1.负责通信光缆的铺设，独力完成光缆的抢修以及通信抢通等任务；
2.负责所在区域日常巡检、修障、抢修、光纤熔接、设备跳纤等；
桂林车间招聘
桂聘提供2025年12月桂林车间最新招聘，临桂区71条七星区62条，平均工资约为4203元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，有五险等，更多车间普工操作工小时工车间招聘，就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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七星区长白班普工/操作工
4500-5000元
2025-12-03
黎经理总经理1. 七星区长白班16元/H，推荐有奖❗ 光缆通信厂招聘需求如下（4500-5000） 1.工作地点：信息产业园/七里店新厂 招聘要求:女工18-43岁，男18-30岁（新厂18-37岁） 2.工作内容:光纤网线手工活，不看显微镜。坐班，恒温车间， 即学即会。 3.其它要求：无色盲色弱，手指灵活。 4.待遇：16元/小时，长白班早8:30-晚20:30（具体以生产排产为准，吃饭时间不计算出勤时间） 5.吃饭：3.5元/餐（中、晚餐，先吃后扣）； 6.六个月后经过考评合格可以转自有员工，购买五险一金 7.出勤满7天可预支工资 8.工资可发微信支付宝或代收工资 -
检测站查验员
2300-3500元
2025-12-03
谢先生人力资源总监1、熟悉各种车型，核对车辆信息，确认与行驶证记录相符；
2、严格按照检验标准和检验方法、作业指导书进行各项车辆外观检验项目；
3、按照车管所/环保局关于车辆查验要求，把好车辆外观查验关；
4、严格按照操作流程进行车辆检验工作；
5、对查验不合格的车辆，第一时间告知车主其车辆查验不合格的项目及提出整改建议；
6、协助车主整改查验的不合格项目，如：贴反光标、侧后护栏等；
7、按照分工负责定期维护、保养设备仪器，保持工作场地清洁卫生；随时注意设备的运行情况，如发现异常情况，应立即停止运行，及时报告；
8、核对车间上线检测车辆信息，无误后发送检测号进行检测；
9、辅助引车员监督取样管脱落、检测车辆冒黑烟蓝烟等违规现象；
10、根据相关上基本们的要求，对检测车辆进行外检审核，并上传审核结果；
11、完成上级领导安排的工作。
1、学历要求：大专以上学历；
2、经验条件：有检测行业相关工作经验，熟悉汽车构造优先考虑；
3、年龄要求: 22-40岁；
4、办公技能：熟练电脑基本操作（上网查询等）；
5、专业技能：持C牌以上驾照，二年以上安全驾龄；
6、其他技能：良好的表达能力、有高度责任感和严谨的工作态度；
7、特殊要求：能吃苦耐劳，能适应室外作业。 -
生产班长
5000-7500元
2025-12-03
盘女士人事主管1、男女不限，中专级以上学历； 2、有1年以上组装模组生产管理经验，能熟悉组装模组产品加工作业流程和不良项分析，对品质基础工具和手法有一定的了解和应用的优先； 3、了解加工车间7S管理理念和目的，管理能力强服从上级领导安排，抗压能力强； 4、性格开朗，积极向上，沟通能力强，有执行力和集体责任感； 5、熟练WORD, EXCEL等计算机办公软件使用。 -
桂林眼镜盒厂新产线临时工
5000-6000元
2025-12-03
莫女士人事主管19-22元/小时 【工作内容】组装，检验，包边，返修，手工活 【餐补夜补】餐补7元/天+夜班补贴20元/晚 综合待遇5000到6000，入职需体检 3-6个月可转正，提供宿舍，厂区有食堂 【车间环境 …… 】坐班，空调车间，车间干净整洁，不用穿无尘服 -
生产普工
2200-6000元·13薪
- 五险
- 周末双休
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
- 接受毕业生
2025-12-03
彭小姐HR1、根据车间负责人要求，按时按质、按量、按时完成单阶段生产任务； 2、按车间机器设备使用标准、产品要求标准等进行生产操作，使生产规范化； 3、节约电能、原材料，杜绝浪费，确保用量在成本控制范围内； -
生产技术工（调色师傅）
4000-10000元
2025-12-03
谢先生总经理懂涂料、艺术漆施工操作、喷漆，调色，负责生产车间指导与生产操作，月休四天。 -
生产值班长
5000-7000元
- 五险
- 公积金
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 培训提升
2025-12-03
杨女士HR负责协助车间主任开展现场的5S管理、安全管理、改善提案等工作； 5、负责组织机台生产员工召开日、周例会，落实各项工作开展情况； 任职要求： 1、大专及以上学历，工商管理、企业管理、机电、机械相关专业优先； 2、熟悉车间 -
包装工普工
3500-8000元
2025-12-03
蒋女士人事招聘空调车间，长白班，不倒班。 法德利是一家集研发、生产、销售的综合型公司，主要生产珠宝首饰盒、手表盒、礼品包装盒。目前公司的产品畅销欧美国家，也是国内珠宝商的重要供应商。 -
生产操作工
3000-4000元
- 五险
- 公积金
- 提供住房
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
- 接受毕业生
2025-12-03
伍辉玲人力资源部部长招聘条件：中专及以上学历，45岁以下，能适应车间生产环境和倒班（两班倒/三班倒）。 岗位职责：根据生产工艺要求以及车间生产进度安排，进行日常生产工作。 -
车间生产工
3000元
2025-12-03
熊先生铝木门开料工，工资计件，保底工资3000元，工作内容铝木门，全铝门开料，车间顶班按计件算工资。 直接联系：熊厂长 188--7733--9535 -
16岁可安排电子厂普工人走账清提供吃住
4000-5000元
- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
2025-12-03
周主管招聘岗位职责：空调车间手机壳生产，包装，质检，维修，外观检测等 岗位要求：16-47岁，身体健康，不能有案底，不限学习有师傅带 工作时间：上六休一，月休四 薪资福利：20/小时，月4800-5800， -
普工
2500-4000元
2025-12-03
姚先生HR招聘 女工 1、在管理人员厂长的领导和车间负责人指挥下开展工作； 2、自觉遵守公司安全、品质、卫生等各项规章制度，自觉服从工作安排； 3、严格按照所在工序操作工艺要求进行作业； 4、增强效率意识 -
电工
3500-5000元
- 五险
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
2025-12-03
罗小姐主管1.负责完成车间电器设备的维修与保养工作。 2.负责车间电器设备的巡检，并做好记录，确保设备正常。 3.负责做好电器设备的备品备件计划。 4.负责对车间电器设备的安全隐患进行自查、整改。 …… 6.遵守各项规章制度，完成车间交办的其他工作任务。 1.中专以上学历（包括中专） 2.具有电气维修相关知识 3.必须持有高压或低压电工操作证 4.大中型企业电气1年以上工作经验。 5. -
铁山新厂包吃住
