1、对于公司各类业务、服务运作流程和质量进行监控、纠错和优化;
2、协助参与内部业务管理,制定及执行相关管理规则;
3、对于现有或者新研发的服务产品进行优化和创新,逐步将线下流程推进至线上系统流程;
4、负责公司内部各类软硬件系统的管理、监控和优化;
桂林计算机专业招聘
桂聘提供2025年12月桂林计算机专业最新招聘,七星区21条叠彩区3条,平均工资约为5117元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多计算机专业英语it技术支持计算机专业招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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产品助理
3000-5000元2025-11-28
陈主任人事行政主任产品助理
岗位职责:
1、负责整理或编写需求方案,包括周边部门需求收集、方案设计和需求跟踪,协助处理上线产品的后续需求跟进;
2、负责根据业务需求绘制流程图并参与原型图设计;
3、负责展开部分产品测试工作并做好记录以及及时反馈;
4、负责管理公司产品操作文档,做好及时归纳、录入信息库;
5、完成领导交办的其他事宜。
岗位要求:
1、大专以上学历,计算机相关专业优先;
2、熟悉需求文档编写流程,了解软件类产品管理知识;
3、良好的沟通能力、文案编写能力、组织协调能力,擅长与客户沟通和跨部门协作;
4、熟练使用Office、Auxe、思维导图等工具;
5、工作态度认真严谨,服从指挥,责任心强,有分析能力和业务统筹能力;
6、有酒店管理、医院管理、软件行业经验者及文字表达能力强者优先;
7、可适应短期出差,具备团队合作精神,勇于承担压力。
8、优秀者可放宽部分要求。能力较强者薪酬可再议。
上班时间:9:00-17:30(午休1.5小时)周末双休
薪酬福利:五险一金+年终奖+节日福利+通讯补贴+带薪年假+员工旅游+团建活动+培训+员工关怀福利 -
机修技术经理
4000-8000元2025-11-28
李晓人事岗位描述
1、负责定期收集及反馈技术疑难问题及批量投放的质量信息;
2、负责技术资料的消化、吸收并指导使用,协助技术支持组开展维修技术支持;
3、负责控制、监督维修质量,疑难故障的诊断及维修技术攻关,指导车辆维修;
4、负责监督,指导维修人员使用专用工具和维修设备;
5、负责技术人员的内外部培训计划的制订、执行和培训效果的检查,负责内部技术培训;
6、负责维修工具和设备需求的提出,专用工具的订货及管理,最新诊断仪器的订货、诊断仪器的软件升级;
7、负责对索赔件进行监控和分析。
相关要求
1、具有中专及以上文化程度,汽车、汽车相关专业或汽车维修专业;
2、有较丰富的企业知识、汽车理论、汽车构造知识及维修知识;
3、具有计算机使用技能;
4、有较丰富的维修经验,能够准确地判断故障原因;
5、具有较强的语言表达能力和文字总结能力,具有培训他人的能力。
6、具有至少3 年的同行业工作经验, 2 年同品牌维修经验。 -
售后维修组长
5000-8000元- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 差旅补贴
- 高温补贴
- 餐饮补贴
- 通讯补贴
2025-11-25
马小姐招聘主管1.团队管理与建设:
a.全面负责维修团队的日常管理、工作安排与调度,确保任务公平合理。
b.负责团队成员的技能培训、指导与赋能,提升团队整体技术能力。
c.营造积极向上的团队氛围,激发员工工作积极性,提升团队凝聚力。
2.维修与翻新运营统筹:
a.统筹安排所有售后维修和产品翻新任务,确保工作流程顺畅、高效。
b.监督维修和翻新的全过程,从接机、检测、维修、测试到最终出货,确保各环节无缝衔接。
c.优化和完善维修、翻新作业流程及标准,推动标准化作业。
3.产能与效率管理:
a.制定并执行产能计划,确保按时完成每日/每周/每月的维修和翻新任务。
b.分析和监控影响产能的关键瓶颈,提出并实施改进方案,持续提升人均效率。
c.合理调配人力与设备资源,实现资源利用最大化。
4.质量保障:
a.建立并严格执行维修与翻新产品的质量检验标准。
b.对维修不良品和返修品进行根本原因分析,并推动纠正与预防措施的实施。
c.确保出厂产品符合公司的质量要求和客户标准,降低返修率。
5.物料与成本控制:
a. 负责维修成本的预算与控制,分析成本构成并实施降本措施。
b. 管理维修备件、耗材的申领、使用与库存,减少浪费和呆滞料,提高备件周转率。
c. 与供应链部门协同,确保关键备件的供应,同时优化采购成本。
任职要求:
1.大专及以上学历,电子工程、机械自动化、计算机等相关专业。
2.5年以上维修行业经验,至少2年维修团队管理或主管经验。
3.具备电子产品、家用电器或精密仪器等行业售后维修及翻新背景者优先。
4.具备较强的数据分析和问题解决能力,能熟练使用Office软件。
5.具备优秀的团队领导、激励和沟通协调能力,能够带领团队达成挑战性目标。
6.责任心强,沟通表达能力好,具备抗压能力和持续改进的意识,乐于接受挑战。
福利:周末双休、五险一金、法定节假日、带薪年假、餐饮补贴、岗位津贴、通讯补贴、差旅补贴、高温补贴、节假日福利、免费培训、岗位晋升等。 -
检测技术员
5000-8000元2025-11-25
蒋女士副主任1、大专及以上学历,土木工程、消防工程、暖通工程、电器设备及自动化、给排水工程、工民建类等相关专业; 2、具有良好的专业理论知识,肯进取、工作认真、细致。 …… 为人正直诚信,有工作经验者优先,应届毕业生均可; 3、熟练掌握计算机操作及应用,熟练使用相关系统软件; 4、具有良好的沟通能力和团队合作精神。 待遇:5000-8000元/月 -
电商客服
3100-4500元2025-11-24
