桂林电子维修技术员招聘
桂聘提供2025年11月桂林电子维修技术员最新招聘，七星区5条象山区2条，平均工资约为4354元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，有五险等，更多电子维修技术员电子维修技术员电子技术员招聘，就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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电子电路维修
3000-5000元
2025-11-14
刘女士人事专员职责描述
1. 负责电子产品的PCB维修工作，包括电路板故障诊断、元器件更换、电路板维修等；
2. 分析电路板故障原因，提出维修方案，并确保维修质量和效率；
3. 协调各部门之间的维修工作，确保产品尽快恢复使用；
4. 对维修过程中产生的信息进行登记并录入系统。 -
售后维修组长
5000-8000元
- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 差旅补贴
- 高温补贴
- 餐饮补贴
- 通讯补贴
2025-11-14
马小姐招聘主管1.团队管理与建设：
a.全面负责维修团队的日常管理、工作安排与调度，确保任务公平合理。
b.负责团队成员的技能培训、指导与赋能，提升团队整体技术能力。
c.营造积极向上的团队氛围，激发员工工作积极性，提升团队凝聚力。
2.维修与翻新运营统筹：
a.统筹安排所有售后维修和产品翻新任务，确保工作流程顺畅、高效。
b.监督维修和翻新的全过程，从接机、检测、维修、测试到最终出货，确保各环节无缝衔接。
c.优化和完善维修、翻新作业流程及标准，推动标准化作业。
3.产能与效率管理：
a.制定并执行产能计划，确保按时完成每日/每周/每月的维修和翻新任务。
b.分析和监控影响产能的关键瓶颈，提出并实施改进方案，持续提升人均效率。
c.合理调配人力与设备资源，实现资源利用最大化。
4.质量保障：
a.建立并严格执行维修与翻新产品的质量检验标准。
b.对维修不良品和返修品进行根本原因分析，并推动纠正与预防措施的实施。
c.确保出厂产品符合公司的质量要求和客户标准，降低返修率。
5.物料与成本控制：
a. 负责维修成本的预算与控制，分析成本构成并实施降本措施。
b. 管理维修备件、耗材的申领、使用与库存，减少浪费和呆滞料，提高备件周转率。
c. 与供应链部门协同，确保关键备件的供应，同时优化采购成本。
任职要求：
1.大专及以上学历，电子工程、机械自动化、计算机等相关专业。
2.5年以上维修行业经验，至少2年维修团队管理或主管经验。
3.具备电子产品、家用电器或精密仪器等行业售后维修及翻新背景者优先。
4.具备较强的数据分析和问题解决能力，能熟练使用Office软件。
5.具备优秀的团队领导、激励和沟通协调能力，能够带领团队达成挑战性目标。
6.责任心强，沟通表达能力好，具备抗压能力和持续改进的意识，乐于接受挑战。
福利：周末双休、五险一金、法定节假日、带薪年假、餐饮补贴、岗位津贴、通讯补贴、差旅补贴、高温补贴、节假日福利、免费培训、岗位晋升等。 -
平乐长城长白班
3900-5000元
2025-11-14
甘女士人事经理平乐电子厂小时工长白班包吃包住，15元/时
夜班15元/时➕额外补贴16元/晚
（白班，夜班可以自行选择）
【缺口】大量招人100人
【招聘要求】女工18-47岁，男工18～45岁，需认识26个字母，无色盲 、无明显纹身，身体健康（不体检）
【工资待遇】综合月薪3500-4500元
【伙食】三餐全包不扣费
【住宿】4-6人间空调热水齐全 水电平摊
【工时】稳定工时足 8－20点
【班次】长白班，夜班（可自行选择）夜班额外补贴16块/晚
【岗位】电子产品，配件组装
【手机】车间可以带手机
【纹身】纹身不外露，染发不夸张
【面试时间】 周一～周六
上午九点半集合，下午两点集合
【资料】身份证原件 -
品检
3000-3500元
2025-11-14
李新社品质检查，熟练操作AOI，有在电子厂工作经历2年以上 -
电子厂生产拉长
3000-5000元
2025-11-14
