1. 通过电话/在线解答客户咨询，提供服务，对客户的需求进行了解和收集；
2. 受理客户投诉、建议及意见等，做好记录及反馈，并跟踪处理结果；
3. 收集客户及相关信息资料，建立并逐步完善客户信息数据库；
4. 维护客户关系，提高客户满意度及忠诚度；
5. 协助上司和团队共同实现团队目标；
桂林储备主管招聘
桂聘提供2025年11月桂林储备主管最新招聘，七星区6条叠彩区3条，平均工资约为3778元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，有岗位晋升等，更多储备主管销售专员业务员销售专员销售顾问招聘，就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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储备主管
6000-21000元·13薪
1小时内
秦玉松经理1、学习团队管理方法，根据公司要求，组建并管理好团队日常事务，达成相关要求；
2、根据公司提供的客户资源，认真做好客户保单服务，用心维护客户权益，积极做好公司产品宣传，力争为客户提供更有价值、更加全面的理财与保障；
3、保持与客户良好的沟通联系，管理维护好客户关系，认真做好客户服务和经营，积极寻求开拓更多转介绍。
相关要求：
1.年龄25-45岁。
2.富有开拓精神和良好的团队合作意识，有良好的学习和沟通能力。
3.具有敬业精神，有强烈的竞争意识，能积极面对工作挑战。
4.有良好的职业素质、服务意识及团队精神。
5.只要你有梦想、有意愿、有经验，对工作有激情就可以加入我们。 -
售后服务部储备主管
4500-12000元·13薪
1小时前
文经理管理1.协助制定业务发展总体规划，制定、分解营销计划，参与统筹调配营销资源，老客户关系维持，核心业务的扩展。
2.工作时间周一到周六早上8点半--10点半，其余时间自主安排;
3.每月周末单休4天，国家法定节假日休息；
4.一个季度作为考核期，考核期达到公司标准，下季度即可转正。
要求：
1.全日制大专以上学历，25岁--40岁;
2.勤奋努力，热爱学习，有一定的人脉资源,有发展事业的企图心，
3.思想健康，积极向上，有团队合作精神和领导力，善于带领团队完成目标;
4.有过创业经历和带团队经验的优先考虑。 -
食品质量管理员
3500-5000元
2025-11-28
李经理人事经理岗位职责（工作内容）：
1、原料把控： 负责桂花等原辅料的入厂检验，确保其符合公司原料质量标准，从源头保障产品品质。
2、过程监控： 深入生产一线，对桂花干的清洗、筛选、烘干、包装等关键工序进行全程质量监督与控制，确保生产工艺标准得到严格执行。
3、成品检验： 依据国家标准及企业标准，独立完成成品（桂花干）的感官、水分、杂质等项目的检验工作，并出具检验报告。
4、体系维护： 协助质量管理主管维护和完善公司质量管理体系（HACCP），参与相关文件的编写、修订与培训。
5、现场管理： 监督生产现场的5S管理与卫生规范执行情况，确保生产环境持续符合食品卫生要求。
6、异常处理： 对生产过程中出现的质量异常情况进行初步分析、记录、反馈，并跟踪处理结果。
7、记录归档： 负责所有质量相关记录、报表的填写、整理与归档工作，保证数据的真实性、准确性与可追溯性。
任职要求：
1、学历专业： 大专及以上学历，食品科学与工程、生物工程、农产品贮藏与加工、食品安全与检测等相关专业优先。
2、有食品行业质检经验优先考虑。
3、知识技能：
3.1具备扎实的食品专业知识，了解食品微生物、食品化学等基础理论。
3.2熟悉《食品安全法》等国家相关法律法规及食品生产标准。
3.3具备基本的实验室操作能力，能熟练使用常规检测设备者优先。 【发展前景】 本岗位将作为公司储备管理干部进行培养，为优秀者提供质量管理、生产管理等方向的职业发展通道 -
储备主管
6000-8000元
2025-11-27
吴巍人事总监提供广阔的晋升空间，表现优秀的储备主管有机会晋升为团队经理、部门总监等管理职位。 4. 团队活动：不定期组织团队聚餐、户外拓展、旅游等活动，增强团队凝聚力和员工归属感 。 -
储备干部
2000-4200元
2025-11-27
吴巍人事总监有本地资源优先 6、学历大专及以上 7、服从公司及上级领导安排 【福利待遇】 1、 薪资：综合薪资3000以上+业绩提成+绩效奖金+五金一险+补贴（具体薪资面谈） 2、 培训体系：行业技能开发培训+储备管理层技能培训 …… +管理层提升计划 3、 晋升体系：储备主管—组经理—处经理—区域总监—高级区域总监 -
储备主管
6000-21000元·13薪
2025-11-26
李明峰经理1、学习团队管理方法，根据公司要求，组建并管理好团队日常事务，达成相关要求； 2、根据公司提供的客户资源，认真做好客户保单服务，用心维护客户权益，积极做好公司产品宣传，力争为客户提供更有价值、更加全面的理财与保障； 3、保持与客户良好的沟通联系，管理维护好客户关系，认真做好客户服务和经营，积极寻求开拓更多转介绍。 相关要求： 1.年龄25-45岁 2.富有开拓精神和良好的团队合作意识，有良好的学习和沟通能力 3.具有敬业精神，有强烈的竞争意识，能积极面对工作挑战 4.有良好的职业素质、服务意识及团队精神 5.只要你有梦想、有意愿、有经验，对工作有激情就可以加入我们 -
