1、负责相关英语课程的授课;
2、积极参加中心和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动;
3、组织有趣的、有效的学员活动提高学员英语学习兴趣和能力,以吸引更多学习者加入美联;
4、良好的团队意识,愿意为团队伙伴服务,愿意为团队伙伴的学员服务;
5、服从中心和部门的其他工作安排。
桂林培训招聘(有工作餐)
桂聘提供2025年11月桂林培训最新招聘,七星区516条临桂区304条,平均工资约为4535元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有培训提升等,更多培训安全培训可培训招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
-
铁山新厂包吃住
4800-6000元- 五险
- 公积金
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
2025-11-15
杨主管主管长白班招聘 男女不限,安排住宿 (空调坐班,包吃 工作内容:测试,穿散件等手工活,空调车间,坐班,环境舒适。 待遇:月4800-6000,买五险一金,生日福利,工龄奖等福利。 年龄要求:女,18-42岁,男18~37岁 现订单量大 加班多 要求能接受加班。 推荐朋友入职有红包奖励 -
家装顾问
3000-8000元2025-11-15
谢小姐人事1、密切关注市场动向,进行市场调研,充分了解潜在消费群体画像,及时调整销售策略
2、熟悉产品情况,拟定市场营销方案
3、为客户提供咨询服务,了解客户需求,为客户提供合适的产品或服务
4、协调区域代理商及销售人员之间的关系
5、与客户保持良好沟通,处理客户投诉,为客户提供周到的服务
6、形象气质佳,有自己的兴趣爱好者优先
7、会摄影、剪辑等 -
酒吧营销经理
6000-10000元2025-11-15
张经理人事岗位职责
负责开拓维护客户资源,通过线上线下渠道开发新客源,提升客户到店率;
根据客户需求推荐酒水套餐,完成销售目标并建立长期客户关系;
配合团队营造包厢氛围,协调服务员、DJ等岗位提升顾客消费体验;
跟进客户反馈,策划会员活动及专属福利,增强客户粘性;
定期整理销售数据,优化营销策略。
任职要求
年龄18-35岁,沟通表达能力突出;
具备主动服务意识,能适应夜场工作节奏;
有酒吧、KTV、高端会所销售经验者优先,无经验者可培训;
目标感强,具备一定抗压能力和团队协作精神。
薪资福利
薪资构成:底薪+提成(具体面谈,能力强者薪资上不封顶);
绩效奖金:月度/季度超额完成目标额外奖励;
员工福利:免费工作餐、酒水员工价、节日礼品、团队聚餐;
晋升机制:营销专员→高级营销→营销主管→管理岗位。
联系方式:135--5740--2773 -
晚托班英语老师 兼职
1600元/月2025-11-15
尹女士人事经理岗位:晚托班英语老师(兼职) 工作时间:17:00—21:00(周一至周五) 工作内容: 辅导小学生英语作业及课后练习,针对性解决学习难点 设计趣味英语互动课程(如游戏、情景对话),激发学习兴趣 监督晚托纪律与安全,确保学生有序完成学习任务 要求: 英语专业优先,熟悉中小学英语教材 责任心强,善于与儿童沟通,能灵活应对突发情况 熟练使用多媒体教学工具 -
人事经理
6000-8000元2025-11-15
黄女士人事专员2-统筹人力资源六大板块工作,包括但不限于:根据公司业务发展需求,制定并执行招聘计划,确保人才及时到岗;设计并优化培训体系,提升员工专业技能与综合素质;建立科学合理的绩效管理制度,激励员工达成工作目标; …… 3-拥有出色的组织策划能力,能够独立组织大型招聘活动、员工培训、企业文化活动等。 4-具备较强的问题解决能力,能够快速分析并解决人力资源工作中出现的各类问题。 …… 尤其是生鲜水果行业人力资源管理工作经验 2-持有中级经济师证书 3-有成功打造企业文化的案例 4-有从 0 到 1 搭建人力资源体系或优化现有体系的成功案例更佳 岗位福利: 社保、带薪年假、节日福利、定期培训 -
