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桂林车间主任招聘(有周末双休)

桂聘提供2025年12月桂林车间主任最新招聘,七星区4条象山区2条,平均工资约为5077元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多车间主任生产主管/车间主任生产车间主任招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作

生产主管

5000-7000元
桂林-七星区-信息产业园 1人 1年以上 25-40岁 大专以上 光电 制造业 知名企业 环境优美 优质企业 投递:4人 浏览:237
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 培训提升
2025-12-02
闵女士
人事主管
1、能根据生产计划完成生产任务;
2、能合理安排、调配、管理生产产线人员;
3、具有强烈的6S管理能力;
4、具有生产物料的管控意识;
5、能根据公司相关制度贯彻落实;
6、能接受倒班。

生产车间主任

4000-8000元·13薪
桂林-灵川县 2人 3年以上 大专以上 化学 投递:1人 浏览:35
  • 五险
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 培训提升
2025-11-28
金女士
综合办主任
1、根据生产计划合理安排生产,负责生产过程的监督,指导,同时进行生产质量控制,保证生产质量,确保生产进度;
2、负责产品生产过程中质量问题的分析,并制定采取纠正,预防,改进等措施;
3、负责工艺,技术在生产过程中的实施,确保产量、质量达预期要求;
4、负责检查监督生产过程中的自检和互检,防止不合格品流入下道工序;
5、负责建立制定生产现场管理制度和生产工艺管理制度,并指导培训员工现场管理知识和现场管理的实施;
6、组织召开质量分析会,分析生产质量情况,提出解决生产问题的办法和措施;
7、定期组织生产员工进行生产过程生产工艺、生产安全、卫生标准操作等知识培训;
8、985、211毕业院校优先,理工类专业优先;
9、能力高者直面Boss谈薪资!

生产主管

8000-12000元
桂林-平乐县 1人 5年以上 28-40岁 高中以上 食品 投递:3人 浏览:188
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 提供住房
  • 岗位晋升
2025-11-24
林女士
人事经理
岗位职责:
1. 制定生产计划,优化生产流程,确保产品按时、保质、保量交付。
2. 落实相关法律法规,建立和完善质量控制体系,处理生产过程中的质量异常,确保产品符合食品安全标准。
3. 组织和实施生产安全管理,包括安全培训与检查,以消除生产隐患。
4. 规划和实施设备维护及升级,提升设备效能,降低维护成本。
5. 组建和培训生产团队,制定考核激励制度,激发员工积极性,提升团队效率。
6. 与采购、销售等部门进行跨部门协作,解决生产过程中的问题,提高运营效率。
7. 引入新技术、新工艺,不断改进生产流程,增强产品的市场竞争力。
任职要求:
1. 食品工程、工商管理等相关专业大专及以上学历优先。
2. 具备5年以上食品生产管理经验,3年以上生产主管或相关岗位经验。
3. 熟悉生产流程、质量及安全管理,能够独立处理和解决生产过程中的问题。
4. 具备优秀的组织、决策、沟通及问题解决能力,能够承受工作压力。
约 3 个岗位

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桂林车间主任招聘工资

¥ 5077
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:5K
  • 1.4%
    2K
  • 14.1%
    3K
  • 19.7%
    4K
  • 40.8%
    5K
  • 16.9%
    6K-8K
  • 7%
    8K-1W
  • 1.4%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    38.9%
  • 初中
    2.8%
  • 高中
    9.7%
  • 中专
    6.9%
  • 大专
    30.6%
  • 本科
    11.1%
桂林车间主任招聘需要什么学历?不限学历占38.9%,初中占2.8%,高中占9.7%,中专占6.9%,大专占30.6%,本科占11.1%。

经验要求分析

  • 不限经验
    33.3%
  • 1-3年
    48.6%
  • 3-5年
    16.7%
  • 5-10年
    1.4%
桂林车间主任招聘需要什么经验?不限经验占33.3%,1-3年占48.6%,3-5年占16.7%,5-10年占1.4%。

桂林 车间主任百科

...岗位职责
1. 主持车间日常工作事务,使车间管理正规化、规范化、合理化。
2. 对外协调与其他各相关职能部门(科室)之间的工作,确保生产相关工作顺利进行。
3. 建立本部门的KPI指标,其中包括产能指标、品质指标、成本指标。并进行持继改
善措施。
4. 组织并推进ISO9000、ISO14000、OHSAS18000体系在本车间的工作,体系实施与管
控,品质改善措拖。
5. 生产制程管控,生产成本控制。
6. 主导各职能组人才培训和接班人培养,使各项工作顺利进行和接替。
7. 安排车间人员的上岗资格认定,技能提升培训。
8. 负责车间各职能单位绩效考核。
9. 负责车间的安全生产管理,组织对生产安全培训,事故处理演习,致力减少安全隐患
和避免安全事故的发生。
10.上级交办的其它工作。
11..遵守及执行公司信息安全管理制度及要求
12.监督及上报信息安全违规行为。
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