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桂林公司副总招聘

桂聘提供2025年12月桂林公司副总最新招聘,秀峰区1条,平均工资约为10263元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多公司副总公司副总项目副总招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
桂林-秀峰区-桂林大世界 1人 5年以上 本科以上 保安 投递:2人 浏览:155
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2025-12-02
张小姐
人事文员
1、在保安或物业服务行业或相关工作经验5年以上,有独立运营与管理公司的经验和监管能力,如:学校、大型商区、学校、酒吧、星级酒店等。
2、熟悉公司日常运营及管理,掌握公司各部门工作流程,调查分析市场信息,督促检查、组织实施总经理安排的工作。
3、负责公司日常工作及财务审核。
4、负责公司各项目现场品质的检查监督工作。
5、负责公司内外的资源调配,不断提升公司的运行效率。
6、负责主持开展公司日常经营管理工作,检查公司各部门工作的完成落实情况。
7、负责将公司经营过程中发生的重大事项及时处理并向总经理汇报。
8、对管理上出现的漏洞及时处理跟进。忠诚、责任心强。
9、年龄:35-50岁以下,薪资:6000-8000元+绩效+年终奖+油补,本科以上学历
10、包吃住,试用期过后买五险。
约 1 个岗位
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桂林副总裁/副总经理/VP招聘工资

¥ 10263
元/月平均工资
薪酬区间: 5K - 20K,最多人拿:1W以上
  • 15%
    5K
  • 20%
    6K-8K
  • 20%
    8K-1W
  • 40%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    52.6%
  • 大专
    21.1%
  • 本科
    26.3%
桂林副总裁/副总经理/VP招聘需要什么学历?不限学历占52.6%,大专占21.1%,本科占26.3%。

经验要求分析

  • 不限经验
    57.9%
  • 1-3年
    10.5%
  • 3-5年
    5.3%
  • 5-10年
    26.3%
桂林副总裁/副总经理/VP招聘需要什么经验?不限经验占57.9%,1-3年占10.5%,3-5年占5.3%,5-10年占26.3%。
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