桂林公司管理招聘
桂聘提供2025年12月桂林公司管理最新招聘,七星区126条临桂区50条,平均工资约为7454元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多公司管理公司管理公司管理人员招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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店长(连锁品牌桂林米粉店)
4000-8000元2025-12-01
兰女士人资经理岗位职责:
1、全面管理:负责店面的全面管理工作,包括人员管理、日常运营、财务收支等,确保店面正常运作。
2、业绩目标:带领团队完成店面的年度、月度业绩目标,保证门店日常运营的正常运转,并及时解决运营过程中出现的问题。
3、服务质量与卫生标准:执行和优化门店服务、卫生标准,提升店内服务标准。
4、人员管理:负责门店人员的招聘、培训,并培养合格的门店管理人员。
5、出勤与休假管理:负责全店的出勤管理和休假管理。
6、客户满意度:及时处理客诉,保证顾客满意度,关注网络评价,对不足之处进行整改和优化。
7、成本控制:做好门店成本管控,包括水、电、气使用管理,费用支出管理。
8、食品安全:负责门店食品安全相关问题。
9、市场动态:了解周边市场动态,特别是同品类餐饮行业变化情况,及时向上级反馈和沟通。
10、信息传达与执行:对公司、上级传达的信息或要求,高效组织落实执行。
11、会议组织:组织门店各项会议,及时传达公司或上级的各项信息。
12、营销活动:全面配合公司做好品牌的营销活动和推广。
13、外围关系协调:处理与外部相关部门的事宜,保持良好沟通。
14、员工培训与发展:负责店内员工仪容仪表及服务规范的培训工作,不断提高服务质量。
15、财务管理:负责店内财务及物品的管理,减少开支和物品损耗,控制成本,杜绝浪费。
16、安全与卫生:抓好卫生工作和安全工作,组织个人、环境、操作等方面的评比,贯彻执行食品卫生制度。
17、应急处理:掌握门店各种设备维护保养知识,有一定的应急处理能力。
岗位要求:
1、男女不限,年龄27-40岁,大专及以上学历;
2、普通话标准,有亲和力,擅长沟通;
3、一年以上10人以上团队管理经验。 -
总经理助理
3000-6000元2025-12-01
粟老师粟老师辅助总经理统筹协调各公司及学校的工作安排,包括且不限于以下几方面工作内容:
1. 日程与会议管理:协调安排总经理的日常行程,预约对接各类事务,同时筹备会议,负责会议记录并跟进后续事项落实。
2. 公文与沟通工作:起草、审核和分发公司公文、报告等文件,还需传递总经理指令,做好内外部沟通,接待重要来访人员。
3. 事务与项目协助:处理总经理的日常行政事务,比如文件归档、差旅安排等,另外会协助总经理推进核心项目,收集相关数据与进展并汇报。
有法律基础、有驾照及驾驶经验者优先录用! -
管培生
5000-8000元·13薪2025-12-01
刘女士人事专员1.应具备的知识:
(1)2026年应届本科毕业或5年以内的往届本科学历(全日制)。
(2)本科英语四级以上。
2.应具备的技能:
(1)了解生产流程与工艺要求,了解食品行业或制罐行业。
(2)了解包括生产计划、生产组织以及生产控制过程。
(3)通过合理组织生产过程,有效利用生产资源,经济合理地进行生产活动,以达到预期的生产目标。
(4)协助设备动力部主管负责设备动力部设备保养、备件管理以及设备维修计划的制定。
(5)熟练使用办公软件。
3.应具备的经验(校招生指过往校园或实习经验):
(1)应届生有三个月以上相关专业的实习经历者优先考虑。
(2)往届生有一年以上相关专业的从业经历者优先考虑。
4.其他要求:
(1)具备良好的职业道德,遵守公司纪律。
(2)为人正直、忠诚、敬业,勇于创新。有较强的管理潜力和团队意识,出色的沟通能力和学习能力。
(3)吃苦耐劳愿意在基层学习。 -
美团送餐员
5000-8000元2025-12-01
王先生人事hr综合每单在4-6元, 4、公司配备:头盔、工服、餐箱等; 二、招工要求: 1、工作时间:6-8小时左右 2、会骑电动车、会用智能手机; 3、经验不限、学历不限,能吃苦耐劳! …… 各大医院有效期内都可以) 三、岗位职责: 1、及时接收客户外卖订单(不熟悉路线,外卖软件自带导航); 2、接到外卖订单后及时前往商家拿取外卖,送到客户手中 四、晋升机制: 1、定期为员工进行培训; 2、公司处于发展期 …… ,优秀员工可晋升:骑士--储备管理--副站长--站长--督导--经理; 注:工作地址可就近安排 想面试入职的可以直接投递简历,或者电话联系哦!!! -
厨政督导
6000-8000元2025-12-01
麦姐人事专员工作内容:1、有深厚的厨房功底(湘粤桂江浙等),善于学习,能接受新事物,能主动感知市场动态,熟悉办公软件; 职位要求:1、主导公司新品研发落地,协助各门店厨师长开展菜品标准化管理。 -
