1、协助部门领导进行公司信息化规划及相关制度建设;
2、负责公司信息化项目的实施、运维、管理;
3、负责公司专业软件的采购与维护;
4、负责计算机硬件及网络基础设施的建设、更新和维护;
5、负责公司网站、电子邮箱系统建设、维护和技术支持;
6、负责IT类固定资产保养维护及计算机配件耗材的日常管理。
桂林技术项目管理招聘
桂聘提供2025年12月桂林技术项目管理最新招聘,七星区5条,平均工资约为6161元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多技术项目管理技术项目管理项目招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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项目管理副总
10000-20000元2025-12-02
唐女士行政部专员岗位职责: 1. 全面负责公司经营目标、方针、计划制定实施,各项目运营管理等工作。 2. 建立健全公司统一、高效的组织管理体系和工作流程,提升整体运营效率。 3. 全面负责公司安全生产管理工作,作为企业安全生产第一责任人,确保所有项目“零事故”运行。 4. 主导市场开拓与业务创新,巩固和深化公司在传统电力工程领域的优势,大力拓展新能源业务市场。 5. 负责公司核心团队的建设与管理,优化人力资源配置,培养高素质、专业化的管理及技术队伍。 6. 维护及拓展重要的客户关系、行业资源及政府公共关系,提升公司品牌形象与市场竞争力。 任职要求: 1. 学历与专业:大学本科及以上学历,电力工程、机电工程、工程管理、工商管理等相关专业。 2. 年龄要求:38-45岁。 3. 执业资格:必须具备有效的“建筑施工企业主要负责人安全生产考核合格证书”(A证)。 4. 工作经验: - 具备5年及以上电力工程、输变电工程或新能源工程建设行业同等岗位(总经理/副总经理)管理经验。 - 熟悉电力工程施工全流程,拥有丰富的项目管理、市场开拓和公司整体运营经验。 - 对行业发展趋势有深刻理解,具备出色的战略规划与决策能力。 5. 优先条件:持有电力工程类中级及以上职称证书,或二级注册机电建造师资格者,将予以优先考虑。 6. 核心素质:具备卓越的领导力、战略眼光、商务谈判能力及风险管控意识;拥有高度的责任心和敬业精神。 -
光通信产品研发项目经理
10000-16000元·13薪- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
2025-12-02
闵女士人事主管岗位职责:
1、项目规划与组织:负责光通信产品研发项目的整体规划,制定详细的项目计划和里程碑,明确项目目标、范围、时间、成本和质量等关键要素,并组织协调团队成员按照计划推进项目实施。
2、团队管理与协调:组建和领导光通信产品研发团队,包括硬件工程师、软件工程师、测试工程师等,明确各成员的职责和分工,促进团队成员之间的有效沟通和协作,解决团队内部的冲突和问题,提高团队整体效率。
3、技术指导、决策与创新:对光通信产品研发过程中的关键技术问题进行指导和把关,参与技术方案的制定和评审,确保产品的技术可行性和先进性。在技术选型、架构设计等方面做出合理决策,推动产品研发工作顺利进行。跟踪光通信领域的前沿技术动态,组织团队开展关键技术研究,推动产品创新。
4、项目监控与风险管理:定期监控项目进度,对比实际进度与计划进度,及时发现偏差并采取有效的纠正措施。识别项目过程中的风险因素,制定风险应对计划,降低风险对项目的影响,确保项目能够按时、高质量地完成。
5、产品方向规划:深入了解公司产品,结合公司战略规划与市场信息,协助产品经理规划制定老产品迭代更新和新产品开发路线。
任职要求:
1、专业背景:本科及以上学历,通信工程、光电子技术、电子信息工程等相关专业。
2、工作经验:具有 5 年以上光通信产品研发项目管理经验,有主导完成多个光通信项目的成功案例。
3、技术能力:熟悉光通信原理、光传输网络等知识,了解光开关、光模块、光端机、光传输设备等光通信产品的硬件设计或软件开发及测试流程。
4、项目管理能力:能够制定详细的项目计划,合理安排资源,有效控制项目进度、质量和成本,确保项目按时交付。
5、团队管理能力:有丰富的团队管理经验,能够带领跨部门团队,包括硬件工程师、软件工程师、测试工程师等,促进团队成员之间的协作和沟通,提高团队整体效率。
6、沟通协调能力:具备良好的沟通能力,能够与公司内部各部门,如市场、销售、生产等部门紧密合作,了解客户需求,协调各方资源,解决项目中的问题和冲突。同时,能够与供应商、合作伙伴等外部机构进行有效的沟通和协调。
7、学习创新能力:具备较强的学习能力,及时掌握行业最新技术动态和发展趋势,推动产品的技术创新和升级,保持产品的市场竞争力。
8、其它条件:具备 PMP(项目管理专业人士资格认证)或信息系统项目管理师等相关证书者优先。 -
行政人事专员
3500-4500元·13薪- 五险
- 周末双休
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
- 接受毕业生
2025-11-19
李总副总经理本岗位工作地点为桂林七星区空明西路,工作内容为综合岗,要求如下:
