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桂林工程维护主管招聘

桂聘提供2025年11月桂林工程维护主管最新招聘,七星区1条雁山区1条,平均工资约为3637元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多工程维护主管工程维护主管综合维修招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作

食品质量管理员

3500-5000元
桂林-雁山区-奇峰创业园 1人 1年以上 20-40岁 大专以上 投递:8人 浏览:410
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 培训提升
2025-11-28
李经理
人事经理
岗位职责(工作内容):
1、原料把控: 负责桂花等原辅料的入厂检验,确保其符合公司原料质量标准,从源头保障产品品质。
2、过程监控: 深入生产一线,对桂花干的清洗、筛选、烘干、包装等关键工序进行全程质量监督与控制,确保生产工艺标准得到严格执行。
3、成品检验: 依据国家标准及企业标准,独立完成成品(桂花干)的感官、水分、杂质等项目的检验工作,并出具检验报告。
4、体系维护: 协助质量管理主管维护和完善公司质量管理体系(HACCP),参与相关文件的编写、修订与培训。
5、现场管理: 监督生产现场的5S管理与卫生规范执行情况,确保生产环境持续符合食品卫生要求。
6、异常处理: 对生产过程中出现的质量异常情况进行初步分析、记录、反馈,并跟踪处理结果。
7、记录归档: 负责所有质量相关记录、报表的填写、整理与归档工作,保证数据的真实性、准确性与可追溯性。
任职要求:
1、学历专业: 大专及以上学历,食品科学与工程、生物工程、农产品贮藏与加工、食品安全与检测等相关专业优先。
2、有食品行业质检经验优先考虑。
3、知识技能:
3.1具备扎实的食品专业知识,了解食品微生物、食品化学等基础理论。
3.2熟悉《食品安全法》等国家相关法律法规及食品生产标准。
3.3具备基本的实验室操作能力,能熟练使用常规检测设备者优先。 【发展前景】 本岗位将作为公司储备管理干部进行培养,为优秀者提供质量管理、生产管理等方向的职业发展通道

车间班长

4000-7000元
桂林-七星区-铁山工业园 1人 3年以上 18-45岁 中专以上 材料 投递:1人 浏览:90
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 培训提升
2025-11-27
刘女士
人事部
岗位职责:
1、 执行车间的生产计划,组织、监督完成生产任务;
2、 做好生产设备管理工作,对生产设备进行日常保养、维护等;
3、 根据公司企业生产相关生产管理规定,做好生产过监控工作;
4、 做好车间的生产安全管理工作,负责车间6S管理;
5、 优化生产工艺,提高生产效率,降低生产成本
6、 定期向上级主管汇报本班成员发工作进展、工作业绩、员工动态等情况。
岗位要求:
1.基本条件: 年龄40岁以下,身体健康,能适应制造业车间工作环境。
2.教育背景: 中专及以上学历,机械制造、机电一体化、工业工程、企业管理等相关专业优先。
3.工作经验:具备2年及以上制造业车间班长或同等管理岗位工作经验。 熟悉所在行业的生产运作模式、操作流程及产品质量标准。
4.核心能力:具备良好的组织、沟通和协调能力、职业道德和敬业精神。
【能适应夜班,根据订单量情况会有不定期安排夜班】

质检管理

5000-6500元
桂林-临桂区-秧塘工业园区 3人 大专以上 电子 投递:10人 浏览:418
  • 五险
  • 加班补贴
  • 工作餐
  • 欢迎残疾人
2025-11-18
姚先生
HR
一、岗位核心职责
1、质量检验:根据检验标准、工艺文件或样品,使用相关工具(如卡尺、千分尺、显微镜等)对原材料、半成品、成品进行检验,确保符合质量要求。
2、数据记录与报告:准确、及时地记录检验数据和结果,填写检验报告单和质量记录表单。对检验数据进行初步统计分析。
3、不合格品控制:识别、标识并隔离不合格品,按照流程进行处理(如退货、返工、报废),并参与不合格品的评审和原因分析。
4、质量监控:监控生产过程中的关键工序和工艺参数,及时发现并报告潜在的质量问题或风险。
4、仪器设备维护:负责日常使用的检验、测量和试验设备的日常保养与维护,确保其处于良好且校准有效的状态。
5、支持质量改进:参与质量问题的调查和分析,协助质量工程师或主管实施纠正和预防措施(CAPA),持续改进产品质量。
1、原则性与责任心:坚持原则,秉公办事,对产品质量高度负责,不放过任何一个细节。
2、细心与严谨:工作细致入微,观察力强,能够发现细微的缺陷和问题。
3、沟通能力:具备良好的沟通能力,能清晰、准确地向生产人员反馈质量问题,并与相关部门进行有效协作。
4、学习能力:愿意学习新的检验技术、标准和公司流程,能快速适应新产品和新工艺的检验要求。
5、团队合作:具备团队精神,能与生产、工程、采购等团队协同工作,共同提升产品质量。
6、抗压能力:能在快节奏或高产量的环境下保持工作质量和效率。
7、熟悉质量管理体系。
约 3 个岗位

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桂林综合维修工招聘工资

¥ 3637
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 7K,最多人拿:3K
  • 4.4%
    2K
  • 57.8%
    3K
  • 31.1%
    4K
  • 2.2%
    5K
  • 4.4%
    6K-8K

学历要求分析

  • 不限学历
    51.1%
  • 初中
    15.6%
  • 高中
    11.1%
  • 中专
    15.6%
  • 大专
    6.7%
桂林综合维修工招聘需要什么学历?不限学历占51.1%,初中占15.6%,高中占11.1%,中专占15.6%,大专占6.7%。

经验要求分析

  • 不限经验
    46.7%
  • 应届毕业生
    2.2%
  • 1-3年
    46.7%
  • 3-5年
    4.4%
桂林综合维修工招聘需要什么经验?不限经验占46.7%,应届毕业生占2.2%,1-3年占46.7%,3-5年占4.4%。
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