1、负责相关英语课程的授课;
2、积极参加中心和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动;
3、组织有趣的、有效的学员活动提高学员英语学习兴趣和能力,以吸引更多学习者加入美联;
4、良好的团队意识,愿意为团队伙伴服务,愿意为团队伙伴的学员服务;
5、服从中心和部门的其他工作安排。
桂林培训招聘（有节日礼物）
桂聘提供2025年11月桂林培训最新招聘，七星区501条临桂区275条，平均工资约为4525元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，有培训提升等，更多培训it培训安全培训招聘，就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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市区新能源智能装备厂实习生 校招
4500-55000元
2025-11-24
杨主管主管实习生要求： 1、工科类的应届实习生（汽修，机械，电气一体化专业均可） 2、6-1年实习期 3、毕业后缴纳5险 4、优秀人员经过考核，可由外包转为金盘科技正式工。 5、薪资结构：2200底薪，平时加班18.75元， 周末加班25元，节假日加班37.5元，1-2个月可升为管理，会有绩效奖，五险。 6、包吃包住 7、大专生300学历补贴。 本科生500学历补贴。 -
阳朔金顺昌门店店员
3000元
2025-11-24
李女士人事工作内容：
1、做好商品的陈列及补货，了解商品信息、价格标签和各种活动宣传政策。
2、熟悉掌握商品信息，向顾客讲解商品特点，促成最终交易。
3、维护好门店环境卫生，服从店长日常工作安排。
福利待遇：
1、底薪+门店业绩提成+单品提成+工龄+任务完成奖励+各类补贴，月平均工资3800-8000元，旺季会更可观。
2、试用期内保底工资3000元，综合工资超过保底工资将按最高工资发放。
3、早晚班，每个班7.5小时，月休3天，加班有加班费。
4、优先就近安排门店上班。
其他：
门店覆盖区域：阳朔县城，根据需要可以灵活调整。
每月15日准时发工资。 -
电商运营专员
6000-8000元
- 五险
- 公积金
- 提供住房
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
2025-11-24
张女士招聘经理职位描述：
1.完成合作平台及自营平台产品日常宣传推广工作(视频、海报和推文）
2.熟悉所负责产品并可以流畅讲解，配合平台进行直播（需出镜）
3.统筹处理平台订单、咨询以及售后服务等工作
4.协同公司内部交付、财务等部门为平台提供高效服务，及时完成订单交付
5.基于行业和市场动态，定期输出店铺运营分析报告以及时调整策略。
职位要求：
1.自媒体或电商运营经验
2.本科及以上学历，有医疗行业背景优先:
3.掌握PS、视频剪辑等基本操作，熟悉常用办公软件
4.有良好的团队协作能力，学习意愿强，责任心强:
5.具备较强的数据敏感度和分析能力，以及跨部门高效交流沟通的能力。 -
铣工
3000-6000元
2025-11-24
鲍先生人力资源部经理按时完成产品或所在环节分配的生产任务，严格按照铣床操作和铣床使用说明书的要求使用设备，按产品的加工工艺要求加工非标产品。 -
机械设计工程师
4000-8000元
2025-11-24
鲍先生人力资源部经理1. 项目整体负责人 2. 方案辅助设计，完成机械设计，跟踪进度，安装调试指导 3. 审核各种技术文档（主要包括：工程图，BOM清单，工艺要求，总结报告） -
成本会计
3000-5000元
- 五险
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
- 接受毕业生
2025-11-24
鲍先生人力资源部经理1、三年以上制造业财务管理工作经验，财务成本控制管理经验。 2、熟悉制造企业财务会计成本管理流程和财务成本核算方法。 3、精通国家财税法律规范，具备优秀的职业判断能力和丰富的财会成本分析处理经验，并有制造企业成本核算管理的经验。 4、熟悉制造类企业供应链、物料、成本、生产和财务管理等业务流程。 5、具有全面的财务专业知识、账务处理能力。 6、熟练使用Excel等办公软件及相关的ERP管理软件。 -
调试装配工
3000-5000元
2025-11-24
鲍先生人力资源部经理1、负责产品安装调试工作 2、解决产品或服务在使用过程中的问题，提供可靠解决方案，确认使用中出现的具体故障现象，分析排查故障原因，根据维修方案，完成故障解决 3、提供产品配套的保养和培训方案 4、 -
生产车间主任
6000-10000元
2025-11-24
鲍先生人力资源部经理1、负责生产调度工作 2、解决产品或服务在使用过程中的问题，提供可靠解决方案，确认使用中出现的具体故障现象，分析排查故障原因，根据维修方案，完成故障解决 3、提供产品配套的保养和培训方案 4、大专以上学历 -
销售客服
3500-5000元
2025-11-24
唐女士人事福利：带薪培训+营养工作餐+不定期公司聚餐+节假日福利+五险 晋升空间：中级销售 欢迎加入我们的大家庭，一起努力，一起成长，一起冲上人生巅峰 -
财务主管
8000元
- 五险
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
2025-11-24
鲍先生人力资源部经理1、组织公司会计核算管理工作：执行会计核算规范及内部控制流程，指导各公司会计进行账务处理、审核关键业务、新业务、非日常业务的金蝶系统处理；落地财务总监的财务管理与会计核算的方案。 2、资产负债管理：统筹固定资产、库存等资产及负债清查与核算，确保账实相符。 3、报表与报告编制：通过成本核算、费用控制及利润分析，推动企业达成利润目标；定期提交月/季/年度财务分析报告。 4、内外部协调与风险管理：维护与银行、税务、审计等外部机构的关系，处理税务申报、年度审计及合规性事务；监控合同执行、投融资项目等潜在风险，提出风险规避建议。 5、系统优化：推动财务信息化（如金蝶系统电算化）应用，提升核算效率... -
2025-11-24
陈云祥人事经理一、岗位职责 1、负责公司整体的财务管理工作，搭建公司的财务管理体系，制定和完善财务管理制度，确保公司财务运作符合法律法规和公司战略需求。 2、统筹公司的资金管理、预算管理、成本控制、财务分析等工作，为管理层提供决策支持。 3、统筹园区资产运营（含物业租赁、基建项目等）的财务核算与效益分析。 4、优化成本管控体系，建立资源资产、人力、运维等多维度成本数据库政策资源整合。 5、研究政府产业扶持政策，主导专项补贴/税收优惠申报。 6、建立园区的内部审计和风险管理工作，防范资金、税务、合同等领域风险。 7、对接审计机构完成年度审计及专项资金验收。 8、负责部门内部的团队建设、人员管理... -
英语老师
3000-6000元
2025-11-24
闫老师1．有计划的进行一对一个性化辅导、小班培优教学、分层教研教学； 2．在授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的成效； 3．与本学科组教师进行教研交流，教学研究； 4．协助各部门做好学生管理工作。 【晋升体系】 1).职位晋升：教师、管理双方向发展通道1） 专职教师晋升：新教师－骨干教师－核心教师－专家教师－权威教师 2）全职教师晋升：新教师－员工－主管－部门经理－总监－事业部经理－副总裁 2.薪酬晋升：每年四次教师课时费晋升，每期课结束后，根据教师教学绩效评级，进行薪酬晋升 面试合格者可就近安排工作（桂林市区瓦窑、临桂城区），可自行选择。 一经录用即可作为本... -
