1、处理、跟踪、落实投诉事件;
2、及时处理客户争议与纠纷,确保客户满意;
3、记录客户投诉情况及处理过程,及时反馈至责任部门;
4、对于紧急、重大投诉的处理,并及时进行反馈。
桂林保险售后服务招聘
桂聘提供2025年12月桂林保险售后服务最新招聘,七星区61条临桂区23条,平均工资约为3428元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有岗位晋升等,更多保险售后服务沟通售后客服电商售后客服招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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物业客服管家
3600-4200元2025-12-06
林女士人事专员1、负责日常写字楼维护管理、接待、物业费催缴、收房、装修手续办理
2、跟进处理业主的问题及投诉建议
3、全日制专科以上学历,形象气质佳,有物业行业经验优先
4、善于沟通,具有高度的责任心、客户服务意识,亲和力强,有耐心
5、个人际交际能力、应急处理能力
6、男女不限,20—30岁,160CM以上 -
快递客服专员
3000-3500元2025-12-06
周舟负责人岗位职责:
1. 负责接听热线电话,处理线上咨询下单、快件查询、投诉建议工作。
2. 处理工单系统,跟进网点处理工单,及时反馈回复工单。
3. 日常订单的跟踪与跟进。
4. 处理客户日常投诉,理赔等问题
岗位要求:
1. 年龄18—40岁,高中以上学历。
2. 普通话标准,工作耐心、细致,沟通能力强,能灵活应对及解决处理工作中的各种问题。
3. 具有良好的服务意识。
4. 具有一定的抗压能力,积极上进,性格活泼 -
泰康高端养老社区体验官
6000-12000元- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
2025-12-06
李芳人事经理薪酬福利:• 基本薪资:4000元/月(无责任底薪) • 绩效提成:上不封顶的阶梯式提成制度 • 福利保障:四险二金+年度体检+节日福利 • 发展支持:专业培训+差旅全报+国内外进修机会
岗位详情:
工作时间:月休8天(8:30-17:30,弹性考勤)
工作地点:桂林市桂兵大厦11号3楼
差旅政策:100%报销外出培训及商务差旅费用
岗位职责:
.负责泰康高端养老社区品牌推广与市场宣传,提升社区知名度。
.拜访老保单客户,提供社区产品介绍与咨询服务,促成签约。
.收集分析市场信息与客户需求,为产品优化提供支持。
.维护客户关系,提供优质售后服务,提升客户满意度。
.与团队协作完成销售目标及市场拓展任务。
岗位要求:
.热爱销售工作,具备优秀沟通能力与人际交往技巧。
.具有市场洞察力,能精准把握客户需求。
.责任心强,具备团队合作精神及抗压能力。
.有销售经验或养老行业背景者优先考虑。
我们提供:
.行业领先的薪酬福利体系
.专业的养老产业培训课程
.清晰的职业发展通道 -
储备主管
6000-9000元2025-12-06
秦经理经理岗位职责 1、负责保险售后服务流程的管理与优化 2、.监督并提升客户服务质量,确保客户满意度 3、.组织并实施团队培训,提高团队整体服务能力 4、负责为客户提供保险产品的售后服务,解答客户疑问, -
艺术漆区域经理
6500元2025-12-06
谢先生总经理3.定期拜访现有客户,并协助解决客户遇到的问题和需求,提供优质的售后服务。 4.开拓新客户,建立客户关系,发展新的销售渠道,提高产品的市场占有率。 -
网销客服
3000-9000元- 五险
- 公积金
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
2025-12-06
