1、协助上级完善票务管理制度、流程与标准,并贯彻实施;
2、负责前场票口的日常管理和跨部门沟通协调;
3、负责票据的领取、登记、发售和保管工作;
4、负责票务员备用金及营业款的安全管理
5、注意客流动态,及时调整售票窗口;
6、负责对票务员的专业培训、工作指导和评估考核。
7、领导交办的其他工作任务。
桂林导游招聘(有岗位晋升)
桂聘提供2025年12月桂林导游最新招聘,秀峰区8条七星区7条,平均工资约为3672元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多导游导游计调计调导游招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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旅游定制顾问
5000-10000元2025-11-20
韩总总经理国内各大旅游平台(去哪网、携程等)定制师,通过网络聊天工具、电话、微信等为客人提供专业的旅游咨询服务,根据客人需求设计旅游线路,与客人有效的沟通促成交易。
负责广西区域私人订制及企业定制,主要负责桂林、南宁、北海等地的小包团,会议,团建,酒店、景点、用车、导游等定制,属于销售岗位。
上班时间(需要分早晚班,每月8-10天晚班)
早班08:30-17:00,中途休息1小时
晚班15:00-23:00,中途休息30分钟
工作时间会根据淡旺季有前后30分钟调整时间
底薪3000+阶梯提成,月休6天 -
旅游计调
4000-10000元2025-11-20
韩总总经理1.处理日常计调工作:安排旅游计划,订票、订房、订餐、订车、订导游,打印出团计划单,及时处理行程中团队的操作问题;
2.熟悉桂林旅游计调工作,若熟悉南宁、北海等目的地更佳,有从事计调工作经验者优先;
3.具备一定的电脑知识,办公自动化程度达到熟练的程度;团队结束后进行下团清账的工作;
4.有灵活的应变能力和责任心,吃苦耐劳,具有优良的服务意识和敬业精神,此岗位需要非常细心和耐心,不能粗枝大叶;
5、无责底薪3000+提成 -
旅游定制师
5000-20000元2025-11-20
韩总总经理主做同程网、去哪网定制师(2个平台均为核心供应商),工作流程:抢单→联系客户→定制方案→成交,根据客户需求,与客人有效的沟通并促成交易。
主做广西定制,主要负责桂林、南宁、北海等地的定制,主营包车游、跟团游、会议旅游,公司团建,酒店景点预定、包车服务、导游服务等项目,属于销售岗位。
上班时间(需要分早晚班,每月8-10天晚班)
早班08:30-17:00,中途休息1小时
晚班15:00-23:00,中途休息30分钟
工作时间会根据淡旺季有前后30分钟调整时间
无责底薪3000+阶梯提成,月休6天
要求如下:
1.做过旅游客服/旅游定制师/门市接待/计调/或其他旅行社岗位者优先;
2.熟悉桂林、南宁、北海等地旅游市场最佳;
3.普通话标准,表达能力强,吃苦耐劳,具有优良的服务意识和敬业精神,沟通应变能力强,态度积极乐观;
4.打字速度每分钟60字以上,22-45岁之间,男女不限,必须长居桂林,有打算从事短期工作者,请勿扰!
5.公司提供大量客源,不用自己寻找客户,无任何应酬
桂林导游招聘(有岗位晋升)最新投递
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于女士投递了 桂林维景国际旅行社有限公司 的 旅游计调 职位2025-12-01 -
贺小姐投递了 桂林维景国际旅行社有限公司 的 旅游计调 职位2025-11-26 -
李女士投递了 桂林维景国际旅行社有限公司 的 旅游计调 职位2025-11-26 -
尹小姐投递了 桂林维景国际旅行社有限公司 的 旅游计调 职位2025-11-26 -
覃小姐投递了 桂林维景国际旅行社有限公司 的 旅游计调 职位2025-11-25 -
覃小姐投递了 桂林维景国际旅行社有限公司 的 旅游定制师 职位2025-11-25
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桂林导游招聘工资
¥
3672
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 6K,最多人拿:2K,最多人拿:3K
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17.6%2K
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17.6%3K
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11.8%4K
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11.8%5K
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5.9%6K-8K
学历要求分析
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不限学历45.5%
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高中4.5%
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中专13.6%
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大专31.8%
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本科4.5%
桂林导游招聘需要什么学历?不限学历占45.5%,高中占4.5%,中专占13.6%,大专占31.8%,本科占4.5%。
经验要求分析
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不限经验63.6%
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1-3年36.4%
桂林导游招聘需要什么经验?不限经验占63.6%,1-3年占36.4%。