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桂林公司管理招聘

桂聘提供2025年12月桂林公司管理最新招聘,七星区125条临桂区52条,平均工资约为7454元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多公司管理公司管理公司管理人员招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作

高级行政助理

4000-6000元
桂林-七星区-长城花园 1人 22-35岁 大专以上 地产策划 建筑设计 民营 创业公司 投递:8人 浏览:408
  • 五险
  • 周末双休
  • 提供住房
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-11-22
卞先生
BOSS
岗位职责: 1、起草和修改报告、文稿等; 2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱; 3、负责日常办公室设备管理; 4、协助客户完成电脑订单录入; 5、协助公司领导的工作,完成领导交代的任务事项; 6、工作需要偶尔加班和出差,出差一般不超过两天,在周边县城当天返回。 任职资格: 1、无专业要求,大专或以上学历,愿意接受新知识; 2、不是太内向和过度计较的人; 3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件;会PHOTOSHOP,或者愿意主动学习该软件的基础应用(不期望精通); 4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力; 5、年龄在20-35岁; 6、有驾照更好。 7、有一定外貌要求。应聘,请发一张全身照至邮箱 我公司对于这个岗位的职业要求不等同于普通文员,目前也不缺普通文员。在某种程度上来说,这个人可遇而不可求,实在求不得,就在公司内部员工培养一个。我公司更期望这个岗位人是来自设计行业,但又想往公司管理这个方向转。而不是来自于其他行业,进入我们行业中再从头学起。 举例来说,公司领导出去谈项目,但是又不想带设计师出去,毕竟设计师的主要工作还是完成项目。回到公司以后,这个人能不能代替领导向设计师传达客户意思,还是领导不得不自己再去和设计师沟通。 比如公司想去拓展市场,这个人是否熟悉行业流程,各合作单位利益关切点,怎么表达,表达到什么程度。 很多东西难以言传,只能自己体会。当然,假如以上都不懂,更谈不上熟悉,将来也不打算学习,那就应该能证明自己有哪方面才干,对公司是有益的。 作为创业者,经常会觉得,如果有两个自己就好了,那么这个岗位的定义就是,能不能找到一个比较能代替自己的那个人,哪怕是一部分也好。

维修员(香港)

15000-16000元
桂林-临桂区 1人 3年以上 24-45岁 高中以上 人力资源 高新技术企业 专精特新企业 浏览:117
2025-11-22
陈经理
招聘顾问
工作地点:香港 离岛区
待遇: HKD17250
任职要求:
1.粤语国语流利,45岁以内,有轮班、通宵班
2.具备最少三年相关机械维修保养等工作经验,按有关规格、程序及标准,在大屿山香港国际机场范围内进行飞机停泊设施(登机桥及空调系统)
3.水泵系统及行李处理系统的维修保养、系统改善工作、操作管理及新建造工程,提供适当技术支援
4.以确保维修工作符合有关品质及安全要求,统筹及编排预定与非预定之维修工作,执行上级指派的其他工作,按工作岗位需要执行轮班工作
5.熟悉各类机械设备的安装、调教及测试程序、仪器应用、故障分析、修复及机场运作有认识者优先考虑
6.每年13天有薪假期,酌情表现酬金,免费医疗,家庭友善假及身心健康假,员工折扣优惠等等
面试方式:简历表选人,视频面试(根据用人单位要求有需要可进行现场面试)
签证类型:劳工签证
说明:
1.本岗位需服务费,公司负责签证费、大巴免费接过关到位。
2.港奥通行证、体检、国内交通费根据实际发生自行承担。
备注:求职者与用人单位签订劳动合同,正规工作签证,工资由用人单位直接发员工,项目更稳妥工作更放心,报名交资料与我司签订推荐服务协议。
桂林-临桂区 1人 8年以上 28-45岁 本科以上 人力资源 高新技术企业 专精特新企业 浏览:30
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 工作餐
  • 带薪休假
2025-11-22
陈经理
招聘顾问
派往国家:埃塞俄比亚
职位描述
1、依据矿山地质、生产计划,设计穿爆参数,审核优化方案,监督现场执行,确保破碎效果与成本可控;
2、管理火工品全流程(申购、储存、领用等),排查作业隐患,监督规范操作,处理盲炮,制定应急预案并组织演练,杜绝安全事故;
3、组建穿爆团队,明确分工与考核,开展安全、技术培训;制定设备(钻机、装药车等)维保计划,保障设备出勤率;
4、对接地质、采装等部门,协调作业;统计穿爆数据(穿孔量、火工品消耗等),定期汇报进度、成本与安全情况。
任职要求
1、本科及以上,采矿工程、地质工程等相关专业;
2、8年以上矿山穿爆经验,有金属矿(如金矿)经验优先;
3、熟悉穿爆全流程与设备操作,能独立解决现场问题(如盲炮处理);
4、具备团队管理、沟通协调能力,责任心强,能应对突发情况,抗压能力佳。
面试方式:简历表选人(专用版本),电话/视频面试(根据用人单位要求有需要可进行现场面试)
合同周期:两年一签
签证办理周期:1个月左右
福利待遇:包吃包住,发放劳保用品,生活保障由公司统一安排。
说明:
1.本岗位无需服务费,出国费用公司负责含出国所有签证费、机票、保险等。
2.护照费、体检费、国内交通费根据实际发生自行承担。
备注:本岗位为国内企业,求职者与国内用人单位签订劳动合同,正规工作签证出境,工资由用人单位直接发员工,项目更稳妥工作更放心。

