1、负责将公司仓库货物运送到指定位置；
2、负责货物的装卸，货物的领取；
3、负责票据的签收和交接工作；
4、按标准送货程序。安全、急时、规范、高效、做好送货
桂林电子公司货运司机招聘
桂聘提供2025年11月桂林电子公司货运司机最新招聘，临桂区7条七星区6条，平均工资约为4244元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，有项目提成等，更多货运司机商务司机货运司机物流货运司机招聘，就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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两广物流4.2米纯送货司机
6000-8000元
2025-11-27
邓经理人事1.临桂物流小货车司机，主要负责物流包裹收发货，开公司的车，能吃苦耐劳！ 工资待遇：底薪+补贴+餐补+奖金+收发货提成，月综合工资5000-8000每月！月休三天，多劳多得！第一个月保底4500，第二个月开始综合底薪1800+收发货提成，月综合工资5000-8000每月！ 上班时间：现在早上8点30，夏天是8点，下班看各自的效率，基本到晚上6-9点，早干完早下班！ 要求：25-40岁以内，C1及以上驾照，能熟练驾驶4.2米货车，能够吃苦耐劳，服从安排，无案底及无不良交通记录 2.招聘物流送货纯司机50名，主要负责开车送货，无需装卸，开公司提供的4.2米厢式电动货车，跑两广区域，每天日结！ 待遇：综合工资6000-8000每月，运费4/6分成模式，司机拿6成，月出车≥26天，保底派单18000流水以上。根据送货单趟日结模式进行计算，月休4天，可连休，跟车吃住，公司提供免费新能源车，免费提供意外保险，免费提供货源，比如（满帮平台，专车线圈），一单一配送，每天1-3单，上不封顶！ 上班时间：根据公司调度员派单进行送货，只负责开车，无需装卸，主要负责跑广东和广西区域，指定时间内把货物送到目的地即可，自由安排时间，早干完早下班！ 要求：25-48岁以内， 持有C1以上驾照，无重大事故，醉驾，毒驾，无法院执行，无犯罪记录，能吃苦，能听从调度安排，接受随车食宿，能熟练驾驶4.2米货车，会导航，服从公司安排调度，身体健康，需要做简单体检，条件优秀者可适当放宽条件！ -
小货车司机5000+
6000-8000元
2025-11-27
陈女士人事部总监物流送货纯司机50名，主要负责开车送货，无需装卸，开公司提供的4.2米厢式电动货车，跑两广区域，工资每天日结！ 工资待遇：综合工资6000-8000每月，根据送货单趟日结模式进行计算，月休4天，可连休，多劳多得，跟车吃住，能够吃苦耐劳！ 上班时间：根据公司调度员派单进行送货，只负责开车，无需装卸，主要负责跑广东和广西区域，指定时间内把货物送到目的地即可，自由安排时间，早干完早下班！ 要求：25-48岁以内，C1及以上驾照，能熟练驾驶4.2米货车，会导航，能够吃苦耐劳，服从公司安排，身体健康，条件优秀者可适当放宽条件！
约 2 个岗位
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桂林电子公司货运司机招聘最新投递
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汤先生投递了 广西鼎胜人力资源管理有限责任公司 的 小货车司机5000+ 职位2025-11-27 -
刘先生投递了 广西鼎胜人力资源管理有限责任公司 的 小货车司机5000+ 职位2025-11-27 -
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桂林货运司机招聘工资
￥
4244
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 14K，最多人拿：3K
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2.6%2K
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38.3%3K
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29.6%4K
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10.2%5K
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9.5%6K-8K
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1.1%8K-1W
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1.8%1W以上
学历要求分析
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不限学历80.8%
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初中11.4%
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高中5.1%
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中专1.2%
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大专1.2%
桂林货运司机招聘需要什么学历？不限学历占80.8%，初中占11.4%，高中占5.1%，中专占1.2%，大专占1.2%。
经验要求分析
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不限经验58.8%
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应届毕业生0.4%
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1-3年35.7%
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3-5年5.1%
桂林货运司机招聘需要什么经验？不限经验占58.8%，应届毕业生占0.4%，1-3年占35.7%，3-5年占5.1%。
相关企业
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培育、指导人才市场,组织各类人才合理流动。人才交流服务;流动人才组织与人事关系转接;流动人才档案保管;人才信息服务;人才信息库管理;人才市场培育。 -
人力资源 10人以下 -
为劳动者介绍用人单位；为用人单位和居民家庭推荐劳动者；开展职业指导、人力资源管理咨询服务；收集和发布职业供求信息；组织职业招聘洽谈会；经营劳务派遣业务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
许可项目：职业中介活动；互联网直播技术服务（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；企业管理咨询；劳务服务（不含劳务派遣）；会议及展览服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）；婚庆礼仪服务；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；广告发布（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
人力资源
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人力资源
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许可项目：职业中介活动；互联网信息服务；第一类增值电信业务；第二类增值电信业务；建筑智能化系统设计。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：创业空间服务；劳务服务（不含劳务派遣）；人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；软件开发；信息系统集成服务；承接档案服务外包；信息技术咨询服务；网络技术服务；物联网技术服务；软件外包服务；数据处理和存储支持服务；安全技术防范系统设计施工服务；人工智能行业应用系统集成服务；信息安全设备销售；软件销售；人工智能应用软件开发；广告发布；广告设计、代理。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
人力资源 -
许可项目：职业中介活动;道路货物运输（不含危险货物）;建设工程施工。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：企业管理咨询;企业管理;业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）;人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）;教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
一般项目：企业管理；企业管理咨询；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；劳务服务（不含劳务派遣）；装卸搬运；普通货物仓储服务（不含危险化学品等需许可审批的项目）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
