1.接待顾客的咨询,了解并熟悉成为公司会员注册的整个流程。
2.负责完成商品的来货验收、上架成列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作。
3.负责做好商品的销售记录,盘点,账目核对等工作,按规定完成各项销售的统计工作,收集顾客对各种商品的需求。
4.做好负责区域的卫生清洁工作。
桂林店员营业员招聘(有五险)
桂聘提供2025年12月桂林店员营业员最新招聘,七星区23条临桂区14条,平均工资约为2968元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有岗位晋升等,更多店员营业员店员/营业员/导购导购/店员/营业员招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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羊奶专卖店店员(无要求可培训)
2500-8000元2025-12-18
周先生人事部负责人销售羊奶粉以及相关产品
年龄:45岁以下,男女不限,要求有责任心,服从管理,有赚钱欲望。有销售经验更好,无经验也可以,入职后有专人一对一手把手教,非常容易上手。
只要你用心学,一周就能上手。非守店销售 有需要外跑的工作内容
上班时间8-12 午休2小时 14-18
1、销售羊奶专卖店内相关产品
2、接待上门顾客,有机会就完成销售
3、周期性跟随店长外拓新客户
4、帮助客户制定完善健康计划
5、建立客户档案,维护客情关系
月休4天,法定节假日有休
上班地点:
南门店(维也纳酒店后交通路鑫康九羊)计划招聘2个,
丽君店(丽君路潘记酒家隔壁)计划招聘2个,
平山店(瓦窑菜市平山公交站)计划招聘1个,
龙船坪店(龙船坪小区)计划招聘1个,
临桂店(正达花园门口)计划招聘1个,
七星店(七星新城二期门口)计划招聘2个,
圣隆店(凤东小区门口)计划招聘1个, -
羊奶店店员(龙船坪店)
2500-8000元2025-12-18
周先生人事部负责人同鑫康羊奶专卖店店员岗位详情: 销售羊奶粉以及相关营养品 初中以上学历,有良好的服务意识和亲和力,有责任心和服从管理,有销售经验最好,没得愿意接受培训也行。非守店销售 有需要外跑的工作内容 试用期1个月无销售任务+提成 转正后到手工资3000-8000,工作环境相对轻松可以兼顾家庭,转正后有各种福利。 工作地点 象山区龙船坪健之佳药房隔壁 鑫康九羊 工作时间 上午8-12 午休2小时 下午 14-18 8小时工作制 法定节假日放假,月休4天 -
羊奶专卖店店员(平山店)
2200-7000元2025-12-18
周先生人事部负责人年龄不限,要求有责任心,服从管理,有赚钱欲望。有销售经验更好,无经验也可以,入职后有专人一对一手把手教,非常容易上手。 只要你用心学,一周就能上手。工作环境轻松,欢迎宝妈等顾家人士 工作内容: 1、销售羊奶专卖店内相关产品 2、跟随团队进行店面宣传、拓展新客户等 3、帮助客户制定完善健康计划 4、建立客户档案,维护客情关系 上班时间 8:00-12:00,14:00-18:00 月休四天,法定节假日有放。 试用期1个月 无销售任务,工作环境轻松 福利待遇: 五险,业绩完成奖,年终奖,团建,免费外出旅游(多次),生日福利 工作地点 象山区瓦窑西路3号益丰苑 -
超市营业员
3000-10000元2025-12-18
周女士人事工作内容: 1、负责超市产品讲解及销售. 任职要求 1、、拥有优秀的沟通能力、团队合作意识、超强的抗压能力 2、有销售经验、能吃苦耐劳,适应力强、性格开朗,热情大方(房地产、保险、公墓、老年健康产业等销售工作优先) 福利待遇: 1、薪资3000-10000(含基本薪资+奖金)+销售提成。 2、上班时间上午:7:30-12:00,下午:14:00-18:00 3、购买社保、月休4天,节假日正常休息,8小时工作制,不倒班。 4、、高温补贴、带薪培训、定期团建、绩效奖金、节日礼金,定期体检、工龄工资、父母孝心工资。 5、带薪休假+带薪培训+节假日礼品+父母孝心工资+超长年假20天... -
欣丰盈瓦窑店招营业员
3000-10000元2025-12-17
甘茂平总经理无论您从事餐饮服务业,美容师,文员,人事,行政,主播,运营,营业员,销售,业务等行业的女性朋友都欢迎您 来偿试挑战 我们在秀峰区,象山区,七星区,,临桂区,叠彩区八里街均有分店,可就近安排工作。 -
八里街欣丰盈营业员
3000-10000元2025-12-17
甘茂平总经理1、接待进店顾客的咨询,了解顾客的内衣需求合适的内衣; 2、来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 3、做好所负责区域的卫生清洁工作; 4、完成上级领导交办的其他任务。 1、初中以上学历,年龄18-35岁,身体健康。 2、能够很好的跟客户进行沟通,面带微笑,努力学习就可以。 -
连锁店招多名导购员
4000-8000元2025-12-17
甘茂平总经理岗位职责: 1、接待进店顾客的咨询,了解顾客的内衣需求合适的内衣; 2、来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 3、做好所负责区域的卫生清洁工作; 4、完成上级领导交办的其他任务。 薪资福利:底薪(3000)+提成,五险、加班补贴、岗位晋升、年终奖、节日福利等 晋升路径:晋升通道:新员工--美体导师--店助--店长--督导--经理--合作合伙 岗位要求: 1、18-35岁,身体健康, 具有良好的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳 2、有销售经验优先考虑 门店地址:八里街店、融创店、瓦窑店、解放西路店、临桂店、三里店(可就近安排工作) -
大夜班营业员
3000-8000元2025-12-16
李女士人事主管1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售; 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作; 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 4、做好所负责区域的卫生清洁工作; 5、完成上级领导交办的其他任务。 6、有医药相关经营优先录取 7、能适应晚上10:00-次日8:00工作时间 -
中国移动营业员
