1.参与企业员工和企业发展培训需求调研,汇总并整理培训需求;
2.分析不同岗位的培训需求,对相关的课程和学习资料进行收集和评估,选择合适的培训课程,开发和设计企业内部培训,制定培训计划;
3.按照企业培训计划,负责相关模块课程的讲授工作;
4.培训课程结束后,协助并参与培训课程的评估工作。
5.根据培训效果,不断的改进和完善培训课程和培训方式;
6.整理培训教材以及教案资料,并归档。
桂林产品讲解师招聘
桂聘提供2025年12月桂林产品讲解师最新招聘,秀峰区3条,平均工资约为11777元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多产品讲解师安全培训师培训师助理招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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上班时间(需要分早晚班,每月8-10天晚班),月休6天
早班08:30-17:00,中途休息1小时
晚班15:00-23:00,中途休息30分钟
工作时间会根据淡旺季有前后30分钟调整时间
无责底薪3000+阶梯提成,月休6天
要求如下:
1.做过旅游客服/旅游定制师/门市接待/计调/或其他旅行社岗位者优先;
2.熟悉桂林、南宁、北海等地旅游市场最佳;
3.普通话标准,表达能力强,吃苦耐劳,具有优良的服务意识和敬业精神,沟通应变能力强,态度积极乐观;
4.打字速度每分钟60字以上,22-45岁之间,男女不限,必须长居桂林,有打算从事短期工作者,请勿扰!
5.公司提供大量客源,不用自己寻找客户,无任何应酬 -
旅游线路销售客服
5000-12000元2025-12-18
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旅游顾问
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桂林培训师招聘工资
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11777
元/月平均工资
薪酬区间: 3K - 100K,最多人拿:1W以上
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11.8%3K
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23.5%6K-8K
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29.4%1W以上
学历要求分析
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不限学历80%
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大专5%
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本科15%
桂林培训师招聘需要什么学历?不限学历占80%,大专占5%,本科占15%。
经验要求分析
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不限经验75%
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1-3年20%
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3-5年5%
桂林培训师招聘需要什么经验?不限经验占75%,1-3年占20%,3-5年占5%。