1.负责酒店客房部的管理工作,做好部门成本控制。
2.协作总经理、经理制作出的制度负责执行。监督。
3.严格执行安全制度,确保客房安全。
4.及时反馈宾客信息和意见。
5.检查各岗位的操作规程和服务规范,为顾客提供满意的服务和优质的品质质量。
6.完成领导交办的其它工作任务。
桂林临桂区客房经理招聘
桂聘提供2025年11月桂林临桂区客房经理最新招聘,平均工资约为3250元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多客房经理酒店客房经理客房经理招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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客房经理
3000-6000元2025-11-10
郝女士1、高中毕业学历或同等以上。
2、有一年以上相同岗位客房管理工作经验,有联号酒店工作经历。
3、熟悉客房部专业知识,熟练使用电脑。
4、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。
5、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。
职位招聘1人
约 1 个岗位
桂林临桂区客房经理招聘最新投递
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莫先生投递了 桂林市澜漾国际酒店有限公司 的 客房经理 职位2025-11-04 -
舒女士投递了 桂林市澜漾国际酒店有限公司 的 客房经理 职位2025-11-03 -
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学历要求分析
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不限学历63.6%
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初中7.6%
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高中7.6%
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中专10.6%
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大专10.6%
桂林客房经理招聘需要什么学历?不限学历占63.6%,初中占7.6%,高中占7.6%,中专占10.6%,大专占10.6%。
经验要求分析
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不限经验60.6%
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1-3年31.8%
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3-5年7.6%
桂林客房经理招聘需要什么经验?不限经验占60.6%,1-3年占31.8%,3-5年占7.6%。