1、负责相关英语课程的授课;
2、积极参加中心和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动;
3、组织有趣的、有效的学员活动提高学员英语学习兴趣和能力,以吸引更多学习者加入美联;
4、良好的团队意识,愿意为团队伙伴服务,愿意为团队伙伴的学员服务;
5、服从中心和部门的其他工作安排。
桂林培训招聘(有岗位晋升)
桂聘提供2025年11月桂林培训最新招聘,七星区503条临桂区279条,平均工资约为4525元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有培训提升等,更多培训it培训安全培训招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
-
综合金融经理人
6000-30000元·13薪2025-11-26
李明峰经理1. 做好国寿老客户的保单售后服务跟踪;
2. 开展广发银行借记卡、信用卡办理;
3. 做好寿险、财险等综合金融业务维护与开拓。
要求: 20~45岁,本科学历以上(有经验及特别优秀者可放宽) -
售后服务专员
3000-16000元2025-11-26
李明峰经理1.负责公司老客户维护工作;
2.提醒客户到期缴费情况,为客户办理保全等服务;
3.邀请客户参加公司的各项回馈活动;
4.服务老客户的基础上进行新业务的开发
要求:
1.25-45岁,大专及以上学历,市场营销、旅游、金融等相关专业优先;
2.有较强的上进心和沟通能力、性格活泼、开朗; -
人事经理
4000-8000元2025-11-26
张女士办公室主任1、起草、修改人力资源相关管理制度和工作流程,协助制定人力资源整体规划
2、协助统筹招聘、薪酬福利、培训、绩效、员工关系等主要人力资源业务模块的管理与优化
3、开展人力资源数据分析,定位人力资源管理中的问题,并提出有效解决方案
4、协助提炼及打造公司愿景和企业文化
5、收集、学习人力资源领域相关法律法规及政策文件,协助公司完成用人合规
6、负责部门的日常管理,招募团队并进行培训 -
铣工
3000-6000元2025-11-26
鲍先生人力资源部经理按时完成产品或所在环节分配的生产任务,严格按照铣床操作和铣床使用说明书的要求使用设备,按产品的加工工艺要求加工非标产品。 -
机械设计工程师
4000-8000元2025-11-26
鲍先生人力资源部经理1. 项目整体负责人 2. 方案辅助设计,完成机械设计,跟踪进度,安装调试指导 3. 审核各种技术文档(主要包括:工程图,BOM清单,工艺要求,总结报告) -
成本会计
3000-5000元- 五险
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
- 接受毕业生
2025-11-26
鲍先生人力资源部经理1、三年以上制造业财务管理工作经验,财务成本控制管理经验。 2、熟悉制造企业财务会计成本管理流程和财务成本核算方法。 3、精通国家财税法律规范,具备优秀的职业判断能力和丰富的财会成本分析处理经验,并有制造企业成本核算管理的经验。 4、熟悉制造类企业供应链、物料、成本、生产和财务管理等业务流程。 5、具有全面的财务专业知识、账务处理能力。 6、熟练使用Excel等办公软件及相关的ERP管理软件。 -
机械工艺工程师
6000-8000元2025-11-26
鲍先生人力资源部经理机械装配作业工艺培训; 4. 监督产品作业过程中的工艺规范的执行; 5.对各生产车间设备定期维护指导及点检; 6. 工装治具设计及定期维护点检; 7. 产品质量与功能的改善。 8. -
调试装配工
3000-5000元2025-11-26
鲍先生人力资源部经理1、负责产品安装调试工作 2、解决产品或服务在使用过程中的问题,提供可靠解决方案,确认使用中出现的具体故障现象,分析排查故障原因,根据维修方案,完成故障解决 3、提供产品配套的保养和培训方案 4、 -
生产车间主任
6000-10000元2025-11-26
鲍先生人力资源部经理1、负责生产调度工作 2、解决产品或服务在使用过程中的问题,提供可靠解决方案,确认使用中出现的具体故障现象,分析排查故障原因,根据维修方案,完成故障解决 3、提供产品配套的保养和培训方案 4、大专以上学历 -
办公室主任
4500-6000元2025-11-26
