1、负责相关英语课程的授课;
2、积极参加中心和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动;
3、组织有趣的、有效的学员活动提高学员英语学习兴趣和能力,以吸引更多学习者加入美联;
4、良好的团队意识,愿意为团队伙伴服务,愿意为团队伙伴的学员服务;
5、服从中心和部门的其他工作安排。
桂林培训招聘(有岗位晋升)
桂聘提供2025年11月桂林培训最新招聘,七星区498条临桂区274条,平均工资约为4525元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有培训提升等,更多培训it培训安全培训招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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行政助理(偏餐厅外宾)
4000-5000元2025-11-17
蒋先生招聘主管【岗位职责】
1.对接及安排来访就餐的公司管理层、合作伙伴及国内外客户
2.协助经理组织餐厅员工服务技能培训
3.其他客餐服务日常工作
4.行政班(若有接待活动会另行安排时间)
【岗位要求】
1.本科,35以下,英语四级及以上
2.未来愿意使用英语进行接待交流,同时擅长粤语者更佳
3.愿意在餐饮行业发展,有餐饮行业工作经验优先 -
自动化操作员(临桂)
3800-6500元2025-11-17
蒋先生招聘主管岗位职责:
1.负责现场纺纱设备操-作,遵守操作流程和操作规程,三班运转,安全生产
2.大专学历者可进入“现场管理工程师”培养计划提升个人综合技能
3.入职者可进入“学历提升”项目,提升学历
4.工作地点在:临桂秧塘工业园
岗位要求:
1.仅大专学历,经验不限
2.35岁以下
3.适应三班倒工作 -
跟单员(成衣)
4000-5000元2025-11-17
蒋先生招聘主管岗位职责:
1、负责与工厂查新款的BF问题
2、及时发放正确的办单/大货单/订布/订物料/开GO
3、跟进大货的T&A,确保订单能按时生产
4、解决生产过程中遇到的疑问,向SALES和客人反馈生产难点
5、及时做好布料/辅料的Write Off,跟进付款
6、提供查货资料给QA
7、维护更新客户特性
岗位要求:
1、较好的沟通能力
2、有RPA等相关经验的优先考虑
3、熟练的电脑操作能力
4、较强的计划和执行能力
5、良好的英文读写能力 -
车缝工
3000-5000元2025-11-17
蒋先生招聘主管岗位职责: 1、在工位上完成布料车缝工作 2、根据客户要求,使用对应的辅料,确认辅料使用正确 3、上班时间8:15-17:00,周六看订单量上班 任职要求: 1、无色盲色弱, 2、有较好的理解、学习、沟通能力 3、一定的抗压能力,积极主动 4、熟手车缝优先,也接受生手 -
投标专员
2500-6000元2025-11-17
谢女士工作职责: 1、招投标信息的收集; 2、投标文件编制及投递等所涉及到的相关工作; 3、配合上级领导处理分公司相关事务; 4、完成上级领导交代的其他事务。 工作要求: 1、熟悉招投标法; 2、有1年以上相关工作经验; 3、熟练使用word、excel、PS等办公软件; 4、工作认真仔细,具有高度的责任心,能适应加班。 -
临床医生
5000-6000元2025-11-17
曾经理人事经理专业范围:全科、内科、中医师; 相关要求: 1.资格证书:需取得医师资格证书和执业证书。 2.有相关工作经验者优先。 3.沟通能力:具备良好的医患沟通能力及应急处置能力。 4.服从工作安排。 -
销售副总
6300-20000元·13薪- 五险
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
2025-11-17
王小姐行政人事1、负责制定公司销售发展战略规划、经营计划、业务发展计划; 2、负责销售部年度工作计划的拟定、完成情况跟进并及时发现工作中问题给予合理化的建议和完善方案; 3、负责在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向总经理提供相关解决方案; 4、根据销售数据分析及行业信息、竞争对手情况,负责作公司整体市场规划、市场调研与销售预测; 5、参与公司重大经营决策,负责组织制定公司营销发展战略; 6、负责加强项目资产管理,控制业务成本,提高资金周转率,提升利润空间; 7、建立及维护与重要客户和政府等相关单位的关系; 8、组建一支有朝气、有活力、有战斗力的营销团队,确保全年销售目标的完成。 1、大... -
导购员
3000-15000元2025-11-17
龙总监负责人岗位描述 1、热情接待来访客户,主动了解客户的需求和预算,为客户提供专业的咨询和建议; 2、根据客户需求,产品特点和优势,推荐适合的方案; 3、及时跟进客户意向,提供后续的方案设计、报价等服务,促成业务合作; 4、维护客户关系,了解客户反馈,提供优质的服务; 5、完成上级领导交办的其他任务。 薪资福利:底薪+提成,保险补助1000元,买意外险 岗位要求: 1、具备良好的沟通能力和表达能力,能够与客户建立良好的关系; 3、具备较强的学习能力和适应能力,能够快速掌握新的业务知识; 4、具备良好的团队协作精神和服务意识,能够为客户提供优质的服务体验; 5、具备良好的职业道德和敬... -
导购员
8000-15000元2025-11-17
龙总监负责人岗位描述 1、热情接待来访客户,主动了解客户的需求和预算,为客户提供专业的咨询和建议; 2、根据客户需求,产品特点和优势,推荐适合的方案; 3、及时跟进客户意向,提供后续的方案设计、报价等服务,促成业务合作; 4、维护客户关系,了解客户反馈,提供优质的服务; 5、完成上级领导交办的其他任务。 薪资福利:底薪+提成,保险补助1000元,买意外险 岗位要求: 1、具备良好的沟通能力和表达能力,能够与客户建立良好的关系; 3、具备较强的学习能力和适应能力,能够快速掌握新的业务知识; 4、具备良好的团队协作精神和服务意识,能够为客户提供优质的服务体验; 5、具备良好的职业道德和敬... -
房产销售
4000-8000元2025-11-17
