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桂林酒店培训招聘

桂聘提供2025年11月桂林酒店培训最新招聘,七星区522条临桂区297条,平均工资约为4535元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有培训提升等,更多培训it培训安全培训招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作

西餐厅厨师

4000-6000元
桂林-七星区-桂林电子科技大学金鸡岭校区 1人 2年以上 20-55岁 酒店 民营 环境优美 浏览:38
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 项目提成
  • 培训提升
1小时前
黄经理
经理
西餐厅出品烹饪包括:牛扒、意面、沙拉、点心等

厨房帮工

2800-3500元
桂林-七星区-桂林电子科技大学金鸡岭校区 2人 20-50岁 酒店 民营 环境优美 投递:25人 浏览:819
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
1小时前
黄经理
经理
招聘要求:
1、身体健康,25-50岁,有无厨工经验均可,无经验者可培训。
2、工作时间(可兼职):早班5:30-13:30,两头班:11:00-15:00,17:00-21:00,晚班14:30-22:30
3、福利待遇:2800-3500元/月 ,月休4天,有生日福利,有提成绩效奖,提供工作餐。
桂林-临桂区-花样年麓湖国际 2人 酒店 环境优美 投递:2人 浏览:642
  • 五险
  • 提供住房
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 培训提升
5小时前
莫小姐
人事主管
1、服从领班的领导,接受主管工作程序及质量的检查、指导;
2、严格按职业标准,热情地为客人提供服务;
3、负责整理、清洁客房,配送各种客房用品。清洁完毕后,把工作车及清洁工具归位放好;
4、及时报告客人遗留物品、客房物品损坏、遗失和索赔等情况;
5、保管楼层各种物品,回答客人提出的有关问题;
6、介绍服务项目和客房设施的使用方法。
1、学历不限,年龄25—50周岁,女性。
2、身体健康、品貌端正、诚实肯干;能承受工作压力;
3、有酒店相关工作经验优先。

酒店前厅接待员

2400-4000元
桂林-临桂区-花样年麓湖国际 2人 20-35岁 酒店 环境优美 投递:10人 浏览:361
  • 五险
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 月休6天
5小时前
莫小姐
人事主管
1.查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理; 2.熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动; 3.熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益; 4.熟练总台各项专业业务和技能,做好对客服务; 5.熟练掌握店内信息,提供准确的问讯服务; 6.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续; 7.负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度; 8.制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 9.8小时一班(早班7:30-16:00,中班15:00-23:30) 任职要求: 1.中专以上文化程度,会电脑操作...

餐厅服务员/领班

2500-3000元
桂林-七星区 6人 18-35岁 酒店 环境优美 投递:3人 浏览:265
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 接受毕业生
10小时前
赵小姐
招聘
1、负责对客接待、点餐,为宾客提供热情周到的服务; 2、负责餐前楼面准备工作及餐后楼面卫生工作,确保营业正常运作; 3、服从上级指挥与调配,具有协作精神; 4、积极参加培训,不断提高服务技能。

餐厅收银员

2200-2400元
桂林-七星区 1人 酒店 环境优美 投递:5人 浏览:347
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 接受毕业生
10小时前
赵小姐
招聘
负责餐饮各营业点收银工作

餐厅主管

2800-3200元
桂林-七星区 2人 1年以上 22-36岁 酒店 环境优美 浏览:34
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 培训提升
10小时前
赵小姐
招聘
餐前准备、餐中服务、餐后检查工作,保障各项工作按质按量按时落实到位; 4、与厨房保持密切联系,了解厨房当天出品情况,带领员工做好重点菜式的推销工作; 5、做好餐厅的财产管理工作; 6、负责员工的培训

管事员

2300-2600元
桂林-七星区 2人 酒店 环境优美 投递:3人 浏览:159
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 培训提升
10小时前
赵小姐
招聘
负责清洗餐厅的餐具,杯具。