英语老师
3000-6000元
2025-11-24
闫老师【晋升体系】 1).职位晋升：教师、管理双方向发展通道1） 专职教师晋升：新教师－骨干教师－核心教师－专家教师－权威教师 2）全职教师晋升：新教师－员工－主管－部门经理－总监－事业部经理－副总裁 …… 一经录用即可作为本院分校的储备人才 -
储备主管
2400-30000元
2025-11-20
文经理中国人寿客户经理1.协助制定业务发展总体规划，制定、分解营销计划，参与统筹调配营销资源，老客户关系维持，核心业务的扩展。 2.工作时间周一到周六早上8点半--10点半，其余时间自主安排; 3.每月周末单休4天，国家法定节假日休息； 4.一个季度作为考核期，考核期达到公司标准，下季度即可转正。 要求： 1.全日制大专以上学历，25岁--40岁; 2.勤奋努力，热爱学习，有一定的人脉资源,有发展事业的企图心， 3.思想健康，积极向上，有团队合作精神和领导力，善于带领团队完成目标; 4.有过创业经历和带团队经验的优先考虑。 -
储备主管
4000-20000元·13薪
2025-11-18
蒋经理高级组经理1、薪资结构:多项销售提成+多种工作津贴+多项管理收入; 2、福利保障:个人专属养老金+专属五项商业保险; 3、完善的免费培育体系，每年4次公平透明的职级晋升机会，表现优秀者，可获多项奖励、奖金及出国团建的机会。 职位要求: 1、年龄25~45岁之间，大专及以上学历，能力突出者可放宽条件 2、普通话流利，性格开朗，具备一定的抗压能力，有较 强的责任心 3、有客户服务及经营意识，有销售、管理等经验者优先。 工作内容: 1、学习了解公司历程与公司知识和服务模式，提升销售技能与管理技能 2、服务老客户，开发新客户。进行客户的售后服务，定期拜访，了解客户动态，及时掌握与开发新客户的... -
项目经理储备（博士） 校招
9000-18000元·13薪
2025-11-18
毛女士招聘官岗位职责： １.参与公司新项目（如智能制造、新产品、新工艺等）开发的全过程，负责制定可行的实施方案、技术规范与验收标准，解决项目关键技术难题； ２.负责新项目的成本管理与控制。 基本要求： 1. 博士，理工科专业（材料、应用化学、应用物理、机械、机电一体化、自动化、汽车工程等）； 2. 英语六级以上，具有良好的英语听、说、读、写能力； 3. 熟练掌握Excel、Word、PPT等 Office 办公软件，会使用UG/CATIA/CAD设计软件、project等办公软件优先； 4. 具备汽车行业新项目开发经验者优先； 5. 具备良好的沟通表达能力、团队协作意识，有较强的技术钻研能... -
储备主管
4000-10000元
2025-11-16
黄经理经理1. 工作内容包括接收国寿系统老客户保单档案并给客户做服务和分析等。 2. 定期回访老客户，收集客户需求并给出解决方案，进行二次开拓。 3. 优秀者可以申请，纳入公司新菁英体系。 -
售后部储备主管
4500-12000元
- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
2025-11-14
阳经理经理1.协助制定业务发展总体规划，制定、分解营销计划，参与统筹调配营销资源，老客户关系维持，核心业务的扩展。 2.工作时间周一到周六早上8点半- -10点半，其余时间自主安排; 3.每月周末单休4天，国家法定节 4.一个季度作为考核期，考核期达到公司标准，下季度即可转正
约 12 个岗位
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桂林储备主管招聘最新投递
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钟小姐投递了 广西辰大教育科技有限公司 的 英语老师 职位2025-11-26 -
唐先生投递了 中国人寿保险股份有限公司桂林市漓江路分公司 的 储备主管 职位2025-11-16 -
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王先生投递了 中国人寿保险股份有限公司桂林市中山中路支公司 的 储备主管 职位2025-11-13
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桂林销售专员招聘工资
￥
3778
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 15K，最多人拿：3K
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11.2%2K
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39.2%3K
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15.3%4K
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12.6%5K