车间主任
5000-7000元2025-11-15
曹女士2、人员管理:负责车间员工的培训、考核和激励,确保员工队伍稳定,提高员工的工作效率和生产技能。 -
网络销售
3000-10000元2025-11-15
谢女士经理1-负责接待来公司客户和外拓发展客户 2-自信乐观、形象好 3-具有较强的交际技巧和沟通能力 4-薪资:3000-10000(上不封顶) -
生产统计文员
3000-4000元2025-11-15
王经理人事1. 负责收各个机台报表。统计各机台产量、工时并进行核对。 2. 负责本部门的考勤记录。 3. 本部门文件的发放,存档记录,公共性张贴文件的管理 4. 本部门办公用品的申请采购入库、领用、文件的复印扫描工作等。 5. 负责《生产日报表》、《月报表》、《工单跟踪表》数据统计管理。 6. 负责本部门会议记录,并进行整理。 7. 工单完工明细表,复核工单原材料成本价 8. 负责统计当月工序工单合格率。 9. 机器设备产能统计. 工作时间:早8:30-12:00,13:00-17:30 周休:1.5天 -
外检员
3500-5000元2025-11-15
周先生站长岗位核心职责 1、通过行驶证、VIN码钢印比对,确认车辆与送检资料一致性,严查“套牌车”“改装车”等。 2、依据检测标准,检查车身颜色(是否与行驶证照片一致)、车窗玻璃(贴膜透光率≥70%)、所有灯光是否正常,标记好违规改装部分等。 3、熟练操作外检专用设备。 4、实时录入检测数据至。 5、对外观合格车辆粘贴“外检通过”标识,引导至环检车间/安检车间; 6、每日下班前清理工位油污、杂物,归位检测工具。 福利待遇:五险、双休、绩效奖、享受国家法定节假日、工作餐 上班时间:早上8:30~12:00下午14:00~17:30 任职要求 1. 机动车维修、汽车检测与维修技术、交通... -
市区路由器加工厂长白班16/小时
4500-6000元- 五险
- 公积金
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
2025-11-15
梁老师经理待遇:16元/小时,(入职奖励300) 月综合4500-6000 (长白班,坐班,月休4天,不用体检) 男女不限:18-43岁 2、工作内容: 包装、组装、贴标签、检测岗位等 先吃后扣,3.5元一餐, 提供住宿,12号发工资,可预支 转正买五险一金 -
pmc计划
5000-8000元- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 节日礼物
- 培训提升
2025-11-15
阳先生人资专员1、生产计划及物料需求计划的编制和跟踪管理; 2、项目计划、下单、物料交期、生产排布,装配进度、交付情况监控管理; 3、项目进度跟踪及协调计划各部门工作安排及规划; 4、定期完成订单统计及分析,并做出持续改进计划; 5、电子类或相关制造行业优先。 -
办公、网络设备售后工程师
3700-4500元·13薪- 五险
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
2025-11-15
高开英总经理1、能熟练的维护计算机、一般服务器硬件; 2、能安装和熟练使用国产操作系统; 3、安装和检修一般的打印机; 4、无不良嗜好,善于和客户沟通。 -
业务员(负责荔浦市日丰管)
3000-8000元2025-11-15
谢小姐人事岗位职责: 1、完成所辖区域的产品销售任务,提升产品在区域内的占比; 2、负责所辖区域内市场的开拓、客户的开发、网点的布局及新客户前期进场谈判工作; 3、负责所辖区域内卖场的出样规划布置,整体形象的维护; 4、负责所辖区域内的产品线的设定,产品零售价、标价的制订,整体价格体系的维护; 5、掌握所辖区域内客户进、销、存情况,及时跟进客户提货计划和物流发货状况; 6、负责渠道促销方案的制订 7、负责预算、确认渠道客户的各项费用,及时对账、催款; 8、掌握所辖区域内竞品动态及节假日促销活动计划,并制订出相应策略。 有销售经验着优先 -