4800-6000元
- 五险
- 公积金
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
2025-12-03
杨主管主管长白班招聘 男女不限，安排住宿 （空调坐班，包吃 工作内容:测试，穿散件等手工活，空调车间，坐班，环境舒适。 待遇:月4800-6000，买五险一金，生日福利，工龄奖等福利。 -
熔铸工
3500-4500元
2025-12-03
伍辉玲人力资源部部长招聘条件：45岁以下，能适应车间生产环境和倒班（三班倒 8小时一班）。 岗位职责：根据生产工艺要求以及车间生产进度安排，进行日常生产工作。
桂林相关热门岗位
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桂林车间招聘最新投递
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熊先生投递了 桂林恒毅金宇通信技术有限公司 的 生产普工 职位2025-12-03 -
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汤先生投递了 桂林漓佳金属有限责任公司 的 生产操作工 职位2025-12-02 -
张先生投递了 桂林漓佳金属有限责任公司 的 生产操作工 职位2025-12-02
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桂林普工/操作工招聘工资
￥
4203
元/月平均工资
薪酬区间: 1K - 18K，最多人拿：4K
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0.2%小于2K
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4.1%2K
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20.4%3K
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62.8%4K
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20%5K
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1.8%6K-8K
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0.2%8K-1W
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0.1%1W以上
学历要求分析
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不限学历86.8%
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初中9.3%
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高中1.8%
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中专1.6%
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大专0.5%
桂林普工/操作工招聘需要什么学历？不限学历占86.8%，初中占9.3%，高中占1.8%，中专占1.6%，大专占0.5%，本科占0%。
经验要求分析
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不限经验95.6%
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应届毕业生0.5%
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1-3年3.8%
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3-5年0.2%
桂林普工/操作工招聘需要什么经验？不限经验占95.6%，应届毕业生占0.5%，1-3年占3.8%，3-5年占0.2%。
相关企业
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培育、指导人才市场,组织各类人才合理流动。人才交流服务;流动人才组织与人事关系转接;流动人才档案保管;人才信息服务;人才信息库管理;人才市场培育。 -
从事汽车零部件和部件系统的研发、生产与销售;技术服务;商务服务。 -
人力资源 10人以下
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许可项目：职业中介活动；互联网直播技术服务（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；企业管理咨询；劳务服务（不含劳务派遣）；会议及展览服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）；婚庆礼仪服务；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；广告发布（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
人力资源
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许可项目：职业中介活动；道路货物运输（不含危险货物）（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；市场营销策划；企业管理；会议及展览服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；婚庆礼仪服务；业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
人力资源
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为劳动者介绍用人单位；为用人单位和居民家庭推荐劳动者；开展职业指导、人力资源管理咨询服务；收集和发布职业供求信息；组织职业招聘洽谈会；经营劳务派遣业务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
人力资源 -
许可项目：职业中介活动;道路货物运输（不含危险货物）;建设工程施工。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：企业管理咨询;企业管理;业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）;人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）;教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
