1.主要负责客户咨询;
2.帮助点单、打扫卫生等一般服务,懂得运用礼貌用语可以耐心、礼貌、热情接待顾客。
桂林餐饮招聘(有岗位晋升)
桂聘提供2025年12月桂林餐饮最新招聘,七星区30条秀峰区19条,平均工资约为2948元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有工作餐等,更多餐饮餐饮服务员餐饮服务员传菜员招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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椿记万象店服务员
3500-4200元1小时内
邓小姐人事岗位职责:
1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生,餐厅铺台,准备好各种用品,确保正常营业使用。
2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到,使顾客有宾至如归之感;
3、运用礼貌语言,为客人提供服务,
4、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点;
5、配合领班工作,服从领班或以上领导指挥,团结及善于帮助同事工作;
6、积极参加培训,不断提高服务技能。
7、年龄18-40岁,身体健康。
8、购买社保
月休4-8天,包吃包住 -
品质工程师
5000-15000元1小时内
周玲波人事专员岗位职责: 1、品质标准构建:负责产品全制程品质标准的制定、修订与维护,确保标准的科学性和可执行性。 2、质控计划管理:主导过程质量控制计划的设计、优化与持续改进,并推动计划落地执行,同时监督执行过程与效果。 3、问题闭环管理:组织跨部门分析质量异常问题,制定纠正、预防及改进措施,全程跟踪措施执行进度,验证改善效果以形成闭环。 4、专项改善推进:针对批量品质问题、重复发生问题及业务热点质量问题,牵头成立专项改善小组,推动问题根源解决并固化改善成果。 5、其他任务执行:高效完成领导交办的其他与质量管理相关的工作任务。 6、完成领导交办的其他工作。 岗位要求: 岗位经验:不限 学历与专业:统招全日制本科及以上学历,有意愿从事品质类工作,能够沉下心从零开始学习 语言能力:拥有越南语基础交流能力,可满足日常工作对接与生活沟通需求。(可接受越南语面试) 工作地:职后先在重庆万州区、开州区培训、学习,培训结束后常驻越南。 1.薪资:5K-15K / 月(含外派补贴,外派补贴 4K-6K / 月,为 “全包” 薪资组成部分,仅常驻越南享受,国内上班或出差无此补贴)。语音能力水平较高的,有考虑涨幅。 2.假期:一年 2-4 次返乡假,单次假期 1 周(含周六日),公司承担高铁来回车费。 3.住宿餐饮:提供免费三餐及住宿。 4、享受集团公司其他基地同等福利。 5.国内五险一金(重庆/深圳/东莞任选),越南社保。 -
工艺工程师
6300-15000元1小时内
周玲波人事专员岗位职责: 1、负责电池项目引进全流程,包括工艺可行性评估、技术验证,以及生产工序 SOP 和配套文件的编制与落地。 2、主动提案并排查制程中的品质风险与安全隐患,制定优化方案并推动执行,保障生产稳定性。 3、协助完成生产设备、治具的验收工作,跟进日常使用维护,参与设备改良需求的提报与落地。 4、配合开展工艺试验与改善项目,负责产品或特定批次的生产跟进,及时反馈并解决过程中的问题。 5、完成领导交办的其他工作。 岗位要求: 岗位经验:不限 学历与专业:统招全日制本科及以上学历,化学基础知识过硬,有兴趣从事工艺类工作 语言能力:拥有越南语基础交流能力,可满足日常工作对接与生活沟通需求。(可接受越南语面试) 工作地:入职后先在重庆万州区、开州区培训、学习,培训结束后常驻越南。 1.薪资:5K-15K / 月(含外派补贴,外派补贴 4K-6K / 月,为 “全包” 薪资组成部分,仅常驻越南享受,国内上班或出差无此补贴)。语音能力水平较高的,有考虑涨幅。 2.假期:一年 2-4 次返乡假,单次假期 1 周(含周六日),公司承担高铁来回车费。 3.住宿餐饮:提供免费三餐及住宿。 4、享受集团公司其他基地同等福利。 5.国内五险一金(重庆/深圳/东莞任选),越南社保。 -
新零售综合客户经理 校招
3500-15000元- 五险
- 公积金
- 岗位晋升
- 培训提升
- 接受毕业生
- 免费体检
- 节假日礼品
1小时内
陈经理招聘负责人岗位职责: 1、负责联动商户资源,开拓信用卡发卡场景:借助主题消费活动(周末餐饮满减、商圈消费优惠等),以用卡价值拉动新户增长。 …… 我们需要您具备: 1、场景洞察力:熟悉本地消费市场,能快速锁定餐饮、商超、文旅等高潜力合作场景; 2、商户谈判能力:可构建“银行-商户-客户”三方共赢的消费生态 ; 3、深度理解信用卡经营逻辑,认同 -
服务员象山区
3500-4500元1小时内
邓小姐人事岗位职责: 1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生,餐厅铺台,准备好各种用品,确保正常营业使用。 2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到,使顾客有宾至如归之感; 3、运用礼貌语言,为客人提供服务, 4、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点; 5、配合领班工作,服从领班或以上领导指挥,团结及善于帮助同事工作; 6、积极参加培训,不断提高服务技能。 7、年龄18-40岁,身体健康。 月休四-八天,包吃包住 -
椿记服务员(叠彩店)
3500-4500元1小时内
邓小姐人事岗位职责: 1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生,餐厅铺台,准备好各种用品,确保正常营业使用。 2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到,使顾客有宾至如归之感; 3、运用礼貌语言,为客人提供服务, 4、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点; 5、配合领班工作,服从领班或以上领导指挥,团结及善于帮助同事工作; 6、积极参加培训,不断提高服务技能。 7、年龄18-40岁,身体健康。 月休四-六天,包吃包住 -
任职要求: 1.两年以上酒店大、中型酒店的工作经验或社会餐饮砧板厨师经验。 2.熟知厨房安全、卫生等规章制度和餐饮业卫生法规。
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1小时前