综合能源业务(泛能交付专员)
4000-6000元·14薪2025-11-15
蒋先生人力资源部主任一、工作职责: 1、负责协助交付经理完成交付计划、前期手续、采购、合同编制、工程验收等工作。确保项目按计划实施 2、负责监控项目造价预算,及时发现并解决潜在问题,确保项目按时完成 3、负责检查所有交付物的质量,确保符合公司标准和客户需求 4、负责监督项目交付安全,解答客户的疑问,协调处理投诉和反馈,提升客户满意度 5、负责按公司要求完成项目验收工作 二、任职资格: 1、大专以上学历,项目管理、工程管理、能源应用工程、能源与动力工程等相关专业优先考虑; 2、有暖通行业、空调厂商经验的优先; 3、有很强的服务意识、学习能力和工作责任心强; 4、较强的沟通能力和报告编制能力。 -
物业经理
8000-12000元2025-11-15
秦先生人事经理1、全面负责项目客服、安防、保洁、绿化、工程维修等岗位日常管理、检查、监督、培训工作; 2、根据物业合同服务范围,监督实施项目公共部位设备设施管理维护,确保项目设备设施完好率; 3、编制物业部年度经营管理目标和年度工作计划并组织实施 …… ,是经营与服务的第一责任人; 4、组织物业项目各部门周、月、年度计划工作会议,监督指导计划实施; 5、制定、完善物业各岗位职责、工作标准、工作流程、各项物业管理相关制度,并实施培训; 6、负责住宅小区物业交房资料编制
桂林相关热门岗位
安全培训可培训有培训it培训培训提升培训岗位补贴培训双休培训培训双休公司培训区培训培训管理销售培训培训销售员工培训产品培训培训大专培训业务员客服培训培训开发培训业务主管培训业务经理艺术培训教育培训培训实习生教学培训培训员工关系专员培训管理经理培训督导培训机构教师培训培训专员人事培训专员职业培训与培训专员安全培训专员厨师培训培训管理员培训项目执行培训总监培训管理岗培训项目运营培训督导经理培训专业经理培训项目主管业务培训培训专家培训专员/助理培训管理专员培训运营专员销售培训总监销售培训专家培训助理培训管理师培训项目负责人培训开发经理培训总监/经理培训发展专员培训主办销售培训负责人人才发展内训助理培训
桂林培训招聘(有工作餐)最新投递
-
陈小姐投递了 广西膜宝包科技发展有限公司 的 生产统计文员 职位2025-11-15 -
石先生投递了 桂林新奥燃气有限公司 的 综合能源业务(泛能交付专员) 职位2025-11-15 -
文先生投递了 广西鑫汇人力科技有限公司 的 铁山新厂包吃住 职位2025-11-15 -
莫女士投递了 广西桂林市健康家园投资有限公司 的 人事经理 职位2025-11-14 -
刘先生投递了 桂林新奥燃气有限公司 的 综合能源业务(泛能交付专员) 职位2025-11-14 -
刘女士投递了 桂林海吉星建设开发有限公司 的 物业经理 职位2025-11-14
用APP更方便
扫码下载桂聘APP
在线聊,入职快
桂林培训招聘工资
¥
4535
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 15K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
-
7.7%2K
-
25%3K
-
25%4K
-
17.3%5K
-
7.7%6K-8K
-
7.7%8K-1W
-
1.9%1W以上
学历要求分析
-
不限学历74.5%
-
初中3.9%
-
中专2%
-
大专13.7%
-
本科5.9%
桂林培训招聘需要什么学历?不限学历占74.5%,初中占3.9%,中专占2%,大专占13.7%,本科占5.9%。
经验要求分析
-
不限经验80.4%
-
1-3年15.7%
-
3-5年3.9%
桂林培训招聘需要什么经验?不限经验占80.4%,1-3年占15.7%,3-5年占3.9%。