1、全面管理综合体项目的销售系统,各项拓展活动的执行,制定营销整体方案并监督执行;
2、制定市场开发及推广实施计划,安排制定策划方案、销售方案并实施公司项目销售策略及预算;
3、依据实际项目情况,及时调整项目的促销手段,广告策略,以保证公司品牌在市场变化中占据有利地位;
4、建立和保持与政府部门,银行系统及新闻媒体的良好合作关系,提升公司品牌形象,扩大公司影响力,提升品牌价值。建立管理渠道中的战略伙伴;
5、组织销售体落实公司决策,研究总结工作中存在的问题,提出合理化建议;
6、控制并管理部门的整体业务发展,并对现场售楼处进行管理;
桂林it销售经理招聘
桂聘提供2025年12月桂林it销售经理最新招聘,叠彩区16条灵川县16条,平均工资约为5559元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多it销售经理it销售经理保险销售经理招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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刀具业务主管
5000-7000元·13薪2025-12-03
唐女士人事岗位职责:
1.负责刀具业务团队的组建与管理;
2.制定并落实销售目标,开发刀具管理服务业务;
3.负责产品报价、客户开发、回款管理及销售合规工作;
4.收集市场信息与客户需求,与技术部门协调反馈;
5.建立并优化销售流程,提升团队效率。
任职要求:
1.本科及以上学历,商务管理、工商管理、机械类相关专业;
2.5年以上刀具销售管理经验;
3.熟悉刀具产品系列、行业选型与报价流程;
4.具备丰富的客户开发、回款与售后服务经验;
5.具备较强的团队管理与市场分析能力。 -
销售经理
6000-15000元2025-12-03
康小达HR工作地点:桂林市辖区
工资待遇:6-15K 底薪+全勤+绩效+津贴+提成(上不封顶)
工作内容:
1、制定销售战略与计划,分解指标,确保业绩达成;
2、管理销售团队,负责培训及考核,提升团队能力;
3、开发维护传统及新兴销售渠道,攻坚大客户,扩大市场;
4、跟踪行业动态与竞品情况,分析数据,提供决策支持;
任职要求
1、5年食品销售经验+3年销售管理经验,熟悉休闲食品/餐饮食材领域优先;
2、具备市场判断、战略规划能力,有带团队突破业绩的案例;
3、拥有区域经销商、商超/餐饮连锁客户资源者优先;
4、大专及以上学历,会用Office软件,能做数据分析;
5、抗压能力强,接受出差,目标感与领导力突出;
6、有C1驾照。 -
新经纪品牌贝壳找房-销售经理
3000-5000元2025-12-03
何祖庆工作地点:桂林市,七星区建干路
岗位职责:
1、 负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;
2、 陪同客户看房,促成一二手房买卖或租赁业务;
3、掌握客户需求,做好对客户的追踪、联系,邀约。
4、 负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。
不怕开头难,入职后,从说到做店长都会培训,同事间互帮互助,团结友爱,欢迎您加入一个能让您欢快工作的团队。
晋升道路:行业小白-经纪人-店经理-商圈经理-合伙人
多种多样的培训体系;公平公正的晋升体制;强大的品牌支持;
工作时间:9:00-12:00 13:30-18:00。月休4天,排班轮换,弹性工作。
底薪+高提成+年终奖+节日礼品+带薪培训+公费旅游+透明晋升(月薪5000元-30000元不封顶.年薪20-35万不封顶.)