IT运维工程师

4500-5500元
桂林-七星区-铁山工业园 1人 2年以上 20-40岁 大专以上 材料 投递:7人 浏览:222
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 培训提升
2025-11-22
刘女士
人事部
岗位职责: 1.基础设施管理: 负责公司局域网、无线网络、电话系统的规划、建设、监控和日常运维,确保网络稳定畅通。 …… 3.资产与设备管理: 负责IT类固定资产(电脑、服务器、网络设备等)的登记、盘点、耗材管理及生命周期管理;维护网络打印机、监控安防、门禁、会议音响投影等办公设备。 …… 4.业务系统运维: 负责ERP、MES等关键业务系统服务器的日常监控、健康检查、用户权限管理、数据备份等基础运维操作;协助处理系统使用中的常见问题。 …… 5.制度与培训: 配合制定和完善公司IT管理制度、流程及体系文件;对内部员工进行IT系统操作培训和指导。 …… 6.跨部门协作: 与其他部门密切沟通,为其提供强有力的IT技术支持,保障公司各项业务顺利开展。

市场部老师

5000-6000元
桂林-叠彩区-德鑫市场 1人 应届毕业生 22-35岁 大专以上 农业 投递:2人 浏览:358
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-11-21
文翠娥
出纳
公司简介:广西益才农业发展有限公司是以技术服务为主,提供优质农资产品为辅的农业型公司,专注于柑橘栽培管理技术,尤其是“柑橘弯枝技术”方面获得国家专利,广西益才不仅针对其进行科学定义,同时在理论和实践双方面都验证了技术的优势和效果 …… 广西益才也是广西优质的农资平台公司,主要广西总代理美国布兰特、美国智地施得等进口公司的部分优质资源,特别是美国布兰特的80%的全国唯一一款油乳剂矿物油“特力特”推出一年多就引爆广西柑橘市场。 …… 经营模式:云票赋能系统供应链模式,公司骨干可以成为公司的合伙人。公司的“三一三化”销售模式可以让农资小白快速成长。

财务总监

5000-7000元
桂林-阳朔县 1人 8年以上 30-55岁 大专以上 农业 投资 投递:2人 浏览:395
  • 五险
  • 提供住房
  • 工作餐
2025-11-21
蒙女士
人事经理
战略规划 - 参与公司战略制定,提供财务决策支持,确保财务战略与企业目标一致。 - 统筹资金运营规划,优化资本结构,降低财务风险。 2. …… 财务管理 - 全面负责财务体系搭建,包括预算管理、成本控制、税务筹划、资金调配等。 - 监督财务报表(如资产负债表、利润表)的准确性和时效性,确保符合会计准则及法规。 3. …… 团队管理 - 领导财务团队,制定部门目标,提升团队专业能力与效率。 5. 跨部门协作 - 协同业务部门进行财务分析,支持投资、并购等重大项目的可行性评估。 --- 任职要求 1.