宝居房产人事1、负责日常客户接待,根据客户需求匹配房源信息,为客户提供专业的地产咨询服务; 2、陪同客户看房,促成一手房、二手房或租房的交易; 3、负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务合作关系; 4、带教入门,店长协助签单,提供全面系统的职业培训; 5、多家门店可选,支持就近分配工作地点。 职位要求: 1、具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 2、有责任心,能承受销售工作压力; 3、年龄20-45岁,男女不限,有志于从事地产行业。 工作时间:9:00-12:00 14:00-18:00(早9晚6,月休4天) -
接待员
3500-5500元2025-11-17
曾经理人事经理1、客人会议、入住、用餐接待;(包括客人行程沟通、过程跟进、结束结算等) 2、为客户提供咨询服务,了解客户需求,为客户提供合适的产品或服务 3、与客户保持良好沟通,处理客户投诉,为客户提供周到的服务 4、协助部门经理做好部门工作 -
酒店营销总监
5000-10000元2025-11-17
曾经理人事经理1、调研和考察市场,制定公司市场战略、拓展目标、销售策略,并组织实施 2、组建、辅导及管理销售团队,控制部门回款,达成销售业绩指标 3、了解行业动态,分析和报告月度、年度经营情况,制定和调整产品或服务价格 4、把握公司的营销政策,提高市场占有率 5、开拓区域内目标客户,维护管理客户,建立良好的客户关系 -
销售专员/业务员
4000-8000元2025-11-17
李先生老板工作内容:主要负责装饰材料产品的推广 需要外跑寻找客户,跟进,成交 试用期底薪2500+提成,上不封顶,业务能力强的平均月入6000+ 有无经验都可,欢迎小白~有专人带的 福利:五险+项目提成+岗位晋升+节日礼物 欢迎投递简历,有意向了解可以投递简历后直接来电咨询,平时忙没有空回复线上消息 -
制程质量班长
7000-8000元·13薪- 五险
- 公积金
- 提供住房
- 期权
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
2025-11-17
龙小姐人事专员2、能带领质检团队,明确岗位职责和考核标准,提升团队执行力,具备一定的培训能力,能对车间操作人员进行质量标准和规范的培训,能有效协调生产部,采购部,业务部等,推动质量问题协同解决。 -
财务行政专员
3500-5000元2025-11-17
李小姐人事岗位职责: 一、 财务工作 (约60%-70%) 1、能独立组织开展负责公司的财务全面工作,日常的账务审核,管理,负责公司日常税务管理工作; 2、负责公司各项收入、成本、费用报销单据材料的审核入账; 3、负责债权债务往来对账,配合公司库存商品管理; 二、 行政性工作 (约30%-40%) 1、 厂家/供应商联系与协调:与产品/服务供应商(厂家)保持日常沟通,处理订单跟进、发货查询、对账等事宜。 2.、合同流程协助:负责公司业务合同、行政类合同的初步审核、流转、用印申请、归档保管(注意:此岗位通常不负责合同谈判和最终决策,而是流程执行)。 3、销售数据整理与支持:收集、整理、汇总...
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秦女士投递了 广西柏琪电子科技有限公司 的 财务行政专员 职位2025-11-25 -
莫小姐投递了 桂林溢达纺织有限公司 的 行政助理(偏餐厅外宾) 职位2025-11-25 -
蓝女士投递了 广西铁路康养有限公司桂林康养中心 的 接待员 职位2025-11-25 -
李先生投递了 桂林溢达纺织有限公司 的 车缝工 职位2025-11-25 -
董先生投递了 联云项目管理咨询有限公司 的 投标专员 职位2025-11-25 -
文先生投递了 桂林溢达纺织有限公司 的 车缝工 职位2025-11-24
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桂林培训招聘工资
¥
4525
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 15K,最多人拿:4K
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7.7%2K
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21.2%3K
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28.8%4K
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19.2%5K
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7.7%6K-8K
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5.8%8K-1W
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1.9%1W以上
学历要求分析
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不限学历68.6%
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初中3.9%
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中专2%
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大专15.7%
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本科9.8%
桂林培训招聘需要什么学历?不限学历占68.6%,初中占3.9%,中专占2%,大专占15.7%,本科占9.8%。
经验要求分析
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不限经验78.4%
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1-3年17.6%
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3-5年3.9%
桂林培训招聘需要什么经验?不限经验占78.4%,1-3年占17.6%,3-5年占3.9%。