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桂林检测招聘

桂聘提供2025年11月桂林检测最新招聘,七星区41条临桂区34条,平均工资约为4502元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多检测检测检验检测招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作

硬件工程师

6000-10000元·13薪
桂林-七星区-信息产业园 1人 2年以上 本科以上 光电 制造业 知名企业 环境优美 优质企业 投递:2人 浏览:99
  • 五险
  • 公积金
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
5小时前
闵女士
人事主管
岗位职责:
1、参与项目组织管理,制定研发技术设计与实施方案;
2、负责器件选型、原理图设计,产品相关文档编写;
3、负责进行硬件的组装与调试,对设备的运行情况进行检测,对于存在的问题及时进行处理;
4、对硬件设备进行提供维护以及产品升级换代,协助产品检验及产品质量过程管理,提供技术支持。
任职要求:
1、熟悉模拟电路、数字电路;
2、在小信号和高速信号处理电路设计方面具有丰富的实践经验;
3、精通PCB设计软件Altium Designer;
4、具备电路仿真和电路设计的能力;
5、精通光谱分析仪、误码仪、示波器等设备操作,能独立完成硬件调试和故障排查;
6、熟悉C语言、嵌入式开发和Verilog HDL优先。
桂林-叠彩区 1人 21-40岁 门窗 浏览:484
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 培训提升
5小时前
张总
总经理
打胶前准备
检查打胶设备是否正常运行,包括胶枪、胶泵、空压机等,确保设备无故障,压力稳定,胶嘴通畅。
核对所使用的密封胶型号、规格是否符合工艺要求,检查胶的质量,如有无过期、变质、结皮等现象,确保胶的性能良好。
清洁门窗待打胶部位的表面,去除灰尘、油污、水渍等杂质,保证表面干净、干燥、平整,以利于密封胶与门窗表面良好粘结。
打胶调试操作
根据门窗的尺寸、形状和打胶工艺要求,调整胶枪的出胶量、打胶速度和胶嘴的角度,使胶条均匀、饱满、连续地挤出,确保密封胶的宽度和厚度符合设计标准。
在正式打胶前,先进行试打,观察胶条的成型情况、粘结效果,如有问题及时调整打胶参数,如压力、速度等,直至达到理想的打胶效果。
对于复杂形状或有特殊要求的门窗部位,如转角、拼接处等,要采用合适的打胶技巧和方法,确保密封胶能够充分填充缝隙,保证密封性能。
质量检查与控制
打胶过程中,随时检查胶条的质量,如是否有气泡、缺胶、流胶、胶条不平整等缺陷,发现问题及时进行修补或整改。
对已打完胶的门窗进行外观检查,确保胶条美观、整齐,与门窗表面粘结牢固,无脱胶、开裂等现象,符合质量验收标准。
按照一定的比例对打胶后的门窗进行抽样检测,如进行密封性能测试,检查胶条的密封效果是否良好,如有不合格产品,分析原因并采取相应的纠正措施。
设备维护与清理
打胶工作完成后,及时清理打胶设备和工具,如胶枪、胶嘴、胶桶等,防止密封胶固化堵塞设备和工具,影响下次使用。
定期对打胶设备进行保养和维护,如更换易损件、添加润滑油、清洁过滤器等,确保设备处于良好的运行状态,延长设备使用寿命。
将剩余的密封胶妥善保存,避免浪费,同时做好工作区域的环境卫生清理工作,保持工作场地整洁。
其他职责
遵守安全生产规章制度,正确使用劳动防护用品,如佩戴护目镜、手套等,防止密封胶溅到眼睛或皮肤上,确保工作安全。
配合其他岗位人员进行门窗的组装、安装等工作,保证生产流程的顺畅。
记录打胶过程中的相关数据,如胶的使用量、打胶时间、设备运行参数等,为生产统计和质量追溯提供依据。
参与团队的培训和技术交流活动,学习新的打胶技术和工艺,不断提高自身的业务水平和工作能力

桂林普工

4200-6000元
桂林-临桂区-金源新城福邸嘉园 100人 18-46岁 人力资源 投递:1人 浏览:189
  • 五险
  • 提供住房
  • 年终奖
  • 节日礼物
5小时前
左先生
负责人
桂林华为深科技/荣耀手机厂直招正式工/临时工19元/小时,16-46岁!
离职人走帐清,3天内结清工资。
正式工:
招聘要求:女性20-40岁,男性20-45岁
综合月薪:50000-6000元/月
底薪2300元/月+伙食补贴180元/月,厂龄补贴 0-200元/月,夜班补贴20元/天
平时加班18.75元,
周末加班25元,
节假日加班37.5元,
月综合工资5000~6000元/月,购买五险一金。
工厂环境:公寓宿舍独立床位,空调热水,洗衣机,健身房,篮球场,桌球室都有
工作内容:生产组装,打包,检测手机配件,工作简单