淘宝打字客服

3000-4000元
桂林-七星区-棠棣之华 10人 电子商务 网络 投递:15人 浏览:433
  • 期权
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
2025-11-21
卢经理
人事经理
【薪酬待遇】 无责任底薪+饭补+全勤+绩效奖金+公司定向奖金,综合薪资3500-5000元。有客服经验者薪资可谈。 工作优秀可晋升组长、主管职位,赚取更高薪酬。 …… 【上班时间】 早班8:00-17:00;晚班16:00-00:00 月休4天 【公司福利】 1.公司配备空调,茶水间,冬暖夏凉,无需日晒雨淋,环境舒适, 2.公司管理人性化,上班可以一边听音乐 …… 我们是一家年轻化的公司,氛围好,工作期间互帮互助,闲余时间可以一起邀约峡谷畅游,外出游玩。在这里,咱们不玩宫斗,只有相互扶持,相信你会喜欢这个工作的!

物业主管

3000-3500元
桂林-象山区-平山农资市场 1人 3年以上 大专以上 农业 投递:13人 浏览:322
  • 五险
  • 周末双休
  • 岗位晋升
  • 项目提成
2025-11-21
宜谷农业
总经理
负责公司物业板块(保安保洁绿化维修)的人员招聘管理业务拓展及客情维护
桂林-临桂区 10人 2年以上 25-45岁 家具 商业广场 浏览:140
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 项目提成
  • 培训提升
2025-11-21
青禾美邦
招聘专员
1、带领团队完成公司下达的各项销售任务; 2、对店面人员及导购员的日常管理,并负责各项培训工作; 3、协调各店间关系,促进本店销售业绩提升,完成领导下达的各项任务指标; 4、负责店内其他事务。 …… 专业知识掌握扎实; 2、具有两年以上相关工作经验;工作具有责任心、执行能力强,能承受工作压力,具有团队合作精神; 3、具有较强的门店销售组织以及门店运营管理能力、良好的市场意识以及门店经营分析能力、较强的人员管理及人员激励能力

销售助理/经理

3500-6000元
桂林-永福县-苏桥工业园 1人 5年以上 28-40岁 本科以上 电子 民营 创业公司 环境优美 浏览:52
  • 五险
  • 工作餐
  • 项目提成
2025-11-21
周明
人资主管
1、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划; 2、对公司原有客户和渠道进行维护,增进已有客户关系,与客户保持经常沟通,独立完成客户的拜访及产品销售、测试; 3、收集客户反馈意见、积极挖掘客户潜在需求
桂林-临桂区 1人 22-40岁 高中以上 人力资源 高新技术企业 专精特新企业 投递:2人 浏览:405
  • 五险
  • 公积金
  • 提供住房
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
2025-11-21
陈经理
招聘顾问
2、沟通表达能力强,情商高,稳重踏实,为人正派,服从管理 3、优秀的驾驶能力,手动、自动档车辆均可驾驭。 4、强大的心理抗压能力,良好的心理素质和心理健康。 …… 面试方式:简历表选人,电话/视频面试(根据用人单位要求有需要可进行现场面试) 签证办理周期:1.5个月左右 说明: 1.本岗位需服务费,出国费用公司负责含出国所有签证费、机票、保险等。
桂林-临桂区 1人 5年以上 28-46岁 本科以上 人力资源 高新技术企业 专精特新企业 浏览:81
  • 五险
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 带薪假
2025-11-21
陈经理
招聘顾问
2、负责公司用电技术、用电安全及电气设备管理工作; 3、根据电气设备使用状况和生产完成情况,制定电气设备检修计划,负责交工验收,建档记录在案; 4、负责编制和报审电气操作规程;负责员工用电安全培训; …… 5、负责电气设备TPM管理及技术改造; 6、负责编制电气设备管理规章制度; 7、指导电工维修等业务; 8、编制电气维修计划和备件申购计划提交分厂审核; 9、建立电气设备技术台账挡案。 …… 面试方式:简历表选人(专用版本),电话/视频面试 签证办理周期:1个月左右 福利待遇:交五险,包吃包住,发放劳保用品,工作满一年回国休假一个月,生活保障由公司统一安排。 …… 说明: 1.本岗位需服务费,出国费用公司负责含出国所有签证费、机票、保险等。 2.护照费、体检费、国内交通费根据实际发生自行承担。

