1.通过大数据分析,为客户提供精确新闻要点以及事件分析;
2.定期采集微博、微信、APP新闻客户端等自媒体舆论信息;
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桂林短视频合伙人招聘
桂聘提供2025年11月桂林短视频合伙人最新招聘,七星区1条叠彩区1条,平均工资约为4089元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多短视频合伙人短视频合伙人运营策划招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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人物IP内容主理人(旅游方向)
8000-15000元2025-11-22
秦经理行政寻找一位“自导自演自剪”的全能型内容创世主!
职位名称: 人物IP内容主理人 / 短视频全能编导
1. 一句话介绍:
我们不是在找一个员工,而是在找一个合伙人。一个能自己出镜、自己拍摄、自己剪辑,亲手从0到1打造个人IP,并用内容直接创造价值的“超级个体”!
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为什么这个职位超酷?
* 你是绝对的主角: 你就是内容的核心!公司全力支持你成为垂直领域的意见领袖,打造属于你自己的个人品牌和影响力。
* 成果直接变现: 你创作的每一个视频都不是自嗨。你的内容直接链接精准客户,客资咨询的每一条回复,都是你价值的直接体现。你的才华,直接兑换成收益。
* 极致自由与信任: 我们提供方向、资源与后端服务,而你拥有内容创作上的绝对自主权。可以不打卡、不坐班,我们只关注最核心的产出和结果。
* 高回报潜力: 我们采用“底薪 + 高绩效提成”的模式。你带来的客资越多,你的收入天花板就越高。你的努力,一分耕耘十分收获。
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你需要负责什么?(你的战场)
1. 内容全流程操盘:
* 出镜演绎: 自信、有表现力,敢于在镜头前展示自己,输出有价值/有观点的内容。
* 独立拍摄: 会使用手机/相机、灯光、麦克风等设备,拍出有质感的画面。
* 独立剪辑: 熟练使用剪映/Final Cut/PR等软件,能完成从粗剪到包装、配音、字幕的全流程。混剪、卡点、热梗运用是你的基本功。
2. IP内容策划:
* 根据公司定位,策划能吸引目标用户的短视频选题、脚本和拍摄方案。
* 深挖用户痛点,让内容既有流量,又有“留量”。
3. 流量转化闭环:
* 积极、有技巧地回复视频下的评论和私信咨询,维护粉丝关系。
* 核心目标: 通过内容沟通,筛选并获取精准客户线索(搞客资),并移交后端团队。
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我们正在寻找这样的你:
* 硬核技能(必须项):
* 有自己出镜、自己拍摄、自己剪辑的完整作品!请务必随简历附上你的短视频作品集。
* 网感好,熟悉抖音、小红书等平台的内容调性和流量逻辑。
* 具备良好的沟通能力和共情能力,能通过文字/语音与用户建立信任。
* 软实力(加分项):
* 有内驱力,不玻璃心: 把这当成自己的事业来干,能积极面对数据和流量的波动。
* 有好奇心,爱“折腾”: 愿意不断学习新技能,尝试新的内容形式。
* 结果导向: 清楚知道所有内容的最终目标是为转化服务。
加分项(有则无敌):
* 有自己的小红书、抖音、B站等社交账号并有一定运营经验。
* 对口播、剧情、知识分享等某一内容形式有特别心得。
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工作模式与薪酬
* 模式: 可全职坐班,也极度欢迎成熟的线上兼职/项目制合作。我们看重的是结果。
* 薪酬结构: 有竞争力的底薪 + 高额客资提成。我们保证让实干者获得丰厚回报。
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🔥 Ready to Join Us? 🔥
如果你已经摩拳擦掌,觉得这就是为你量身打造的舞台,请立即行动!
请将你的简历和最重要的——你的作品集链接(抖音/小红书/B站账号均可)发送给我们。
我们期待看到那个闪闪发光的你! -
市场部老师
5000-6000元2025-11-21
文翠娥出纳公司简介:广西益才农业发展有限公司是以技术服务为主,提供优质农资产品为辅的农业型公司,专注于柑橘栽培管理技术,尤其是“柑橘弯枝技术”方面获得国家专利,广西益才不仅针对其进行科学定义,同时在理论和实践双方面都验证了技术的优势和效果,特别在脆蜜金桔及091无核沃柑上表现效果优异。目前在两广地区已大范围推广开来,指导服务面积超过5万多亩。
广西益才也是广西优质的农资平台公司,主要广西总代理美国布兰特、美国智地施得等进口公司的部分优质资源,特别是美国布兰特的80%的全国唯一一款油乳剂矿物油“特力特”推出一年多就引爆广西柑橘市场。太逍遥2024年一上市就引爆抗性蓟马市场!
广西益才的企业宗旨是:给所有有能力且愿意成就事业的人提供物质和精神满足。经营模式:云票赋能系统供应链模式,公司骨干可以成为公司的合伙人。公司的“三一三化”销售模式可以让农资小白快速成长。
岗位描述:能做正规农资产品效果试验,能协助销售推广,维护企业公众号,剪辑短视频,协助开会讲课等。
约 2 个岗位
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桂林新媒体运营招聘工资
¥
4089
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 15K,最多人拿:3K
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4.1%2K
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38.2%3K
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10.8%5K
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5.1%6K-8K
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3.4%8K-1W
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1.4%1W以上
学历要求分析
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不限学历42.6%
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初中0.4%
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高中3.1%
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中专3.5%
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大专39.8%
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本科10.5%
桂林新媒体运营招聘需要什么学历?不限学历占42.6%,初中占0.4%,高中占3.1%,中专占3.5%,大专占39.8%,本科占10.5%。
经验要求分析
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不限经验50.4%
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应届毕业生0.4%
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1-3年47.7%
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3-5年1.6%
桂林新媒体运营招聘需要什么经验?不限经验占50.4%,应届毕业生占0.4%,1-3年占47.7%,3-5年占1.6%。