1.主要负责客户咨询;
2.帮助点单、打扫卫生等一般服务,懂得运用礼貌用语可以耐心、礼貌、热情接待顾客。
桂林服务招聘
桂聘提供2025年12月桂林服务最新招聘,七星区224条临桂区217条,平均工资约为2948元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多服务迎宾服务员服务员迎宾招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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淘宝店铺客服
2000-4000元2025-11-24
邓小姐招的坐班客服!!
您将获得:
电商客服相关免费的专业培训、入职一年左右可达其他电商公司组长专业能力、晋升机会且帮助您拥有对应的管理能力、居家办公机会、冬暖夏凉办公环境、和谐的工作氛围、不定期下午茶、生日福利、团建等;入职满一个自然年后还可获得老员工神秘礼物、带薪年假、年终奖等等。
岗位职责:
1. 主要负责电商店铺售前售后客户接待工作;
2. 通过旺旺等聊天工具为客户介绍产品,解答客户对产品的疑问,促成交易;
3. 能够及时、有效、妥善的处理客户的各种问题;
4. 协助部门领导完成其他工作。
入职资格:
1. 熟练操作电脑,打字数度快,打字速度50字/分钟以上,有无经验都可;
2. 善于沟通交流、有耐心、热情友好、有良好的服务意识,有一定抗压能力;
3. 完成上级交待的其他事项; 薪资计算方式:
底薪2060+绩效+项目奖金,综合工资2500-3500,试用期表现优秀可提前转正哟。
班次:早8-17 晚16-0 轮班方式上班,一周左右轮一次班
休息:至少月休4天;当月有法定假日的,正休+法定假一起几天排几天休,轮休方式进行
有兴趣的宝宝不防投上您的简历给自己个机会试试看,说不定是你喜欢的工作哦。
乘车路线:可乘坐16路至朝阳路尾站下、206路至创新大厦站下。
如果路线不清楚的可以随时和我们联系咨询的。 -
售后服务
3000-8000元·13薪2025-11-24
刘先生总经理1、负责公司所有产品的安装、维护和技术咨询。
2、有一定的客情关系维护经验,服务好老客户。
3、有一定的销售经验,服务营销,实现老带新或二次销售!。
4.懂点电工知识或会CAD画图者最好。
5、公司交代的其它工作。
加分项
有以下行业经验:批发/零售·机械设备/机电/重工·环保 -
业务经理
5000-10000元2025-11-24
刘先生总经理1、针对桂林地区、政府、教育企业、事业单位等资源客户进行跟踪服务。
2、负责与客户关系建立及维护的工作。
3、负责维护、开发、发展新客户。
4、负责收集市场信息及潜在客户需求,掌握市场动态。
5、负责项目前期准备,参与投标和商务谈判。
6、跟踪项目实施进展及项目尾款的回收。
7、负责完成个人及团队的业绩目标 -
销售内勤
2000-3000元2025-11-24
杨女士人事主管,数据计算及处理能力强,熟练掌握 ofice 办公软件,熟练制表及函数处理; 3、诚实可靠,原则性强,具备较强的保密意识; 4、工作细致、有耐心、具有极强的责任心及抗压能力、沟通协调能力; 5、服务意识 -
酒店前厅经理
5000-7000元2025-11-24
朱总总经理4.全面掌握前台收银方面的财务基础知识,能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。 -
桦桦数控 售后
3000-6000元2025-11-24
覃晓板式家具生产数控设备,负责家具生产的数控设备,工厂设服务在柳州桂林,需出差,有380伏的电工基础,可以免费培训上岗,20岁到40岁。 -
保安
2000-3000元2025-11-24
邹紫薇HR保障客人人身、财产及酒店财产的安全,为对客服务提供安全保障。 任职要求: 年龄在18-45周岁,身体健康,具有良好的服务意识,能吃苦耐劳。 -
总经理助理
5000-10000元2025-11-24
孙忠强总经理1.有较强的统筹、协调、(书面口头)表达能力; 2.在总经理领导下负责办公室的全面工作,努力作好总经理的参谋助手,起到承上启下的作用,认真做到全方位服务; 3、协助总经理作好经营服务各项管理并督促、 -
人事行政主管
5000-8000元2025-11-24
王小姐人力资源经理公司新增人事行政主管,主要为新项目服务。 -
接待主管
3000-4000元2025-11-24
熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神; 3、有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划; 4、有较强的协调管理能力,具有一定的销售能力; 5、全面掌握前台收银方面的财务基础知识,能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题 -
咖啡师
2000-4000元2025-11-24
