3.管理销售数据,定期统计销售报表,并向上级汇报。 4.协调销售部门与仓库、物流、财务等内部部门的衔接工作。 5.负责销售会议的记录和会议纪要的整理分发。 任职要求: 1.本科学历,市场营销、文秘或相关专业优先, 2.有行政或内勤相关工作一年以上经验,熟练使用Office办公软件,尤其精通Excel。 3.具备良好的沟通能力、服务意识和团队协作精神。 4.工作细致、有条理,责任心强,能承受一定的工作压力。

水电工

4000-5000元
桂林-灵川县-八里街 3人 1年以上 20-40岁 中专以上 餐饮 食品 投递:5人 浏览:599
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2025-11-16
兰女士
人资经理
岗位职责:
1.日常巡检水电设施(水管、电路、灯具、水泵等),及时排查故障并维修,保障正常运行;​
2.负责新址 / 改造项目的水电安装(如管线铺设、设备接线),严格遵循安全规范与施工标准;​
3.定期检查安全隐患(如漏电、漏水),做好维修记录台账,协助落实安全管理制度;​
4.响应突发水电问题(如管道爆裂、断电),快速到场处理,减少损失。
任职要求:
1.持有效电工证、水电相关操作证书(优先),具备上岗资格;​
2.1-3 年水电维修 / 安装经验,能独立维修常见设备,看懂基础电路图、水路图;​
3.有较强安全意识与责任心,能吃苦耐劳,接受临时应急加班;​
4.具备基础沟通能力,能清晰反馈设施问题与维修情况。

售后客服

4500-6000元
桂林-象山区 10人 大专以上 保险 投递:5人 浏览:151
  • 周末双休
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2025-11-15
周经理
经理
1. 负责老客户售后续期提醒,信息更新,协助收益领取,理赔保全,保险理财规划咨询
桂林-灵川县-三一〇小区 10人 食品 咨询 健康 投递:2人 浏览:555
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-11-15
文经理
经理
‌【工作内容】‌ 主要(公司会培训产品知识) 开发新客户,维护老客户 参加公司活动,完成销售任务 表现好可以带团队 ‌【你能得到】‌ ✅ ‌钱‌:底薪3000+提成(卖得多拿得多,上不封顶)

销售经理

5000-20000元·13薪
桂林-七星区-漓滨花园 5人 2年以上 25-50岁 高中以上 保险 投递:1人 浏览:69
  • 五险
  • 周末双休
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
2025-11-15
黄经理
人事经理
负责市场调研和需求分析; 2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解; 3、确定销售部门目标体系和销售配额; 4、制定销售计划和销售预算; 5、负责销售渠道和客户的管理; 66、组建销售队伍,培训销售人员

售后服务专员

3000-16000元
桂林-七星区-财富名城 8人 1年以上 25-50岁 大专以上 保险 咨询 浏览:48
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2025-11-15
李明峰
经理
1.负责公司老客户维护工作; 2.提醒客户到期缴费情况,为客户办理保全等服务; 3.邀请客户参加公司的各项回馈活动; 4.服务老客户的基础上进行新业务的开发 要求: 1.25-45岁,大专及以上学历,市场营销、旅游、金融等相关专业优先; 2.有较强的上进心和沟通能力、性格活泼、开朗;

销售顾问(灵川)

5000-15000元
桂林-灵川县-八里街 2人 1年以上 18-36岁 高中以上 汽车 汽车销售 4S店 民营 环境优美 浏览:152
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 培训提升
2025-11-15
李女士
行政经理
工作内容:1、负责整车销售服务和进店客户咨询服务; 2、负责整理各车型的销售资料及客户档案; 3、负责开拓产品的销售市场,完成各项销售指标; 4、负责挖掘客户需求,实现产品销售; 5、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。 职位要求:1.具有优秀的销售技巧,良好的语言表达能力,有责任心; 2.具有良好的沟通能力和团队协作能力; 3.持驾照(C证以上),能够熟练驾驶,有汽车销售经验优先。 工作时间:夏季:8:30-18:00 冬季:9:00-17:30

旅游销售计调

2500-15000元·13薪
桂林-临桂区-时代花园 2人 旅游 旅行社 教育 创业公司 投递:3人 浏览:94
  • 五险
  • 期权
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
2025-11-15
刘家成
人力经理
能为客户设计旅游线路,编写行程; 2、对交通、住宿、餐饮等配套旅游服务进行询价、预订; 3、核算成本,确定旅游产品的报价 4、维护客户关系,主动开拓客户渠道 5、安排导游或领队,分解落实行程安排,培训跟团工作人员

