桂林大数据建模招聘
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会计主管(电力工程)
5000-7000元2025-12-19
唐女士行政部专员一、工作内容:
1、审核原始记账凭证,据实登记各类明细账,根据审核无误的记账凭证汇总、登记总账;
2、合理设置会计科目、会计凭证和会计账簿,开展会计核算,指导会计人员做好记账、结账和对账工作;
3、定期对总账与各类明细账进行结账、对账,保证账证、账账、账实相符;
4、月底结转各项期间费用及损益类凭证,计提固定资产折旧,无形资产摊销;
5、编制各种会计报表、报表附注,分析财务报表;
6、负责公司涉税方面工作的审核、组织和实施;
7、负责公司财务统计工作,按项目独立核算,包括收入、利润、成本、费用分项指标的统计,提供公司财务会计信息;
8、负责对合同、回款执行情况进行跟踪管理;
9、负责公司日常经营性支付的审核工作,费用报销及款项支付的审核及涉税工作,保证公司财务的安全性;
10、进行成本核算管理,定期编制报表,加强成本控制,细化成本管理;
11、制定和完善财务管理等相关制度;
12、制作并分析项目各项收支情况表,协调好各部门的工作,完成领导安排的其他工作。
13、资金统筹管理,制定合理的资金使用计划,优化资金配置,提高资金使用效率;
14、监控公司现金流,确保资金安全,合理调度资金,保障公司运营需求。
二、任职要求:
1、本科以上学历,会计相关专业,28-45岁,党员优先;
2、持有中级会计师及以上职称;
3、5年以上财务工作经验,3年以上财务管理或会计主管经验,有电力工程、建筑施工行业经验者优先;
4、熟悉会计及税务工作流程,能够独立做帐,熟悉工商、税务、银行等;
5、具有良好的沟通能力,认真细致、爱岗敬业、吃苦耐劳、有良好的职业操守;
6、熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel(精通数据建模、财务分析工具);
7、具备丰富的成本控制与财税风险管控经验;
8、条件优秀者待遇面谈。 -
数据分析工程师
4000-6000元2025-12-18
黄小姐人资专员岗位职责: 1. 数据处理,从ERP、MES等系统及业务部门收集数据,清洗整合,确保质量,为后续分析奠定基础。 2. 数据建模,运用统计学方法(如回归分析、聚类分析)对数据进行深度挖掘,构建预测模型或业务模型,发现规律和趋势。 3. 业务支持,理解业务需求,通过数据分析诊断问题、评估效果、预测趋势,为营销策略、运营决策等提供数据驱动建议。 4. 工具应用,熟练使用SQL、Python/R处理数据,借助帆软软件、Power BI等工具制作可视化报表。 5. 与AI的融合,自动生成分析思路、编写代码处理数据、生成报表。 6、领导交办的临时工作。 岗位要求: 1、计算机科学、统计学等相关专业本科及以上学历。 2、熟练掌握Python/R、SQL等数据编程语言,能够对数据进行基本处理和分析。 3、熟悉数据库管理系统如MySQL、SqlServer、Oracle等,以及常用BI数据分析工具进行数据可视化。 4、能主动学习业务知识,且头脑清晰,具备快速学习和适应能力。 5、有较强责任心、团队沟通和协作能力,能承受一定的工作压力。 6、有相关数据分析工作经验或相关证书者优先。 -
薪酬绩效专家
30000-50000元2025-12-06
杨小姐人力资源专员岗位职责:
1.薪酬管理:负责全球化薪酬体系搭建、优化与实施,确保薪酬体系的竞争力和公平性(包括海外薪酬合规);定期进行市场薪酬调研,分析薪酬趋势,提出薪酬调整建议;评估岗位价值、管理薪酬预算、监督薪酬发放等。
2.绩效管理:负责公司绩效管理体系的设计、优化与实施,确保其与公司战略目标一致;定期分析绩效数据,提出绩效改进建议,推动公司整体绩效提升;非物质激励等。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理、管理学、心理学、统计学相关专业优先;
2、英语可作为工作语言;
3、八年及以上工作经验,其中薪酬绩效模块经验五年以上;
4、具备大型企业、咨询公司或跨国公司薪酬绩效管理经验者优先;
5、精通薪酬建模(回归分析、分位置计算);
具备数字化经验优先。
约 3 个岗位
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