测试员

6000-10000元
桂林-七星区-信息产业园 1人 制造业 知名企业 高潜公司 环境优美 投递:17人 浏览:762
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 接受毕业生
6小时前
阳先生
人资专员
1、负责公司伺服驱动器、电机产品的测试; 2、对实验室检测设备、仪器仪表做日常维护保养、维修。 1、本科以上学历 2、有电子电气自动化类相关企业测试、维修、调试类相关工作经验
桂林-临桂区-秧塘工业园区 100人 47岁以下 人力资源 投递:4人 浏览:285
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 提供住房
  • 加班补贴
6小时前
赵主管
人事经理
招募 (正式工/小时工 临时工) 正式工入职满足条件最高奖励3000元 要求16-48男女不限 岗位:组装 包装 检测 贴膜 小时工16元/时160/天 综合4500-5100/🈷️ 底薪

钻工

4000-5500元
桂林-灵川县 3人 2年以上 25-50岁 机械制造 投递:3人 浏览:450
  • 五险
  • 加班补贴
  • 工作餐
  • 年终奖
6小时前
蒋女士
HR
1、按照车间主管要求,按时按量完成当日当月生产任务; 2、依据工艺要求保质、保量完成零部件的加工作业; 3、维护、保养、正确使用加工设备和检测器具; 4、做好原材料和零部件的管理。

教务主管

4000-5000元
14小时前
郭*师
工作内容包括但不限于: 1、新生入学考核检测预约。
14小时前
廖先生
人事专员
工作内容很简单,就是通过互联网跟客户沟通,解决客户的问题,根据客户的需求来针对性的搭配咱们的产品,引导客户下单就可以啦
桂林-七星区-创意产业园 80人 人力资源 中介 投递:9人 浏览:512
  • 五险
  • 公积金
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-11-27
周主管
招聘
主要生产手机配件:组装.包装.检测.贴标签岗位等简单工作岗位,厂区环境好,同事好 欢迎大家组队入职,推荐有红包

年前临时工

5000-6000元
桂林-临桂区 20人 人力资源 投递:6人 浏览:1169
  • 五险
  • 公积金
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 工作餐
2025-11-27
周主管
人力资源主管
月工资:5000-6000 工作内容:生产组装,打包,检测等手机配件 工作地址: 临桂秧塘工业园
桂林-灵川县-青青家园 100人 人力资源 中介 投递:9人 浏览:249
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-11-27
周主管
招聘
岗位职责:空调车间手机壳生产,包装,质检,维修,外观检测等 岗位要求:16-47岁,身体健康,不能有案底,不限学习有师傅带 工作时间:上六休一,月休四 薪资福利:20/小时,月4800-5800,

机加钳工

3000-5000元
桂林-七星区-信息产业园 1人 20-50岁 光学 仪器 高新技术企业 专精特新企业 投递:4人 浏览:126
  • 五险
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 工作餐
2025-11-27
唐小姐
人事
手工修磨钻头等技能,注意安全事项;2、根据机械设计图纸,进行錾削、锉削、钻孔、铰孔、攻螺纹、套螺纹等操作;3、熟练使用卡尺等量具的使用;4、进行首件检查及自检,按照技术质量标准保证产品质量;5、负责设备的定期检测
桂林-象山区 20人 18-60岁 初中以上 培训 培训学校 学校 投递:1人 浏览:283
2025-11-27
粟老师
粟老师
了解模拟电子电路和数字电子电路基础,掌握常用电子元件检测与应用,能分析简单电子电路。了解电力系统运行、供配电知识,掌握电力设备维护与检修方法,熟悉电能质量分析与改善措施。
桂林-七星区-信息产业园 100人 18-41岁 广告 人力资源 中介 浏览:121
  • 五险
  • 提供住房
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-11-27
唐勇
总监
工作内容:公司主要生产光纤连接器产品,包装,检测,穿散件,贴标签等工作,手工活,空调房坐班,长白班,工作轻松,环境干净舒适, 即学即会。

iqc质检员

3000-4000元
桂林-七星区-铁山工业园 1人 2年以上 22-35岁 大专以上 材料 浏览:9
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
2025-11-27
刘女士
人事部
1、负责产品的日常检验,并对检验后的产品进行状态标识 2、行使检验职责,填写相应的检验记录表单,输出相关检测结论 3、对检验中发生的问题进行处理过程跟踪 4、对检验数据进行汇总、统计
约 112 个岗位
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桂林实验室技术员招聘工资

¥ 4502
元/月平均工资
薪酬区间: 3K - 15K,最多人拿:3K
  • 75.9%
    3K
  • 31%
    4K
  • 10.3%
    5K
  • 10.3%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    35.1%
  • 高中
    13.5%
  • 中专
    2.7%
  • 大专
    40.5%
  • 本科
    8.1%
桂林实验室技术员招聘需要什么学历?不限学历占35.1%,高中占13.5%,中专占2.7%,大专占40.5%,本科占8.1%。

经验要求分析

  • 不限经验
    56.8%
  • 1-3年
    43.2%
桂林实验室技术员招聘需要什么经验?不限经验占56.8%,1-3年占43.2%。

桂林 实验室技术员百科

...岗位职责
1、负责原材料、半成品及成品品质的取样分析工作;
2、能够独立建立单品、原料的分析方法;
3、能够掌握规模化生产产品的质量指标要求,准确及时出具分析报告,工作中能及时发现并汇报异常情况;
4、负责分析仪器的日常维护工作。
企业服务
费用标准
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