销售专员

4000-8000元
桂林-象山区-兴进中央尊馆 20人 28岁以下 食品 咨询 健康 浏览:162
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-11-15
文经理
经理
工作地点:八里三路,上海路29号 可就近选择上班地点 招聘人数:20名 薪资结构: 底薪3000元/月 + 高额销售提成(上不封顶) 任职要求: 年龄18-40周岁,中专及以上学历(专业不限) 具备良好的沟通能力与抗压能力 有销售经验或健康行业背景者优先 热爱健康产业,认同公司服务理念

客户专员

4000-8000元
桂林-灵川县-三一〇小区 20人 食品 咨询 健康 投递:8人 浏览:726
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-11-15
文经理
经理
工作地点:八里三路,上海路29号 可就近选择上班地点 招聘人数:20名 薪资结构: 底薪3000元/月 + 高额销售提成(上不封顶) 任职要求: 年龄18-40周岁,中专及以上学历(专业不限) 具备良好的沟通能力与抗压能力 有销售经验或健康行业背景者优先 热爱健康产业,认同公司服务理念

外联销售

3000-10000元·13薪
桂林-临桂区-时代花园 6人 1年以上 18-49岁 旅游 旅行社 教育 创业公司 投递:19人 浏览:505
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-11-15
刘家成
人力经理
岗位职责: 1. 负责对接省内外客户,推广公司产品; 2. 维护客户关系,跟进团队需求; 3. 收集市场信息,分析同业动态,优化产品竞争力; 4. 完成公司制定的销售目标及客户拓展计划。 任职要求: 1. 1年以上销售经验,优秀应届毕业生亦可; 2. 沟通谈判能力强,具备市场开拓能力; 3. 抗压性强,适应短期出差,有驾驶证者优先。

储备主管

6000-21000元·13薪
桂林-七星区-桂林客世界广场 3人 3年以上 25-45岁 大专以上 保险 咨询 投递:1人 浏览:54
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2025-11-15
李明峰
经理
1、学习团队管理方法,根据公司要求,组建并管理好团队日常事务,达成相关要求; 2、根据公司提供的客户资源,认真做好客户保单服务,用心维护客户权益,积极做好公司产品宣传,力争为客户提供更有价值、更加全面的理财与保障; 3、保持与客户良好的沟通联系,管理维护好客户关系,认真做好客户服务和经营,积极寻求开拓更多转介绍。 相关要求: 1.年龄25-45岁 2.富有开拓精神和良好的团队合作意识,有良好的学习和沟通能力 3.具有敬业精神,有强烈的竞争意识,能积极面对工作挑战 4.有良好的职业素质、服务意识及团队精神 5.只要你有梦想、有意愿、有经验,对工作有激情就可以加入我们

综合金融经理人

6000-30000元·13薪
桂林-七星区-财富名城 5人 3年以上 25-45岁 大专以上 保险 咨询 浏览:21
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2025-11-15
李明峰
经理
1. 做好国寿老客户的保单售后服务跟踪; 2. 开展广发银行借记卡、信用卡办理; 3. 做好寿险、财险等综合金融业务维护与开拓。 要求: 20~45岁,本科学历以上(有经验及特别优秀者可放宽)

售后区域经理

8000-25000元·13薪
桂林-七星区 5人 5年以上 25-45岁 大专以上 保险 咨询 浏览:19
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2025-11-15
李明峰
经理
进行有效跟踪客户需求,做好区域售后服务工作,维护老客户关系,并向客户介绍相关权益回馈! 20~45岁,本科学历以上(有经验及特别优秀者可放宽)

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桂林培训招聘工资

¥ 4535
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 15K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
  • 7.7%
    2K
  • 25%
    3K
  • 25%
    4K
  • 17.3%
    5K
  • 7.7%
    6K-8K
  • 7.7%
    8K-1W
  • 1.9%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    74.5%
  • 初中
    3.9%
  • 中专
    2%
  • 大专
    13.7%
  • 本科
    5.9%
桂林培训招聘需要什么学历?不限学历占74.5%,初中占3.9%,中专占2%,大专占13.7%,本科占5.9%。

经验要求分析

  • 不限经验
    80.4%
  • 1-3年
    15.7%
  • 3-5年
    3.9%
桂林培训招聘需要什么经验?不限经验占80.4%,1-3年占15.7%,3-5年占3.9%。

桂林 培训百科

...岗位职责
1、负责相关英语课程的授课;
2、积极参加中心和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动;
3、组织有趣的、有效的学员活动提高学员英语学习兴趣和能力,以吸引更多学习者加入美联;
4、良好的团队意识,愿意为团队伙伴服务,愿意为团队伙伴的学员服务;
5、服从中心和部门的其他工作安排。
企业服务
费用标准
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