潘春秀人事专员岗位职责 1、负责公司制度搭建,完善公司行政、人事、档案制度体系和流程优化管理; 2、负责公司人力资源战略的制定与实施,负责招聘、培训、考勤、考核、绩效管理、薪酬福利、员工关系、岗位异动等人力资源全面工作 -
电话营销客服
3000-8000元2025-11-26
杨老师人事专员岗位内容: 1、负责在线解答(微信群) 客户咨询,帮助客户解惑答疑; 2. 对通过平台报名黄金第一口奶的客户数据进行电话核实,邀请客户加入微信群; 3. 有效管理孕妇和月龄群,积极跟进促进成交; 岗位要求: 1、有客服相关经验者优先, 2、爱岗敬业,有一定的抗压力,具有较强的责任心和团队合作精神; 3、具有良好的亲和力(情绪管理)、极强的沟通与应变能力,具有较强的服务意识; 备注: 底薪+提成+补贴+全勤,每月有员工生日会,不定期团建活动 上班时间: 早上9:00-——18:00,月休息4天 -
售后区域经理
8000-25000元·13薪2025-11-26
李明峰经理进行有效跟踪客户需求,做好区域售后服务工作,维护老客户关系,并向客户介绍相关权益回馈! 20~45岁,本科学历以上(有经验及特别优秀者可放宽) -
储备主管
6000-21000元·13薪- 五险
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
2025-11-26
李明峰经理1、学习团队管理方法,根据公司要求,组建并管理好团队日常事务,达成相关要求; 2、根据公司提供的客户资源,认真做好客户保单服务,用心维护客户权益,积极做好公司产品宣传,力争为客户提供更有价值、更加全面的理财与保障; 3、保持与客户良好的沟通联系,管理维护好客户关系,认真做好客户服务和经营,积极寻求开拓更多转介绍。 相关要求: 1.年龄25-45岁 2.富有开拓精神和良好的团队合作意识,有良好的学习和沟通能力 3.具有敬业精神,有强烈的竞争意识,能积极面对工作挑战 4.有良好的职业素质、服务意识及团队精神 5.只要你有梦想、有意愿、有经验,对工作有激情就可以加入我们 -
资深研发机械工程师
10000-20000元- 五险
- 公积金
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
2025-11-26
伍女士人事专员三、福利待遇: 1、五险一金; 2、上班时间:8点半-12点,13点半-17点,周末大小周休,法定节假日正常休息; 3、餐补、带薪年假、年终奖、免费培训、团建、节假日礼品、每年定期体检、年终评先等 -
外贸推广专员
4000-6000元- 五险
- 公积金
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
2025-11-26
伍女士人事专员有极强的工作责任感; 5、熟练使用Office办公软件; 福利待遇: 1、五险一金; 2、上班时间:8点半-12点,13点半-17点半,周末大小周休,法定节假日正常休息; 3、餐补、带薪年假、年终奖、免费培训
桂林相关热门岗位
桂林培训招聘(有岗位晋升)最新投递
-
康小姐投递了 桂林立德智兴半导体有限公司 的 成本会计 职位2025-11-25 -
文先生投递了 桂林立德智兴半导体有限公司 的 机械工艺工程师 职位2025-11-24 -
唐先生投递了 桂林立德智兴半导体有限公司 的 铣工 职位2025-11-24 -
李先生投递了 桂林市聚茂生态农林发展有限公司 的 办公室主任 职位2025-11-22 -
孙先生投递了 桂林立德智兴半导体有限公司 的 铣工 职位2025-11-21 -
廖先生投递了 桂林立德智兴半导体有限公司 的 调试装配工 职位2025-11-20
用APP更方便
扫码下载桂聘APP
在线聊,入职快
桂林培训招聘工资
¥
4525
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 15K,最多人拿:4K
-
7.7%2K
-
21.2%3K
-
28.8%4K
-
19.2%5K
-
7.7%6K-8K
-
5.8%8K-1W
-
1.9%1W以上
学历要求分析
-
不限学历68.6%
-
初中3.9%
-
中专2%
-
大专15.7%
-
本科9.8%
桂林培训招聘需要什么学历?不限学历占68.6%,初中占3.9%,中专占2%,大专占15.7%,本科占9.8%。
经验要求分析
-
不限经验78.4%
-
1-3年17.6%
-
3-5年3.9%
桂林培训招聘需要什么经验?不限经验占78.4%,1-3年占17.6%,3-5年占3.9%。