3000-6000元2025-12-16
唐璐人事经理1、工作内容:办理中国移动通信的相关业务;销售手机、配件、智能产品等相关产品。 2、要求:18-35岁,有长期稳定工作的计划,积极上进,勤奋好学,无纹身,无体味,有销售或通讯相关工作经验者优先。 3、市区15家门店就近安排。 4、上班时间:根据不同门店安排时间,大多数为上二休一。 -
营业员
3000-10000元2025-12-15
程芳荣移动前台营业员1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售; 2、做好所负责区域的卫生清洁工作; 3、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格: 1、18~35岁,性格开朗、形象佳,热爱销售工作(应届生亦可); 2、为人诚信、有责任心和敬业精神,善于与人沟通,有较强的语言表达、应变能力和团队协作。 岗位保底2500-3000元 -
连锁超市营业员/店员/收银
2600-3500元2025-12-15
伍女士人事行政主管3、上班时间6:30-14:30(早班),13:00-21:00(晚班),06:30-10:30,17:00-21:00(早晚班) 晋升机制:营业员-店长-区域经理 工作地点:七星区,象山区、秀峰区 -
店员/内勤
3500-7000元2025-12-14
雷女士负责公司店面、小区的销售计划和销售任务以及活动执行。 负责建立客户档案及回访和服务跟踪。 负责公司的环境卫生的检查和监督。 做好售后服务及维系客情关系 任职要求:注重仪容仪表,较好的亲和力。 较强的责任感及自我驱动力和服务精神。应届毕业生亦可。 薪资结构:底薪+提成+奖金=上不封顶 -
龙胜平等镇营业员
2200-3500元2025-12-13
刘经理人事部1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售; 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作; 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 4、做好所负责区域的卫生清洁工作; 5、完成上级领导交办的其他任务。 -
龙胜营业员
2800-6000元- 五险
- 周末双休
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
2025-12-13
刘经理人事部福利待遇: 1、月休4天、加班补助,集体公费旅游,带薪年假、专业培训,节日福利、五险 2、晋升空间:营业员-班长-储备店长-店长-部门主管-区域经理-老板(股东) 工作地点:龙胜县城、一经录用,按住址就近分配 -
秀峰区营业员
2200-4000元2025-12-13
刘经理人事部福利待遇: 1、月休4天、加班补助,集体公费旅游,带薪年假、专业培训,节日福利、五险 2、晋升空间:营业员-班长-储备店长-店长-部门主管-区域经理-老板(股东) 工作地点:临桂区、秀峰区、象山区
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桂林店员营业员招聘(有五险)最新投递
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李小姐投递了 桂林市象山区乐乐优康生活超市(个体工商户) 的 超市营业员 职位2025-12-20 -
陆小姐投递了 桂林牧生源连锁超市有限公司 的 连锁超市营业员/店员/收银 职位2025-12-18 -
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田小姐投递了 桂林欣丰盈商贸有限公司 的 八里街欣丰盈营业员 职位2025-12-18 -
李先生投递了 桂林市太空通讯有限责任公司 的 中国移动营业员 职位2025-12-18
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桂林店员/营业员招聘工资
¥
2968
元/月平均工资
薪酬区间: 1K - 5K,最多人拿:3K
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0.3%小于2K
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34.2%2K
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48.6%3K
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7.1%4K
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2.2%5K
学历要求分析
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不限学历70.1%
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初中12%
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高中10.9%
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中专5%
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大专2.1%
桂林店员/营业员招聘需要什么学历?不限学历占70.1%,初中占12%,高中占10.9%,中专占5%,大专占2.1%。
经验要求分析
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不限经验87.4%
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应届毕业生1.2%
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1-3年11.1%
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5-10年0.3%
桂林店员/营业员招聘需要什么经验?不限经验占87.4%,应届毕业生占1.2%,1-3年占11.1%,5-10年占0.3%。