任职资格:
1、年龄在18—40周岁,经验不限;接受应届生
2、诚实守信,吃苦耐劳,具有良好的团队精神;
3、能承受较强的工作压力,愿意挑战高薪;
4、有其他行业销售工作经验者可0基础上岗有专业培训,
有开发商或房地产代理公司案场销售经验者优先考虑。
我们寻找小白,只要你渴望不凡,期待蜕变
我们寻找左膀右臂,只要你胸怀大志,无所畏惧。
桂林房产销售行业领航者桂林适宜的挑战高薪者的舞台
职位招聘3-6人 -
业务经理
5000-10000元2025-12-02
谢先生总经理1、主要负责仿石漆、艺术漆经销商门店开发; 2、对区域客户进行分析、整理,提供销售分析数据; 3、与客户进行沟通,及时掌握客户需要,了解客户状态; 4、对客户的管理、维护与服务工作; 5、通过线下与线上渠道拓展新市场、新客户等。 6、上级领导安排的其他工作事项。 其他要求: 1、主动性强,具有进取心和责任感; 2、 要求具有较强的沟通能力,有小车会开车,能适应出差。 3、男女不限,25~45岁之间, 福利待遇: 基本工资+绩效工资+业绩提成+区域服务总提成+其他奖励+五险,试用期无责底薪保底3000; 上班时间:早上8:30-12:00 下午14:00-18:00 -
销售主管
5500-20000元2025-12-02
于先生总经理1、制定与执行区域销售计划,实现本区域的市场占有率和销售目标 2、建立客户沟通渠道,监督、检查销售人员对客户的定期访问情况,了解客户要求 3、及时处理客户投诉,提高客户满意度,建立长期、良好、稳固的区域合作关系 4、与客户服务、技术等相关部门沟通,协调产品的到货、技术支持、售后维护等工作 5、制定考核目标,定期评估结绩效,帮助下属员工提高工作业绩,增强团队凝聚力和合作精神 6、熟悉产品特性和优势,调查了解市场信息,寻找销售线索和潜在客户 7、拨打客户电话,向客户推荐商品或服务 8、通过与客户的深入沟通,挖掘销售线索,处理订单,跟进客户服务和付款结算 9、处理销售过程中可能出现的... -
389 销售主管
3500-5000元2025-12-02
戴先生HR要求:形象好,有酒店销售经验一年以上优先 工作地点:维也纳两江四湖桂林站店 -
酒店销售经理
4000-8000元2025-12-02
余女士人事1、制定的销售计划,具体执行争取商务、散客的销售工作。 2、掌握本地区及国内外商务、散客市场动态。 3、研究市场,预测商情,及时掌握市场动向,做好销售计划。 4、制定、修改和审核有关报价信、合同及推销信件。认真做好商务、散客档案资料管理工作。 5、按计划走访客户,了解客户对酒店的意见,增强与宾客的的沟通,建立良好的客户关系。 -
桂林直营经理
8000-10000元2025-12-01
兰女士人资经理岗位薪资:综合年薪10万-12万(底薪+提成+绩效+补贴)享受年终分红奖金 岗位职责: 1.全面负责公司在桂林地区的直营业务运营与管理,对销售业绩和利润负责。 2.制定并实施桂林市场的直营销售策略、市场推广计划和预算。 3.管理直营团队(可能包括直营店店员、业务人员等),负责团队建设、培训与激励。 4.负责直营门店的日常运营管理,包括店面形象、库存、客户服务等。 5.深入开发本地市场,提升品牌在桂林地区的市场份额和知名度。 任职要求: 1.大专及以上学历,市场营销、企业管理等相关专业。 2.2年以上快消品或零售行业直营管理经验,熟悉桂林本地市场者优先。 3..具备出色的团队管理、市场开拓和门店... -
省区经理
12000-15000元2025-12-01
兰女士人资经理岗位薪资:综合年薪15万-18万(底薪+提成+绩效+补贴)享受年终分红奖金 岗位职责: 1.全面负责所在省区的业务发展和团队管理,承担省区的销售与利润指标。2.制定省区年度、季度、月度销售战略、行动计划和预算,并监督执行。 3.领导和管理省区内各区域经理团队,优化组织架构,提升团队战斗力。 4.负责省级重要客户和核心渠道的谈判与关系维护。 5.分析省区市场数据,为公司整体市场策略的制定提供决策支持。 任职要求: 1.大专以上学历,有驾驶证 2.从事快消行业销售工作5年以上,管理过10人以上团队,有成功的团队管理案例。 3.要能驻外工作(广东、湖南、湖北、云贵川等) -
宴会销售经理
4000-8000元2025-12-01
李女士经理【岗位职责】 1、全面负责宴会和会议,展示会等的推销、预订工作; 2、制定宴会销售的市场推销计划、简历并完善宴会销售部工作程序和标准,制定宴会销售部规章制度并指挥实施; 3、参加酒店管理人员会议、完成上传下达工作; 4、安排布置并督导下属人员的正常工作; 5、建立改善宴会日记、客户合同存档、宴会订单和预报单的存档记录,使之成为有效的工作程序和管理手段; 6、与餐饮部和行政总厨沟通协调,共同议定宴会菜单及价格; 7、与其他部门沟通、协调、密切配合; 8、定期对下属进行绩效评估,按奖惩制度实施奖惩,并加强对员工的培训工作、提高员工素质。 【岗位要求】 1、具有酒店宴会销售岗位工... -
商务销售经理
4000-8000元2025-12-01
李女士经理3、研究市场,预测商情,及时掌握市场动向,协助销售经理做好促销计划。 4、制定、修改和审核有关报价信、合同及推销信件。认真做好商务、散客档案资料管理工作。 5、负责以销售主管的业务培训工作。 -
酒店销售部经理
6000-7000元2025-12-01
马女士人事经理1、制定与执行区域销售计划,实现本区域的市场占有率和销售目标; 2、建立客户沟通渠道,监督、检查销售人员对客户的定期访问情况,了解客户要求; 3、及时处理客户投诉,提高客户满意度,建立长期、良好、稳固的区域合作关系; 4、定期带领下属员工拜访客户,维护好客户关系; 5、制定考核目标,定期评估结绩效,帮助下属员工提高工作业绩,增强团队凝聚力和合作精神,完成业绩目标。 -