数学老师
3000-6000元
2025-11-24
闫老师1、负责中小学数学研究与教学。 2 对学科最新的发展趋势进行研究，总结科学有效的应对体系，用学生容易接受的方法进行教学。 3 对学生的学习成果进行调查研究，以提高学生学习数学的兴趣。 -
项目经理
8000-15000元·14薪
2025-11-24
包女士人力资源环境管理等日常管理服务工作； 6.组织对保洁、电梯维保等专项外包服务监督管理工作，确保外包专项服务品质； 7.定期组织各类社区文化活动和员工活动，丰富业主和员工文化生活； 8.实施物业服务中心员工日常培训工作 …… （三）薪资福利 8000-15000元/月、季度奖、年终奖（年薪10万至18万），缴纳五险+商业险，带薪年假，司龄工资、节日福利、定期体检、定期团建活动、良好培训机制与晋升通道 （四）工作地点 广西桂林 -
客服专员
3000-7000元
2025-11-24
蒋芸人事职位描述： 1、负责案件的处理，包括收集及审核材料，与保险公司、法院、事故各方的沟通调解，并随时关注客户需求及告知案件进展，直至案件终了 2、做好公司各部门的工作对接，严格按照公司要求执行； 3、完成领导交办的其他任务. 岗位要求: 1，大专及以上学历。（年龄28-37岁） 2，思维敏捷，善于沟通，责任心强。 3、需要外出 工作时间： 周一至周五：8:30-12:00 14:30-17:30。周末双休，享受法定节假日
桂林相关热门岗位
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桂林培训招聘（有节日礼物）最新投递
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康小姐投递了 桂林立德智兴半导体有限公司 的 成本会计 职位2025-11-25 -
黄小姐投递了 广西正义之家交通服务有限公司 的 客服专员 职位2025-11-25 -
付先生投递了 桂林联发盛泰物业服务有限公司 的 项目经理 职位2025-11-24 -
莫先生投递了 桂林联发盛泰物业服务有限公司 的 项目经理 职位2025-11-24 -
唐先生投递了 桂林立德智兴半导体有限公司 的 铣工 职位2025-11-24 -
蒋先生投递了 广西众托电子商务有限公司 的 销售客服 职位2025-11-23
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桂林培训招聘工资
￥
4525
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 15K，最多人拿：4K
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7.7%2K
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21.2%3K
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28.8%4K
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19.2%5K
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7.7%6K-8K
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5.8%8K-1W
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1.9%1W以上
学历要求分析
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不限学历68.6%
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初中3.9%
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中专2%
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大专15.7%
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本科9.8%
桂林培训招聘需要什么学历？不限学历占68.6%，初中占3.9%，中专占2%，大专占15.7%，本科占9.8%。
经验要求分析
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不限经验78.4%
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1-3年17.6%
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3-5年3.9%
桂林培训招聘需要什么经验？不限经验占78.4%，1-3年占17.6%，3-5年占3.9%。
相关企业
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培育、指导人才市场,组织各类人才合理流动。人才交流服务;流动人才组织与人事关系转接;流动人才档案保管;人才信息服务;人才信息库管理;人才市场培育。 -
从事汽车零部件和部件系统的研发、生产与销售;技术服务;商务服务。 -
人力资源 10人以下 -
人力资源
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为劳动者介绍用人单位；为用人单位和居民家庭推荐劳动者；开展职业指导、人力资源管理咨询服务；收集和发布职业供求信息；组织职业招聘洽谈会；经营劳务派遣业务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
许可项目：职业中介活动；道路货物运输（不含危险货物）（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；市场营销策划；企业管理；会议及展览服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；婚庆礼仪服务；业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
许可项目：职业中介活动；互联网直播技术服务（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；企业管理咨询；劳务服务（不含劳务派遣）；会议及展览服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）；婚庆礼仪服务；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；广告发布（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
人力资源
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人力资源 -
一般项目：企业管理；企业管理咨询；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；劳务服务（不含劳务派遣）；装卸搬运；普通货物仓储服务（不含危险化学品等需许可审批的项目）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