张女士HR跟踪以及商品的退换货,退款,投诉等: 3、耐心帮助客户了解产品信息,给于正确的购买意见,促成交易: 4、打字速度快,学习能力强,熟练使用网络聊天软件及offlce办公软件: 5、具备较强的学习能力,可快速掌握专业技术知识 …… ,及时开展工作: 6、具备很好的心态,为人诚信守信,有耐心,有亲和力,责任心强: 任职资格: 1、一年以上京东,天猫电商客服工作经验优先; 2、计算机操作熟练,offlce办公软件使用熟练,有一定的网络知识基础 -
区块链工程师
8000-10000元2025-11-24
李小姐任职要求: 1、计算机相关专业,大专及以上学历; 2、 掌握常见的算法和数据结构,并拥有良好的编码能力 3、参与过区块链相关的项目并了解区块链的基本知识。 -
C++开发工程师
5000-10000元2025-11-24
李小姐任职要求: 1、计算机或相关专业大专及以上学历; 2、熟悉Windows平台,熟悉C++/VC++,熟练使用visual studio工具链; 3、精通C++11/14/17,熟悉C++20特性; -
iOS开发工程师(应届)
2000-4000元2025-11-24
李小姐任职要求: 1、计算机或相关专业大专及以上学历; 2、熟练使用Swift、Objective-C; 3、精通 UIKit/SwiftUI,熟悉iOS生命周期、多线程、内存管理机制; 4、熟练使用 -
Golang工程师
5000-10000元2025-11-24
李小姐1、大专及以上学历,计算机相关专业; 2、熟悉不同的GOLANG组件或框架; 3、熟练掌握MySQL、mongodb、Redis,熟悉Linux者优先; 4、具备多线程理论知识,有多线程程序设计经验优先 -
Android开发工程师
5000-10000元2025-11-24
李小姐任职要求: 1、计算机或相关专业大专及以上学历; 2、有Android开发经验,熟练掌握Kotlin、JAVA; 3、精通 Android SDK/Jetpack; 4、熟练掌握至少一种主流开源框架 -
PHP开发工程师
4000-8000元2025-11-24
李小姐任职要求: 1、计算机或相关专业大专及以上学历; 2、熟悉主流PHP框架; 3、熟练使用 PHP、深入理解MVC架构; 4、熟练使用MySQL,掌握索引优化、事务处理、SQL调优; 5、熟悉HTML -
软件测试员
2500-5000元2025-11-24
李小姐1、计算机或相关专业大专及以上学历; 2、熟悉常用软件测试流程和测试用例设计方法,了解常见问题的处理方案; 3、有良好的逻辑分析能力和沟通能力,快速学习能力,有责任感主动性强,良好的团队合作精神。 -
网页设计UI/美工设计
3000-6000元2025-11-24
李小姐Dreamweaver; 5、熟悉HTML,DIV,CSS优先,能够根据效果图制作成静态网页页面文件; 6、有激情,乐于挑战,较强的沟通能力和表达能力,能够全面理解产品文档,并撰写相应交互设计说明; 7、艺术设计、计算机相关专业大专以上学历 -
JAVA开发工程师(应届)
2000-4000元2025-11-24
李小姐任职要求: 1、计算机或相关专业大专及以上学历; 2、有Java开发经验,熟悉主流Java框架(Spring Boot、Spring Cloud、MyBatis); 3、精通 Java 8+,熟悉新特性 -
JAVA开发工程师
5000-10000元2025-11-24
李小姐任职要求: 1、计算机或相关专业大专及以上学历; 2、有Java开发经验,熟悉主流Java框架(Spring Boot、Spring Cloud、MyBatis); 3、精通 Java 8+,熟悉新特性
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桂林IT技术支持招聘工资
¥
5117
元/月平均工资
薪酬区间: 3K - 19K,最多人拿:4K
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21.1%3K
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31.6%4K
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26.3%5K
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5.3%6K-8K
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5.3%1W以上
学历要求分析
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不限学历52.9%
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大专29.4%
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本科17.6%
桂林IT技术支持招聘需要什么学历?不限学历占52.9%,大专占29.4%,本科占17.6%。
经验要求分析
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不限经验52.9%
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应届毕业生5.9%
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1-3年35.3%
-
3-5年5.9%
桂林IT技术支持招聘需要什么经验?不限经验占52.9%,应届毕业生占5.9%,1-3年占35.3%,3-5年占5.9%。