汽车配件销售经理业务员
3000-5000元2025-11-30
王先生老板1. 销售员。储备店长。 刚开始几个月在店里面学习认识配件,之后就去修理厂推销配件,机油、电瓶以及其他配件。 想找个认真有上进心的,后期月薪在5000以上, 任职资格: 2、 25岁到35岁 每月3000~4000。休息4天,之后看能力再加。有经验的,有销售过汽车配件的,有能力的,工资可以商谈。 老板1376,833,832,7 工作时间: 9点到18点30,包吃中餐,不用加班,工作稳定, 欢迎你加入。在香江饭店对面或东二环六合路金鸡岭。上班。 -
业务主管
5000-7000元2025-11-29
唐女士人事1、根据公司战略方向和业务规划,拟定业务部发展计划,全面管理业务团队; 2、根据公司下达的业绩、利润目标,制定经营计划,分解任务,跟进、执行和监控任务完成情况,及时分析、复盘经营数据,解决业务痛点,带领团队完成目标; 3、进行团队管理和组织建设,搭建人才梯队对关键岗位进行培养; 4、协调各方面资源以推进公司各项工作进度; 5、完成上级交办的其他工作。 岗位要求: 1、统招大专及以上学历,市场营销等相关专业; 2、年龄42岁以内,责任心强,有3年以上建材销售管理工作经验优先; 3、良好的人际关系和沟通能力;较强的分析和商务谈判能力; 4、具有很强的感召力和凝聚力,责任心、事业心... -
外贸销售经理
4000-9000元2025-11-28
蒋荣客户开发与维护: 积极开发新客户,寻求新的订单。 维护与老客户的关系,确保客户满意度和忠诚度。 通过各种渠道(如线上平台、展会等)开拓国际市场。 订单执行与管理: 跟踪订单进度,包括生产、发货、尾款回收等。 与工厂沟通协调,确保产品质量和交货期符合客户要求。 处理客户投诉,及时解决问题,提升客户满意度。 市场营销与销售: 执行公司的销售计划,开拓国外市场。 参与商务谈判,签订合同。 利用电子商务平台(如阿里巴巴国际站)提高店铺曝光量和销售业绩。 售后服务: 提供售前、售中、售后服务,解决客户疑问。 处理...
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桂林销售经理招聘工资
¥
5559
元/月平均工资
薪酬区间: 1K - 30K,最多人拿:5K
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0.2%小于2K
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3.4%2K
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15.4%3K
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18.9%4K
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23%5K
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14.9%6K-8K
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9.7%8K-1W
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7.1%1W以上
学历要求分析
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不限学历54.6%
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初中1%
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高中7.7%
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中专4%
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大专30.4%
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本科2.5%
桂林销售经理招聘需要什么学历?不限学历占54.6%,初中占1%,高中占7.7%,中专占4%,大专占30.4%,本科占2.5%。
经验要求分析
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不限经验55.3%
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应届毕业生0.2%
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1-3年35.3%
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3-5年8.6%
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5-10年0.5%
桂林销售经理招聘需要什么经验?不限经验占55.3%,应届毕业生占0.2%,1-3年占35.3%,3-5年占8.6%,5-10年占0.5%。