周女士招聘2、勤奋努力,对餐饮工作有较高的工作热情。 3、2年以上西厨工作经验,身体健康,无不良嗜好。 -
麦当劳 管培生
2500-3500元1小时内
许经理招募经理岗位职责:边上岗边培训,学习所有基础岗位的同时学习理论与系统知识,区域管理,半年后通过鉴定晋升为部门经理 任职资格:大专或以上学历,30以下岁,专业不限,较强的服务意识及学习能力,服从工作安排。 工作时间:每天9个小时,每月8-9天休,轮班轮休,能适应夜班及通宵。 其它:吃苦耐劳,学习能力强,可接收实习生,桂林及周边县内均可,较稳定的工作者,有类似工作经验者优先。 -
砧板/上杂/ 烧味/点心/打荷厨师
3500-4500元1小时内
邓小姐人事负责厨房打荷、砧板、烧味、点心、上杂工作 -
漓江路客世界广场麦当劳服务员
1990-3000元1小时前
许经理招募经理岗位职责: 负责收银、备餐、制作汉堡、清洁卫生等 工作时间: 早中晚轮班,上班时间灵活,每天6-8小时,每月4-8天休息。 晋升方式:服务员-训练员-时薪经理-部门经理-人力资源经理-餐厅总经理(选择大于努力,平台大于拼搏,等着想干一份事业的你来挑战) -
麦当劳 品牌大使
2200-3500元1小时前
许经理招募经理工作内容:负责协助餐厅促销活动,举办生日会,做好社区拜访,维护外围关系 职位要求:18-30岁,高中或以上学历,喜欢小朋友,能关心关爱小朋友,性格开朗,善于与人沟通, 幼师专业或者有经验者优先 工作时间:每天8-9个小时,月休6-9天 -
设备工程师
7300-15000元2小时前
周玲波人事专员3.住宿餐饮:提供免费三餐及住宿。 4、享受集团公司其他基地同等福利。 5.国内五险一金(重庆/深圳/东莞任选),越南社保。 -
机械工程师
7000-15000元- 五险
- 公积金
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 餐饮补贴
- 周末大小周
1小时前
伍女士人事专员一、岗位职责: 1、负责新产品研发的方案设计及相关图纸绘制; 2、负责新产品试制、装配、调试的技术支持; 3、负责研发产品相关文档的编写整理、相关技术标准编制; 4、进行产品性能分析与优化,解决生产过程中遇到的技术难题。 5、与跨部门团队紧密合作,参与项目规划、进度跟踪及风险管理等工作。 二、岗位要求: 1.本科及以上机械相关专业,985高校毕业生优先考虑; 2.熟悉机械设计原理,精通CAD、Solidworks等绘图软件; 3.具备机械独立设计能力,3年以上机械设计工作经验; 4.良好的沟通表达及应变能力; 5.能够接受出差。 三、福利待遇: 1、五险一金; 2、... -
车间操作工
4000-5000元- 五险
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 节日礼物
- 培训提升
1小时前
招聘HRHR; 2、身体健康,能适应3班2倒工作制(两天白班、两天夜班、休息两天); 3、五险、餐饮、住房补贴、节假日及生日福利。
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桂林餐饮招聘(有岗位晋升)最新投递
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韦先生投递了 桂林市椿记餐饮有限公司 的 服务员象山区 职位2025-12-01 -
盘小姐投递了 桂林莱茵生物科技股份有限公司 的 车间操作工 职位2025-12-01 -
林女士投递了 桂林市椿记餐饮有限公司 的 服务员象山区 职位2025-12-01 -
罗小姐投递了 桂林莱茵生物科技股份有限公司 的 车间操作工 职位2025-11-30 -
骆先生投递了 桂林莱茵生物科技股份有限公司 的 车间操作工 职位2025-11-30 -
王先生投递了 重庆市紫建电子股份有限公司 的 品质工程师 职位2025-11-30
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桂林服务员招聘工资
¥
2948
元/月平均工资
薪酬区间: 1K - 10K,最多人拿:2K
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0.6%小于2K
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49.9%2K
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27.3%3K
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8.8%4K
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1.7%5K
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0.8%6K-8K
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0.3%8K-1W
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0.3%1W以上
学历要求分析
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不限学历84.5%
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初中7%
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高中6.1%
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中专1.2%
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大专1.2%
桂林服务员招聘需要什么学历?不限学历占84.5%,初中占7%,高中占6.1%,中专占1.2%,大专占1.2%。
经验要求分析
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不限经验86.6%
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1-3年13.1%
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3-5年0.3%
桂林服务员招聘需要什么经验?不限经验占86.6%,1-3年占13.1%,3-5年占0.3%。