1、 店铺整体运营管理 ,人员管理,销售目标设定、销售方案拟定。
2、 开发客户资源、拓展销售渠道、建立并维护客户关系。
3、 店铺销售团队建设、管理。
4、 完成上层领导交办的其它任务。
桂林门店店长招聘(有接受毕业生)
桂聘提供2025年11月桂林门店店长最新招聘,七星区8条叠彩区3条,平均工资约为4911元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有岗位晋升等,更多门店店长家居门店店长生鲜门店店长招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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零售经理
10000-15000元2025-11-15
谢女士人事1、制定与执行各门店零售销售计划及任务量,实现市场占有率和销售目标
2、每周各门店店长例会,各销售文件落地及执行。
3、建立客户沟通渠道,监督、检查销售人员对客户的定期访问情况,了解客户要求
4、及时处理客户投诉,提高客户满意度,建立长期、良好、稳固的区域合作关系
5、与客户服务、技术等相关部门沟通,协调产品的到货、安装、技术支持、售后维修等工作
6、制定考核目标,定期评估结绩效,帮助门店店长提高工作业绩,增强团队凝聚力和合作精神
7、组织门店新款车型推广与培训,每周组织各门店店长例会。 -
阳朔金顺昌门店店员
3000元2025-11-15
李女士人事工作内容:
1、做好商品的陈列及补货,了解商品信息、价格标签和各种活动宣传政策。
2、熟悉掌握商品信息,向顾客讲解商品特点,促成最终交易。
3、维护好门店环境卫生,服从店长日常工作安排。
福利待遇:
1、底薪+门店业绩提成+单品提成+工龄+任务完成奖励+各类补贴,月平均工资3800-8000元,旺季会更可观。
2、试用期内保底工资3000元,综合工资超过保底工资将按最高工资发放。
3、早晚班,每个班7.5小时,月休3天,加班有加班费。
4、优先就近安排门店上班。
其他:
门店覆盖区域:阳朔县城,根据需要可以灵活调整。
每月15日准时发工资。
约 2 个岗位
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桂林门店店长招聘(有接受毕业生)最新投递
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惠小姐投递了 桂林桂花公社文化传播有限公司 的 阳朔金顺昌门店店员 职位2025-11-16 -
胡小姐投递了 桂林桂花公社文化传播有限公司 的 阳朔金顺昌门店店员 职位2025-11-10 -
刘小姐投递了 桂林桂花公社文化传播有限公司 的 阳朔金顺昌门店店员 职位2025-11-10 -
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桂林门店店长招聘工资
¥
4911
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 20K,最多人拿:4K
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2.8%2K
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23.7%3K
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26.9%4K
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13.3%5K
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25.3%6K-8K
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3.6%8K-1W
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2%1W以上
学历要求分析
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不限学历73.8%
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初中2%
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高中9.4%
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中专4.5%
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大专9.8%
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本科0.4%
桂林门店店长招聘需要什么学历?不限学历占73.8%,初中占2%,高中占9.4%,中专占4.5%,大专占9.8%,本科占0.4%。
经验要求分析
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不限经验67.2%
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1-3年32%
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3-5年0.8%
桂林门店店长招聘需要什么经验?不限经验占67.2%,1-3年占32%,3-5年占0.8%。