1.接待顾客的咨询，了解并熟悉成为公司会员注册的整个流程。
2.负责完成商品的来货验收、上架成列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作。
3.负责做好商品的销售记录，盘点，账目核对等工作，按规定完成各项销售的统计工作，收集顾客对各种商品的需求。
4.做好负责区域的卫生清洁工作。
桂林商行公司店员营业员招聘
桂聘提供2025年11月桂林商行公司店员营业员最新招聘，七星区17条临桂区16条，平均工资约为2965元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，有五险等，更多店员营业员店员营业员导购导购/店员/营业员招聘，就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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专卖店营业员
2500-5000元2025-11-03
杨主任办公室主任1.负责店面商品的销售；
2.负责接待顾客咨询，了解顾客的需求并达成销售；
3.负责店面商品的上架、陈列摆放、补货、退货等日常营业工作；
4.负责店面所辖区域的环境卫生；
5.掌握相关产品的知识，使用规范专业的语言和顾客交谈；
6.薪酬组成（无责任底薪2400+绩效工资+提成）
7.接受倒班。上班时间（班次：早/ 中9:30-22：00,排班制）
8.能参与店内直播；
9.完成上级交办的其他工作。
年龄20-40，五官端正，服务意识强，善于沟通，销售意识强，工作负责，性格开朗。能够接受以下的排班时间。
约 1 个岗位
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桂林店员/营业员招聘工资
￥
2965
元/月平均工资
薪酬区间: 1K - 6K，最多人拿：3K
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0.3%小于2K
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35.8%2K
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49.2%3K
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7.1%4K
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2.5%5K
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0.3%6K-8K
学历要求分析
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不限学历70.1%
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初中11.4%
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高中11.1%
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中专4.8%
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大专2.6%
桂林店员/营业员招聘需要什么学历？不限学历占70.1%，初中占11.4%，高中占11.1%，中专占4.8%，大专占2.6%。
经验要求分析
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不限经验85.8%
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应届毕业生1.4%
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1-3年12.5%
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5-10年0.3%
桂林店员/营业员招聘需要什么经验？不限经验占85.8%，应届毕业生占1.4%，1-3年占12.5%，5-10年占0.3%。
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