劳秋兰人事文员1年生产线组长工作经验，有电子厂管理经验者优先；能吃苦耐劳，责任心及品质意识较强，能接受加班，是生产主管储备人员；公司包吃住。月薪3500～6000元，工作地点：平乐县二塘工业区（不能接受工作地点，勿扰） -
394 显微镜（女工）
4500-5000元
2025-11-13
戴先生HR1、按部门要求学习并完成电子产品的制作； 2、有专人带教，需要学习使用显微镜（因需看显微镜通常年纪40岁以下，35岁以下为佳） 3、动手能力较强，细心耐心、有责任心； 上班时间：第一个星期长白班8小时工作制8:30-17:30，第二星期起10小时工作制长白班8:30-21:00 薪资及相关福利：18元/小时，三个月后1300＋计件工资；中餐4块、晚餐免费；单双休 注：此岗位为代招岗位，我中心代为发布及招聘。 -
20 电子工程师
6000-9000元
2025-11-13
戴先生HR电子信息工程、软件工程、通讯工程等相关专业，精通电子电路相关知识，3年以上相关工作经验，大专以上学历。 注：此岗位为代招岗位，我中心代为发布及招聘。 -
电子装配临时工
3200-4200元
2025-11-12
甘生总经理1）电子产品辅助装配； 2）清洗、包装、打螺钉； 3）其它临时任务； 4）上班时间：每天4-10小时，可灵活安排； 5）工资：初级：15元/小时 ，中级：16元/小时 ，懂烙铁焊17-18元/小时 -
冰箱维修员
3000-8000元
2025-11-11
秦步连经理精通冰箱维修常识，能吃苦耐劳，有上进心 -
洗衣机维修人员
3000-8000元
2025-11-11
秦步连经理精通洗衣机维修、安装、清洗服务，能吃苦耐劳，动手能力强 -
维修技术员
5000-7000元
2025-11-11
严小姐人事经理1、负责客退品、产线不良品维修。 2、输出纸质或电子档检验报表。 3、对ECN/联络单跟进返修、直至ECN结案。 4、组织维修会议。 5、会办公软件word、excel、熟练，有较强的团队精神及沟通能力，耐心、细心。 6、品质意识、原则性强。 -
酒店维修工程师
4000-6000元
2025-11-10
石小姐人事【工作内容】 1、负责酒店所有设施设备的有效运行，负责维护和维修服务及保护业主的相关资产、酒店建筑方面及地面和外部设施； 2、为酒店的客人和员工提供安全正常的设备设施运行环境； 3、负责工程部的日常管理、排班和配合其他部门工作。 【岗位职责】 1、向酒店高层提供关于工程支持、环境控制及酒店运营各方面的有效性意见； 应对工程部的工作业绩进行有效的监督评估，以保证工作按照既定计划执行； 负责工程设备维护保养的总成本控制，制定； 2、确保关于酒店的各类检查工作按照管理部门的要求顺利进行，所有的检查记录、文件应妥善保管； 3、通过选拔、培训等人力开发工作，建立一支合格专业的工程维修队... -
电子工艺工程师
4000-6000元
2025-11-10
伍*士岗位职责 1.参与新产品的研发过程，对新产品的设计方案提供合理化建议，有利于产品可制造性、可测试性的实现； 2.组织新产品（首件）试制、生产和负责新产品（首件）工艺文件编制及验证； 3.负责产品来料验收、电装、测试、环境试验工艺规程编制、改进和优化，负责产品电装、测试、试验过程中技术指导； 4.参与各类规范、通用工艺文件、工艺程序文件等文档的编写； 5.参与生产过程中质量事故分析，调查工作，负责解决生产过程中遇到的问题，并组织纠正和预防措施的实施； 6.负责员工的电装、测试工艺技术培训工作，宣贯企业有关工艺技术标准和有关规定； 7.负责板卡SMT外协厂家板卡SMT焊接过程质量管理... -
授权签字员
4000-5500元
2025-11-07
周先生站长岗位核心职责 1. 核对检测原始记录（如尾气排放数据、制动性能参数）与系统录入信息的一致性，确保数据无篡改、无遗漏。 2、对通过技术审核的报告加盖CMA资质章、签字，确保报告格式规范（含检测机构名称、地址、唯一性标识等法定要素。 3、协助管理层准备外部审核，提供迎审资料包（含程序文件、记录表单等） 4、通过监控录像抽查检测员是否按标准操作（如底盘动态检验时车速控制），严查“代检”“漏检”等违规行为。 5、分类存储历史检测报告、内审记录、外部审核报告等电子档案，确保可追溯性等。 福利待遇：五险、双休、绩效奖、享受国家法定节假日、工作餐 上班时间：早上8：30～12：00下午14：...
