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桂林广告设计招聘(有培训提升)

桂聘提供2025年11月桂林广告设计最新招聘,七星区8条临桂区4条,平均工资约为3920元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多广告设计广告设计实习生广告设计与制作招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作

设计师助理

2000-5000元
桂林-临桂区-幸福美地 5人 酒店 装饰 投递:1人 浏览:165
  • 提供住房
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-11-14
邹金美
人事主管
1、协助设计师谈单,学习谈单技巧,谈单流程
2、平面户型图、平面方案的规划和设计
3、辅助设计师日常工作

室内设计师

3000-8000元
桂林-临桂区-幸福美地 3人 酒店 装饰 浏览:59
  • 提供住房
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2025-11-14
邹金美
人事主管
1、负责沟通洽谈服务客户,以客户为导向,具备签单能力、服务客户能力,室内设计专业能力强
2、独立洽谈客户,客户跟进和维护
3、深入了解客户需求,并针对性的洽谈、出方案促成签单

广告设计

3000-4500元
桂林-叠彩区 3人 装饰 投递:1人 浏览:61
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-11-07
梁总
总经理
岗位职责
1、根据客户需求及项目定位,独立完成广告创意方案、平面布局及视觉设计;
2、参与项目提案汇报,清晰阐述设计理念及细节亮点。
3、全程跟进项目设计环节,及时响应客户反馈并优化调整方案;
4、协助完成设计交底,确保施工团队准确还原设计意图。
任职要求
1、平面设计专业、广告设计相关专业毕业生、实习生优先;
2、会使用广告相关设计软件。
3、具备良好的沟通协调能力,责任心强。

平面设计

3000-4000元
桂林-叠彩区 3人 装饰 投递:2人 浏览:93
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-11-07
梁总
总经理
任职要求: 1、平面设计专业、广告设计相关专业毕业生、实习生优先 2、会设计软件,对色彩、构图、品牌视觉有敏锐感知; 3、责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作意识; 4、对设计趋势敏感,乐于学习新技能
桂林-叠彩区 2人 装饰 投递:1人 浏览:66
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-11-07
梁总
总经理
任职要求: 1、平面设计专业、广告设计相关专业毕业生、实习生优先 2、会设计软件,对色彩、构图、品牌视觉有敏锐感知; 3、责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作意识; 4、对设计趋势敏感,乐于学习新技能

新媒体运营

4000-6000元
桂林-临桂区 1人 1年以上 本科以上 房地产 酒店 制造业 知名企业 上市公司 投递:21人 浏览:1176
  • 五险
  • 公积金
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 培训提升
2025-11-06
王先生
HR
岗位职责 1、负责公司品牌宣传、活动策划组织、广告设计制作等工作; 2、负责公司微信公众号、抖音运营,包括短视频拍摄制作、推文撰写、新闻稿编辑等相关工作; 3、协助企业文化建设; 4、负责公司外部接待等行政文秘工作

平面设计师

3000-6000元
桂林-七星区-七星新城 1人 5年以上 大专以上 安防 包装 传媒 投递:1人 浏览:329
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 项目提成
  • 培训提升
2025-10-31
谢阿玲
经理
有5年以上相关工作经验,有责任心,要求女性
约 7 个岗位

桂林广告设计招聘(有培训提升)最新投递

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桂林广告设计招聘工资

¥ 3920
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 4.7%
    2K
  • 37.7%
    3K
  • 26.4%
    4K
  • 15.1%
    5K
  • 2.8%
    6K-8K
  • 0.9%
    8K-1W
  • 1.9%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    80%
  • 高中
    3.2%
  • 中专
    4.2%
  • 大专
    8.4%
  • 本科
    4.2%
桂林广告设计招聘需要什么学历?不限学历占80%,高中占3.2%,中专占4.2%,大专占8.4%,本科占4.2%。

经验要求分析

  • 不限经验
    78.9%
  • 应届毕业生
    2.1%
  • 1-3年
    15.8%
  • 3-5年
    3.2%
桂林广告设计招聘需要什么经验?不限经验占78.9%,应届毕业生占2.1%,1-3年占15.8%,3-5年占3.2%。

桂林 广告设计百科

...岗位职责
1、大促主视觉设计;
2、日常web、移动端运营相关视觉设计;
3、线下广告设计,门店物料制作。
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费用标准
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