财务主管
8000元- 五险
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
2025-12-01
鲍先生人力资源部经理1、组织公司会计核算管理工作:执行会计核算规范及内部控制流程,指导各公司会计进行账务处理、审核关键业务、新业务、非日常业务的金蝶系统处理;落地财务总监的财务管理与会计核算的方案。 …… 2、资产负债管理:统筹固定资产、库存等资产及负债清查与核算,确保账实相符。 3、报表与报告编制:通过成本核算、费用控制及利润分析,推动企业达成利润目标;定期提交月/季/年度财务分析报告。 …… 4、内外部协调与风险管理:维护与银行、税务、审计等外部机构的关系,处理税务申报、年度审计及合规性事务;监控合同执行、投融资项目等潜在风险,提出风险规避建议。 -
技术总工(牙买加)
20000-25000元2025-12-01
陈经理招聘顾问派往国家:牙买加 岗位要求:50周岁内,有土建、装修管理相关工作经验,懂技术能画图,有设计院或培训机构经验优先。 …… 面试方式:简历表选人(专用版本),电话/视频面试 合同周期:两年一签 签证办理周期:1个月左右 福利待遇:包吃包住,发放劳保用品,生活保障由公司统一安排。 …… 说明: 1.本岗位需服务费,出国费用公司负责含出国所有签证费、机票、保险等。 2.护照费、体检费、国内交通费根据实际发生自行承担。 -
光通信产品研发项目经理
10000-16000元·13薪- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
2025-12-01
闵女士人事主管2、团队管理与协调:组建和领导光通信产品研发团队,包括硬件工程师、软件工程师、测试工程师等,明确各成员的职责和分工,促进团队成员之间的有效沟通和协作,解决团队内部的冲突和问题,提高团队整体效率。 …… 4、项目监控与风险管理:定期监控项目进度,对比实际进度与计划进度,及时发现偏差并采取有效的纠正措施。 …… 5、产品方向规划:深入了解公司产品,结合公司战略规划与市场信息,协助产品经理规划制定老产品迭代更新和新产品开发路线。 -
生产主管
5000-7000元- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
2025-12-01
闵女士人事主管1、能根据生产计划完成生产任务; 2、能合理安排、调配、管理生产产线人员; 3、具有强烈的6S管理能力; 4、具有生产物料的管控意识; 5、能根据公司相关制度贯彻落实; 6、能接受倒班。 -
销售工程师
5000-10000元·13薪- 五险
- 公积金
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
2025-12-01
闵女士人事主管岗位职责: 1、根据市场营销计划,负责公司产品咨询、推广及销售,完成部门销售指标; 2、负责销售项目的活动策划和执行; 3、管理维护客户关系以及进行客户间的长期战略合作计划; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析 -
招商运营管理
5000-6000元- 五险
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 项目提成
2025-12-01
潘春秀人事专员岗位职责 1、熟悉生态园林景区行业运营管理工作,有新媒体运营经验; 2、负责公司景区项目的规划、招商、运营管理工作,全程策划、实施、管理及控制; 3、协助办理项目相关手续工作,做好景区对外联络工作 …… ; 4、参与景区的运营工作,能根据市场变动及时调整运营方案; 5、制定招商运营工作计划,负责各项招商运营工作有计划的开展; 6、其他公司临时安排的工作。 …… 任职要求 1、大专及以上学历,市场营销,商业管理类等相关专业优先考虑,5年以上景区、商业运营管理同岗位工作经验; 2、具备良好的管理能力、沟通协调能力、团队建设能力和学习能力,具有开拓创新精神; -
财务主管
5500-6500元2025-12-01
唐女士人事岗位职责: 1、负责财务部的日常工作,优化完善公司财务管理制度、规范和流程; 2、组织编制公司月度、年度财务预算,监督财务预算的执行与实施; 3、负责公司经营的相关财务账务的管理及协助操作; 4 …… 、财务分析及报表制作,开发票,工资的核算,年审; 5、审核纳税申报,有效防范税务风险,对公司税收进行整体筹划与管理; 6、负责与外部审计机构、银行、税务等机构的沟通协调,维护公司良好的外部财务关系; …… 任职要求: 1、财务、会计或相关专业本科及以上学历,中级职称优先; 2、5年以上财务管理经验,其中至少3年担任商贸公司财务经理职位; 3、熟悉国家财务、税务、审计等相关法律法规,具备较强的风险控制意识 …… 福利:带薪培训+免费工作餐+不定期公司聚餐+节假日福利+下午茶+五险 -