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3.6%6K-8K
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1.5%8K-1W
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0.8%1W以上
学历要求分析
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不限学历59.5%
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初中6.3%
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高中13.5%
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中专6.1%
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大专12.6%
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本科2%
桂林销售专员招聘需要什么学历？不限学历占59.5%，初中占6.3%，高中占13.5%，中专占6.1%，大专占12.6%，本科占2%。
经验要求分析
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不限经验69%
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应届毕业生1.2%
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1-3年29.2%
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3-5年0.6%
桂林销售专员招聘需要什么经验？不限经验占69%，应届毕业生占1.2%，1-3年占29.2%，3-5年占0.6%。
相关企业
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一般项目：技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；信息技术咨询服务；企业管理；会议及展览服务（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
软件 10人以下 -
母婴用品推广，母乳喂养指导，健康信息咨询 -
许可项目：第三类医疗器械经营；第三类医疗器械租赁。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：卫生用品和一次性使用医疗用品销售；第一类医疗器械销售；第二类医疗器械销售；健康咨询服务（不含诊疗服务）；第一类医疗器械租赁；第二类医疗器械租赁；软件开发；办公设备销售；计算器设备销售；软件销售；计算机及办公设备维修；办公用品销售；计算机软硬件及辅助设备零售；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；网络设备销售；办公设备耗材销售；计算机软硬件及辅助设备批发；实验分析仪器销售。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
人寿保险、健康保险、意外伤害保险等各类人身保险业务;各类人身保险服务、咨询和代理业务;国家保险监督管理部门批准的其他业务。 -
批发兼零售预包装食品；保健用品、保健食品、饮水机、日用百货、五金交电、电子产品、家用电器、家具的销售；会议会展服务；家政服务；国家允许的进出口贸易；生物技术的研究与开发。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
保险 50-100人
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一般项目：软件开发；集成电路设计；集成电路芯片及产品销售；集成电路芯片设计及服务；信息系统集成服务；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；软件销售；计算机软硬件及辅助设备零售；电子产品销售；电子元器件零售；半导体分立器件销售；网络设备销售。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
一般项目：凭总公司授权开展经营活动。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
对科技项目、养老院项目、旅游项目、文化产业项目的投资；投资管理咨询；酒店管理投资咨询；企业管理咨询；礼仪、会议会务服务；预包装食品、保健食品、环保仪器设备销售。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）