李先生总经理【工作内容】 1.负责门店日常工作,提供专业的咖啡、调饮服务; 2.协助总经理、店长做好门店管理工作,进行品牌的宣传和营销; 【职位要求】 1.适龄,学历不限; 2.有拍美美照、写漂亮文字优先 -
片区主管(桂林)
4000-4500元2025-11-23
行政部• 负责与所管项目点的职能部门和临床科室保持良好的沟通与联络,及时处理客户的需求及投诉; • 负责定期走访科室开展满意度调查,跟进科室的要求并分析问题完成持续改进; • 负责衔接公司内部各流程做好沟通管理工作; • 负责所管项目点收发员工的管理、培训、考核、招聘及工作安排等; • 负责监管收发工作效率和质量; • 负责公司资产、配送医用织物、买卖商品的管理; • 负责协助运营部开拓医院的其他潜在业务; • 完成上级安排的其他事情。 -
市场经理
6000-7000元2025-11-23
行政部岗位职责: 1、负责市场一线客户信息的收集、分析与反馈,并对收集信息的真实、准确,及时,有效负责; 2、负责新医院项目的业务拓展工作,包括项目选择研究、定位规划、组织投标、组织尽调等; 3、负责建立并维护良好的合作关系,拓展公司已合作单位的其他业务合作建立,以及相关合作资源; 4、负责公司品牌的市场推广,促进公司广泛的业务合作; 5、负责对目标区域市场、周边地区、竞争对手的物业信息收集和分析反馈; 6、负责制定新开发投标文件的撰写和投标工作; 7、负责部门交代的其他工作; 职位要求: 1、 25-35岁,大专以上学历;熟练办公软件的运用; 2、2年以上市场拓展、销售岗位经验... -
技术服务工程师
4000-5000元2025-11-23
曾女士并跟踪确认; 8、熟练掌握所在区域项目专用机的使用情况、验证流程、维修频率以及客户的生产情况; 9、协助接待客户,客户产品测量、调研; 10、维护所在区域的客户关系,挖掘潜在客户信息; 11、统计服务问题 …… ,对客户提出的要求及时反馈上级服务主管; 12、提交客户服务报告、验收报告、装机报告、工作报告 13、协助部门主管完成分配的各项任务; 14、完成领导安排的临时任务; 任职要求: 1、电子、机械类相关工科专业 -
质量管理/测试
4000-5000元2025-11-23
方先生,对仪器设备的检定(校准)结果进行确认,核对检验检测设备正确标识; 3、 能够独立完成填写仪器使用记录; 4、 按质量监控计划对检验检测结果实施质量监控,确保出具的数据准确、可靠; 5、具有较高服务意识
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桂林服务员招聘工资
¥
2948
元/月平均工资
薪酬区间: 1K - 10K,最多人拿:2K
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0.6%小于2K
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49.9%2K
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27.3%3K
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8.8%4K
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1.7%5K
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0.8%6K-8K
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0.3%8K-1W
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0.3%1W以上
学历要求分析
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不限学历84.5%
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初中7%
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高中6.1%
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中专1.2%
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大专1.2%
桂林服务员招聘需要什么学历?不限学历占84.5%,初中占7%,高中占6.1%,中专占1.2%,大专占1.2%。
经验要求分析
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不限经验86.6%
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1-3年13.1%
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3-5年0.3%
桂林服务员招聘需要什么经验?不限经验占86.6%,1-3年占13.1%,3-5年占0.3%。