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桂林家居销售顾问招聘

桂聘提供2025年12月桂林家居销售顾问最新招聘,灵川县2条叠彩区1条,平均工资约为3804元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有岗位晋升等,更多家居销售顾问销售专员业务员业务员/销售专员招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作

业务员

5000-15000元
桂林-灵川县-亚洲国际建材家居大市场 3人 18-35岁 酒店 装饰 浏览:215
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2025-12-16
龙总监
负责人
岗位描述
1、热情接待来访客户,主动了解客户的需求和预算,为客户提供专业的咨询和建议;
2、根据客户需求,产品特点和优势,推荐适合的方案;
3、及时跟进客户意向,提供后续的方案设计、报价等服务,促成业务合作;
4、维护客户关系,了解客户反馈,提供优质的服务;
5、完成上级领导交办的其他任务。
薪资福利:底薪+提成,保险补助1000元,买意外险
岗位要求:
1、具备良好的沟通能力和表达能力,能够与客户建立良好的关系;
3、具备较强的学习能力和适应能力,能够快速掌握新的业务知识;
4、具备良好的团队协作精神和服务意识,能够为客户提供优质的服务体验;
5、具备良好的职业道德和敬业精神。

营销专员

2500-15000元
桂林-灵川县-亚洲国际建材家居大市场 10人 18-45岁 涂料 材料 投递:1人 浏览:169
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-12-16
罗总
HR
1、开展市场调研,收集市场信息,分析用户需求和行业动态
2、提出产品的优化建议,提出新产品的开发建议
3、评估预算、成本、收益等因素,提出产品的定价和调整建议
4、制定营销策略,策划并执行产品的宣传促销,获得新用户
5、开发并维护供应商关系,包括广告、活动策划、传播渠道、销售渠道等

商务经理

5000-9000元
桂林-叠彩区-联坤家居建材市场 6人 装饰 投递:1人 浏览:88
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-12-16
黄宏波
经理
1、通过设计效果图和施工现场实景图的宣传,把有意向的客户带回公司;
2、与设计师相互沟通配合默契的完成和客户之间的洽谈,从而达成签约;
3、良好的沟通、协调能力,表达能力强,突出的执行能力;良好的客户开发和销售技巧
4、具有较好的客户服务意识

家具销售

3000-8000元
桂林-象山区-红太阳家居建材广场 4人 2年以上 24-40岁 初中以上 家居 投递:4人 浏览:324
  • 岗位晋升
  • 培训提升
2025-12-15
龚玉荣
人事
1. 销售技巧:具备良好的销售技巧,能够有效地与客户沟通,了解客户需求并提供合适的解决方案。 2. 客户服务:拥有出色的客户服务意识,能够耐心、热情地对待客户,处理客户的疑问和投诉。 3. 沟通能力:具备优秀的口头和书面沟通能力,表达清晰、准确、有说服力。 4. 团队合作:善于与同事协作,共同完成销售目标和客户服务工作。 5. 应变能力:能够灵活应对各种客户需求和销售场景,处理突发情况。 6. 学习能力:有较强的学习能力,能够快速掌握新产品知识和销售策略。 7. 形象气质:具备良好的形象和亲和力,给客户留下良好的印象。 8. 市场洞察力:对市场动态和竞争对手有一定的了解,能够提供...
约 4 个岗位

桂林家居销售顾问招聘最新投递

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桂林销售专员招聘工资

¥ 3804
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 15K,最多人拿:3K
  • 10.6%
    2K
  • 37.5%
    3K
  • 15.7%
    4K
  • 12.5%
    5K
  • 3.6%
    6K-8K
  • 1.6%
    8K-1W
  • 0.8%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    59.2%
  • 初中
    6.6%
  • 高中
    13.3%
  • 中专
    6%
  • 大专
    12.9%
  • 本科
    2%
桂林销售专员招聘需要什么学历?不限学历占59.2%,初中占6.6%,高中占13.3%,中专占6%,大专占12.9%,本科占2%。

经验要求分析

  • 不限经验
    68.3%
  • 应届毕业生
    1.2%
  • 1-3年
    29.8%
  • 3-5年
    0.7%
桂林销售专员招聘需要什么经验?不限经验占68.3%,应届毕业生占1.2%,1-3年占29.8%,3-5年占0.7%。

桂林 销售专员百科

...岗位职责
1. 通过电话/在线解答客户咨询,提供服务,对客户的需求进行了解和收集;
2. 受理客户投诉、建议及意见等,做好记录及反馈,并跟踪处理结果;
3. 收集客户及相关信息资料,建立并逐步完善客户信息数据库;
4. 维护客户关系,提高客户满意度及忠诚度;
5. 协助上司和团队共同实现团队目标;
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