客房部/楼层主管

2600-3000元
桂林-七星区 1人 1年以上 20-45岁 酒店 环境优美 浏览:26
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 培训提升
10小时前
赵小姐
招聘
1、负责客房卫生检查; 2、组织所管辖楼层服务员为客人提供符合酒店标准的客房服务; 3、要求有同岗位工作经验。
桂林-七星区 1人 1年以上 酒店 环境优美 浏览:97
  • 五险
  • 周末双休
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
10小时前
赵小姐
招聘
1、达成酒店每月下达的销售指标; 2、了解酒店市场趋势和客户需求; 3、拜访客户,维护好客源关系、开发新客户。

餐厅经理

4000-6000元
桂林-灵川县-八里街 1人 3年以上 28-45岁 大专以上 酒店 浏览:94
  • 五险
  • 工作餐
10小时前
陈女士
经理
负责餐厅日常运营,制作工作计划和品牌宣传方案,完成门店营业额及利润目标,确保门店销售额稳定增长 3、对门店的食品品质和服务品质负责,妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾 4、为餐厅员工提供培训和发展机会

客房服务员

2400-3500元
桂林-七星区 3人 酒店 环境优美 投递:2人 浏览:236
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 培训提升
10小时前
赵小姐
招聘
1、服从领班的领导,接受领班对工作程序及质量的检查、指导; 2、严格按职业标准,热情地为客人提供服务; 3、负责整理、清洁客房,配送各种客房用品。清洁完毕后,把工作车及清洁工具归位放好; 4、及时报告客人遗留物品、客房物品损坏、遗失和索赔等情况; 5、保管楼层各种物品,回答客人提出的有关问题; 6、介绍服务项目和客房设施的使用方法。 1、学历不限,年龄18—45周岁,男女不限。 2、身体健康、品貌端正、诚实肯干;能承受工作压力; 3、有相关工作经验者优先录用有。

灶台厨师

3500-4500元
桂林-七星区 2人 3年以上 28-45岁 酒店 环境优美 浏览:101
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 培训提升
10小时前
赵小姐
招聘
菜品制作 1、相关工作经验3年; 2、年龄30-45岁。

酒店电工

3000-3200元
桂林-秀峰区 1人 1年以上 20-45岁 酒店 投递:4人 浏览:233
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 培训提升
13小时前
马女士
人事经理
1、根据工作需要选用低压电器、电工材料,安装、调试、保养电气设备或器件 2、架设、接通送电或配电线路和电缆 3、修理电气设备,排除故障,更换有问题的零部件 4、安装、调试和修理室内电器的线路和照明灯具 5、维护保养电工工具、仪表等 上班地点:桂林市秀峰区解放东路一号环球国际酒店

酒店客房主管

3500-4000元
桂林-秀峰区 2人 3年以上 30-50岁 初中以上 酒店 投递:3人 浏览:103
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 培训提升
13小时前
马女士
人事经理
制定管理制度和经营目标,组织、编制、实施客房部工作流程; 2、对客房产品和服务相关的各项工作进行监督考核,确保其符合工作规范和质量要求; 3、控制客房各类物品耗用和成本管控; 4、做客服部员工岗位培训,制定培训计划并实施
约 50 个岗位
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桂林培训招聘工资

¥ 4535
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 15K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
  • 7.7%
    2K
  • 25%
    3K
  • 25%
    4K
  • 17.3%
    5K
  • 7.7%
    6K-8K
  • 7.7%
    8K-1W
  • 1.9%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    74.5%
  • 初中
    3.9%
  • 中专
    2%
  • 大专
    13.7%
  • 本科
    5.9%
桂林培训招聘需要什么学历?不限学历占74.5%,初中占3.9%,中专占2%,大专占13.7%,本科占5.9%。

经验要求分析

  • 不限经验
    80.4%
  • 1-3年
    15.7%
  • 3-5年
    3.9%
桂林培训招聘需要什么经验?不限经验占80.4%,1-3年占15.7%,3-5年占3.9%。

桂林 培训百科

...岗位职责
1、负责相关英语课程的授课;
2、积极参加中心和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动;
3、组织有趣的、有效的学员活动提高学员英语学习兴趣和能力,以吸引更多学习者加入美联;
4、良好的团队意识,愿意为团队伙伴服务,愿意为团队伙伴的学员服务;
5、服从中心和部门的其他工作安排。
企业服务
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