约 14 个岗位
桂林电子维修技术员招聘最新投递
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夏先生投递了 广西炀森瑞丽酒店管理有限公司 的 酒店维修工程师 职位2025-11-15 -
欧阳先生投递了 桂林市科沃电子有限公司 的 电子装配临时工 职位2025-11-14 -
韦先生投递了 桂林市科沃电子有限公司 的 电子装配临时工 职位2025-11-13 -
秦先生投递了 桂林市科沃电子有限公司 的 电子装配临时工 职位2025-11-13 -
蒋小姐投递了 桂林市齐利电子有限公司 的 品检 职位2025-11-13 -
刘先生投递了 桂林市科沃电子有限公司 的 电子装配临时工 职位2025-11-13
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桂林电子维修技术员招聘工资
￥
4354
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 10K，最多人拿：4K
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3.7%2K
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24.4%3K
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35.4%4K
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25.6%5K
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2.4%6K-8K
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3.7%8K-1W
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1.2%1W以上
学历要求分析
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不限学历86.1%
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初中5.1%
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高中2.5%
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中专2.5%
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大专3.8%
桂林电子维修技术员招聘需要什么学历？不限学历占86.1%，初中占5.1%，高中占2.5%，中专占2.5%，大专占3.8%。
经验要求分析
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不限经验86.1%
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1-3年12.7%
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3-5年1.3%
桂林电子维修技术员招聘需要什么经验？不限经验占86.1%，1-3年占12.7%，3-5年占1.3%。
相关企业
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从事汽车零部件和部件系统的研发、生产与销售;技术服务;商务服务。 -
人力资源 10人以下
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许可项目：职业中介活动；道路货物运输（不含危险货物）（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；市场营销策划；企业管理；会议及展览服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；婚庆礼仪服务；业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
人力资源
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许可项目：职业中介活动；互联网直播技术服务（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；企业管理咨询；劳务服务（不含劳务派遣）；会议及展览服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）；婚庆礼仪服务；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；广告发布（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
为劳动者介绍用人单位；为用人单位和居民家庭推荐劳动者；开展职业指导、人力资源管理咨询服务；收集和发布职业供求信息；组织职业招聘洽谈会；经营劳务派遣业务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
一般项目：企业管理；专业保洁、清洗、消毒服务；物业管理；大数据服务；社会调查（不含涉外调查）；安全系统监控服务；会议及展览服务；普通货物仓储服务（不含危险化学品等需许可审批的项目）：停车场服务；人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；装卸搬运。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动)
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一般项目：企业管理咨询；人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；企业形象策划；会议及展览服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；咨询策划服务；劳务服务（不含劳务派遣）；市场营销策划；广告设计、代理；广告发布（非广播电台、电视台、报刊出版单位）；广告制作；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；互联网销售（除销售需要许可的商品）；日用百货销售（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）许可项目：职业中介活动（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准） -
一般项目：技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；信息技术咨询服务；广告设计、代理；广告发布（非广播电台、电视台、报刊出版单位）；广告制作；市场调查（不含涉外调查）；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；日用品批发；日用品销售（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）许可项目：职业中介活动（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准） -
一般项目：企业管理；企业管理咨询；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；劳务服务（不含劳务派遣）；装卸搬运；普通货物仓储服务（不含危险化学品等需许可审批的项目）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