粮油销售经理

4000-6000元
桂林-象山区-平山农资市场 1人 5年以上 30岁以上 大专以上 农业 投递:1人 浏览:23
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 项目提成
2025-11-21
李女士
人事
1、负责公司粮油品牌产品的销售、运营、策划、管理和服务。 2、负责商超、经销商、批发商建设和维护、销售政策的制订和实施。 …… 4、负责达成公司的销售目标。

酒店总经理

10000-15000元
桂林-灵川县-三金庄园 1人 2年以上 30-55岁 大专以上 酒店 投递:7人 浏览:107
  • 五险
  • 包吃住
2025-11-20
陈女士
经理
岗位要求: 负责酒店团队的建立、招聘,培养和管理提高整个酒店的服务质量和员工素质及专业技能;; 负责酒店的全面管理及运营期间的市场开发和客户维护,确保酒店的平均出租率等达到公司的预期目标; 根据季节性变化和酒店周边市场环境 …… ,制定确实有效的经营策略并执行; 围绕公司下达的利润指标和各项工作,制定酒店的当月预算和决算,监督财务本酒店的成本和各种费用开支,并对帐目负责; 贯彻执行公司总部的统一质量标准,确保服务、卫生质量达到预定要求 …… 全面负责安全管理,抓好卫生,治安,消防等工作,确保客人和员工的人身、财产安全; 7.与总经理进行日常的工作汇报,沟通协调工作,确保信息畅通、有效; 8 关心员工思想和生活,不断改善员工的工作条件和收入
桂林-七星区-湖塘总部经济园 2人 大专以上 环保 仪器 民营 创业公司 环境优美 投递:2人 浏览:89
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
2025-11-20
黄女士
HR
1、负责所属区域的产品宣传、推广和销售,完成销售的任务指标; 2、制定销售计划,并按计划拜访客户和开发新客户; 3、搜集和寻找客户资料,建立客户档案; 4、做好销售合同的签订、履行与管理等工作,以及协调处理各类市场问题 …… ; 5、与公司及关联公司各部门联系、协调、沟通工作; 6、薪酬实行底薪+销售提成模式,底薪3000元起/月,销售提成10-50万/年。

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桂林分公司/代表处负责人招聘工资

¥ 7454
元/月平均工资
薪酬区间: 3K - 15K,最多人拿:8K-1W
  • 9.1%
    3K
  • 18.2%
    4K
  • 18.2%
    5K
  • 9.1%
    6K-8K
  • 27.3%
    8K-1W
  • 18.2%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    81.8%
  • 中专
    9.1%
  • 大专
    9.1%
桂林分公司/代表处负责人招聘需要什么学历?不限学历占81.8%,中专占9.1%,大专占9.1%。

经验要求分析

  • 不限经验
    81.8%
  • 1-3年
    9.1%
  • 3-5年
    9.1%
桂林分公司/代表处负责人招聘需要什么经验?不限经验占81.8%,1-3年占9.1%,3-5年占9.1%。
企业服务
费用标准
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