1、 店铺整体运营管理 ,人员管理,销售目标设定、销售方案拟定。
2、 开发客户资源、拓展销售渠道、建立并维护客户关系。
3、 店铺销售团队建设、管理。
4、 完成上层领导交办的其它任务。
桂林奥林匹克花园门店店长招聘
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桂林市尊意企业管理信息咨询有限公司一般项目:企业管理咨询;教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）;电子产品销售;人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）;旅游开发项目策划咨询;机动车驾驶员培训（除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动）
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桂林职翔企业管理有限公司招聘部一般项目：企业管理；专业保洁、清洗、消毒服务；物业管理；大数据服务；社会调查（不含涉外调查）；安全系统监控服务；会议及展览服务；普通货物仓储服务（不含危险化学品等需许可审批的项目）：停车场服务；人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；装卸搬运。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动)
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桂林临桂区门店店长招聘工资
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学历要求分析
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不限学历62.5%
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高中20.8%
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中专4.2%
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大专12.5%
桂林临桂区门店店长招聘需要什么学历？不限学历占62.5%，高中占20.8%，中专占4.2%，大专占12.5%。
经验要求分析
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不限经验54.2%
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1-3年45.8%
桂林临桂区门店店长招聘需要什么经验？不限经验占54.2%，1-3年占45.8%。
