1、遵守公司规章制度,服从管理,积极维护公司形象,保证店内正常运营
2、主要负责学员招生工作,做好宣传推广与销售,完成每月及每年的业绩目标
3、配合公司进行网络、线下外展及其他宣传
4、客户资源收集、客户资料统计与管理、电话排打与销售
5、网络视频录制与发布,微博、微信、陌陌等宣传管理更新
6、客户洽谈、签单与后期维护、转介跟进
7、积极参加公司及部门组织的各项培训
桂林电话沟通专员招聘
桂聘提供2025年11月桂林电话沟通专员最新招聘,七星区4条灵川县1条,平均工资约为3673元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多电话沟通专员电话销售邀约专员电话销售/销售专员招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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网络客服
2000-3000元2025-11-14
周生人事行政经理招聘电话专员
1、工作内容:
通过电话与潜在客户沟通,介绍公司产品或服务,完成电话拨打任务并尽量引导客户添加微信,以便后续跟进转化。
2、工作要求:
每天有电话任务要求,多完成多给少完成少给。
3、薪资待遇:
月薪2600-3000
4、上班时间:
上午8:30-12:00,下午13:30-18:00
5、休假:
法定节假日放假,大小周休息,一个月6天
(接受暑假工、实习生) -
催收不怕苦 月入一万五~
7000-20000元2025-11-07
蒋女士人事职位详情:
入职有1-3天新人培训,公司接受无经验小白职位要求;
思维清晰,普通话流利,有较强的表达能力和沟通协调能力。
人品端正,稳定,工作态度积极进取,有团队合作精神。年龄在18-35,男女不限,无经验和应届生均可。征信良好。
工作内容:电话或微信与逾期客户沟通,协商还款的工作。没有硬性的电话量要求!客户资源也是公司负责!!
薪资待遇:
1、入职享受新人保护薪资无责3000-5000+高提成+月激励奖金(新人无业绩要求)公司均薪7k-1w,优秀者可达2w
2、每个月有额外激励方案,激励奖金几百到几千上不封顶,多劳多得。
3、五险+工龄工资+激励奖金+带薪培训+丰厚年终奖+团队奖+内推奖
4、工作时间:9:00-18:00。法定节假正常休
5、每月工资+提成+激励奖金月底发放
6、节日福利,下午茶,生日红包,法定节假日正常放假(春节假+年假+病假+产假+婚假+丧假)购买五险,公费聚餐。
7、良好的职位薪酬晋升空间(晋升:专员一组长一主管—项目负责人)
公司地址:
七星区现代金融大厦11楼 -
直招月入过万催收员
7000-20000元2025-11-07
蒋女士人事公司招聘不收取任何费用,不包吃住,不招暑假工、实习生,简历可来公司填写
工作内容:通过主动外呼电话,致电公司信贷逾期客户,进行逾期款项通知提醒催缴工作(办公室内工作,无需外勤,由公司提供逾期客户名单)
薪资待遇:
基础工资3000-5000+提成+加班费+排名奖+职级津贴,平均薪酬7-10K;能力优秀者可达10K以上+业绩激励+团队奖金+其他福利补贴
职位要求:
1.普通话流利,有一定的抗压能力;
2.销售与催收经验或电销方面经验优先;
3.男女不限,年龄18-40周岁;学历不限
4.无不良记录与良好的信用。有志于金融行业发展,沟通表达能力良好 ,征信良好,性格开朗,积极向上
5.熟练使用电脑各项软件
6、福利待遇:
A、入职签订劳动合同,按国家规定购买五险一金(享受商业保险、养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金);公司办公环境优美,有冰箱、微波炉使用可自带餐食
B、享有带薪年假、婚假、产假及其他法定假期;
C、享有丰富的员工节日福利(元旦、春节、端午、下午茶,生日会,带薪节假日,适时组织外出活动,拓展等活动
冬时令时间是9:00-12:00,13:30-18:00 可双休
节假日(春节、中秋、端午、三八等)发放实物福利,多劳多得,入职带薪培训,晋升平台广阔
7.收入情况:
低收入,月收入:5000-8000
中收入,月收入:8000-12000
上等收入,月收入:12000-20000
优秀收入,月收入:20000以上
8.培训机制:
公司拥有完善的培训制度,新员工入职带薪培训,不定期为员工提供专业技能培训,职业晋升培养:
9.晋升机制:
公司非常重视人才培养,提供公平公正公开的竞争环境,公司管理层100%由内部培养晋升;(专员—组长—主管)
上班地址:
桂林市七星区现代金融大厦11楼 -
招月入过万实习生,可开实习证明!
4100-30000元- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
2025-11-07
蒋女士人事晋升空间:专员-组长-主管-项目负责人 !还有各种奖金、激励方案;团建;生日会;就等你来! …… 整体均薪资8000-15000上不分顶 岗位职责: 兴业银行电话提醒客户处理逾期欠款,不外出外访; 实现全面室内办公,主要工作就是以电话的形式跟银行逾期用户进行电话沟通 电话及名单均有专做兴业银行和消费金融等均已介入人行征信 …… ,案量大 工作内容: 1.对银行客户、消费金融公司客户的逾期资产进行管理; 2.通过电话、信函等方式提醒客户偿还逾期账款; 3.对风险客户进行预警,发现欺诈线索及时上报; 任职要求: 1.普通话流利 -
银行话务员
9000-14000元2025-11-07
蒋女士人事【工作内容】: 1、通过电话进行延滞款项的催收通知提醒。 …… 2、与相关客户沟通,督促客户及时还款,并对应回收资产提供相应的保全方案; 3、调查客户的还款能力,评估客户的贷后风险且实施有效的处理手段; 4、通过各种有效方式查找失联的客户,提高回款率,减低坏账损失; …… 【岗位要求】: 1、中专及以上学历; 2、具有较强的沟通协调、综合分析及语言表达能力,敏锐的观察力; 3、无不良从业纪录,忠于职守,责任心强,工作认真负责; 4、具有法务催收、客户服务、客服等相关工作经验者优先 …… 8、晋升方向:话务专员--主管--经理—项目经理 入职半年可晋升主管
约 5 个岗位
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桂林电话销售招聘工资
¥
3673
元/月平均工资
薪酬区间: 1K - 8K,最多人拿:3K
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0.7%小于2K
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15.5%2K
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37.3%3K
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19.7%4K
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12.7%5K
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4.2%6K-8K
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1.4%8K-1W
学历要求分析
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不限学历70.8%
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初中4.6%
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高中9.2%
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中专5.4%
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大专9.2%
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本科0.8%
桂林电话销售招聘需要什么学历?不限学历占70.8%,初中占4.6%,高中占9.2%,中专占5.4%,大专占9.2%,本科占0.8%。
经验要求分析
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不限经验80%
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应届毕业生1.5%
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1-3年18.5%
桂林电话销售招聘需要什么经验?不限经验占80%,应届毕业生占1.5%,1-3年占18.5%。