外贸主管
6000-15000元·13薪2025-12-01
武晓昀人事经理负责国际市场的开拓和维护,制定并执行外贸销售计划,完成销售目标; 2.开发、维护海外客户及代理商,参与国际市场展会、洽谈合作; 3.跟进订单全流程,包括报价、合同签订、生产进度、物流及售后服务; 4.熟悉公司产品特点 …… ,针对客户需求提供专业建议及解决方案; 5.分析市场动态及竞争对手情况,提供市场调研报告; 6.协调公司内部资源,确保外贸业务的高效运行; 7.管理并培养外贸团队,提升整体业务能力和效率; 任职要求 …… 年以上外贸销售经验,熟悉外贸流程,有医疗器械、电子设备相关经验者优先; - 熟悉国际贸易流程,了解各国进出口政策及法律法规; -具备较强的市场开拓能力及商务谈判技巧; -有责任心、抗压能力强,具备较好的团队管理及领导能力 …… 薪资结构:底薪[具体面谈] + 高额提成%+团队提成%(上不封顶)+ 绩效奖金 - 福利保障:五险(一金可按个人情况是否缴纳)、带薪年假、定期培训、国内外展会参与机会 - 工作氛围:年轻化团队、扁平化管理 -
临桂区送餐员
4500-8000元2025-12-01
卢宣蓉人事主管桂林光速电子有限公司诚聘美团外卖送餐员,男女不限,能吃苦耐劳 要求:男女不限,自备电动车,无案底,负责区域餐食送达,服从管理 公司福利:月休4天,全勤奖,餐补,话补,环境好,弹性工作 晋升空间大: …… 本招聘信息为公司直招(非中介) 要求:年龄18-45岁(可放宽至50岁)、无犯罪记录,会看导航,自备电动车(没有电动车着可以选择租车) -
现场园林管理
4000-6000元2025-12-01
潘春秀人事专员岗位要求: 1.五年以上园林工程的建设、管理、维护工作经验,有图纸的识别与制图能力,现场工程施工的技术指导能力; 2.吃苦耐劳,工作积极主动,能随时接受公司工作调配。动手能力强。
桂林公司管理招聘最新投递
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谭先生投递了 桂林光隆科技集团股份有限公司 的 销售工程师 职位2025-12-01 -
梁先生投递了 桂林光隆科技集团股份有限公司 的 销售工程师 职位2025-12-01 -
刘先生投递了 桂林市聚茂生态农林发展有限公司 的 现场园林管理 职位2025-12-01 -
潘先生投递了 桂林光隆科技集团股份有限公司 的 生产主管 职位2025-12-01 -
朱小姐投递了 广西奥瑞金享源包装科技有限公司 的 管培生 职位2025-12-01 -
邓小姐投递了 桂林市天宇职业培训学校 的 总经理助理 职位2025-12-01
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桂林分公司/代表处负责人招聘工资
¥
7454
元/月平均工资
薪酬区间: 3K - 15K,最多人拿:8K-1W
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9.1%3K
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18.2%4K
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18.2%5K
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9.1%6K-8K
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27.3%8K-1W
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18.2%1W以上
学历要求分析
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不限学历81.8%
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中专9.1%
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大专9.1%
桂林分公司/代表处负责人招聘需要什么学历?不限学历占81.8%,中专占9.1%,大专占9.1%。
经验要求分析
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不限经验81.8%
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1-3年9.1%
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3-5年9.1%
桂林分公司/代表处负责人招聘需要什么经验?不限经验占81.8%,1-3年占9.1%,3-5年占9.1%。