一、岗位职责:
1.负责公司内部会议通知、会议纪要、文件传达、文件拟稿、办公用品采购及管理等行政工作;
2.协助部门经理管理员工的入离职办理、考勤管理,员工培训、绩效考核等人事工作;
3.协助部门经理负责公司项目招标信息收集、公司投标项目报名及投标文件编写及开标等工作;
4.协助部门经理负责公司科技项目的对接科技术项目申报、评审及验收等日常管理工作;
5.完成上级领导交办的其它事项。
二、岗位要求:
1、大专以上学历,行政人事或测绘、规划、土地管理相关专业毕业,或有一年以上行政、人事、招投标、科技项目管理等相关工作经验;
2、或能独立操作投标全流程工作,有测绘类、规划类项目投标工作经验者优先录用。 -
项目总监
8000-10000元2025-11-18
毛女士招聘官职位描述: 负责本公司具体新项目开发过程中产品的进度、交样和技术文件的整理归档。 岗位职责: 1. 配合销售部门前期接单、对技术状态的识别。 2. …… 负责根产品质量先期策划(APQP),生产件批准(PPAP),对产品开发总体过程进行项目管理、策划。 3. 负责产品的工程更改,对工程更改项目进行策划、管理。 4. …… 负责标准查新,产品报价,客户技术确认,负责TR(technic review技术评审)技术方案策划及介绍、项目立项、项目策划。 5. 批准新产品试样合格进入批量生产。 …… 基本要求: 1、本科/硕士文化水平,无机材料、机械设计专业; 2、英文CET6及以上,主持召开Global会议,英语听、写、会话流利; 3、PMP项目管理证; 4、熟练使用UG/CATIA/CAD -
项目经理
8000-10000元2025-11-18
毛女士招聘官职位描述: 负责本公司具体新项目开发过程中产品的进度、交样和技术文件的整理归档。 岗位职责: 1. …… 负责根据产品质量先期策划(APQP),生产件批准(PPAP),对产品开发总体过程进行项目管理、策划。 2. 负责产品的工程更改,对工程更改项目进行策划、管理。 3. …… 负责标准查新,产品报价,客户技术确认,负责TR技术方案策划及介绍、项目立项、项目策划。 4. 负责确定BOM表、生产工艺流程、产品规格、产品编号、商标设计文件的编制等 。 5.
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桂林项目经理/主管招聘工资
¥
6161
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 18K,最多人拿:4K,最多人拿:5K
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1.4%2K
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11.9%3K
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18.9%4K
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18.9%5K
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18.2%6K-8K
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15.4%8K-1W
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11.2%1W以上
学历要求分析
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不限学历52.2%
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高中2.9%
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中专2.9%
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大专29%
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本科13%
桂林项目经理/主管招聘需要什么学历?不限学历占52.2%,高中占2.9%,中专占2.9%,大专占29%,本科占13%。
经验要求分析
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不限经验52.9%
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1-3年34.8%
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3-5年11.6%
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5-10年0.7%
桂林项目经理/主管招聘需要什么经验?不限经验占52.9%,1-3年占34.8%,3-5年占11.6%,5-10年占0.7%。