黄经理CEO办公室坐班全职 不接受居家办公 1.公司提供精准客户资源,开单简单,提成轻松拿,无需邀约,纯线上 2.发展空间大,全国各地有分公司,优秀者后期可升职管理 3.办公室坐班,电脑办公,提供手机电脑设备 4.接受小白、有无经验均可,有师傅一对一指导教学,带薪培训 公司福利待遇:每周下午茶,每月团建,节假日福利礼品 薪资待遇:3000+提成+奖金 综合月薪资:5k-1w左右 上班时间09:00-21:00 每周日单休 法定节假日带薪休假 工作环境舒适,同事相处氛围好,基本是90、00后帅哥美女 公司在全国近千家分公司,团队不断扩大,发展空间大 快来一起加入我们吧! -
泰康高端医疗服务专员
6000-12000元- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
2025-12-06
李芳人事经理薪酬福利:• 基本薪资:4000元/月(无责任底薪) • 绩效提成:上不封顶的阶梯式提成制度 • 福利保障:四险二金+年度体检+节日福利 • 发展支持:专业培训+差旅全报+国内外进修机会 岗位详情: 工作时间:月休8天(8:30-17:30,弹性考勤时间自由) 工作地点:桂林市桂兵大厦11号3楼 差旅政策:100%报销外出培训及商务差旅费用 岗位职责: .推广公司高端医疗服务产品(私人医生服务、高端体检、国际转诊等),专注泰康高端客户群体。 .通过电话、面谈等方式与客户建立良好关系。 .积极邀约泰康老客户参与高端客户活动(健康讲座、医疗咨询会等),提升品牌形象与客户满意度。... -
七星区信用卡客服
6000-20000元2025-12-06
唐女士经理一、工作内容: 1、入职后,通过培训掌握相关的业务知识及沟通技巧,对接银行风控部门业务,观看信用卡逾期账单,降低客户的信用风险。 2、运用专业的技巧回答处理客户的问题,并根据客户提出的问题给予解决方案。 3、每天坐在办公室上班,不需要外出。 4、年龄18岁-35岁之间,有相关经验者可放宽至40岁,不限学历,应届毕业生均可,客户服务热线经验优先考虑。 5、普通话流利,语言表达能力强,口齿清晰,工作细致,责任心强,吃苦耐劳,适应严谨规范化的管理。 二、工作时间 早上9:00-12:00;下午14:00-18:30(上下班时间根据季节调整),一天上班7个半小时,中午休息2小时... -
电商销售
3000-8000元2025-12-06
韦女士HR完成销售目标,完成上级布置的工作任务; 2、负责回复客户线上及电话咨询(来源为飞猪、携程、去哪儿、途牛、同程、美团、小红书、抖音等平台),了解客户需求,推荐旅游产品并促成订单、处理订单; 3、跟进订单,做好售后服务等相关工作 -
新媒体运营
3000-7000元2025-12-06
王经理人事岗位职责 1、负责公司抖音运营,熟悉抖音所有玩法 2、日常视频拍摄和发送视频,视频剪辑等 3、维护公众号、网站文章发布和撰稿,技术网站上传资料 4、处理好客户的售后服务,做好客户管理工作。 -
业务员
3000-10000元2025-12-06
张经理人事主管负责客户(主要为企事业单位)的开发和维护,受理和协助客户处理订单业务,及售后服务等工作。 薪酬为:底薪+提成+电话补助+交通补助+5险 -
物流客服
3000-3500元2025-12-06
易经理人事岗位职责 1、解答客户关于物流服务的咨询,如运费、时效、配送范围等。 2、接收客户订单,进行初步审核,确保订单信息准确无误。 3、接收客户投诉,记录并分类整理投诉内容。 4、与相关部门沟通,协调解决客户投诉问题,并及时向客户反馈处理结果。 5、跟进客户反馈,持续改进服务质量,提升客户满意度。 岗位要求: 1、 有物流客服或相关领域工作经验优先考虑。 2、具备良好的沟通能力和服务意识,能够快速准确地解答客户问题 3、会使用基本的办公软件 4、工作认真负责,具备良好的团队合作精神。 -
客服实习生 兼职
2000元/月2025-12-06
潘女士人事主管1.在小区服务中心协助进行业主接待 2.接听业主报事报修电话 3.接听业主投诉建议电话 月休6天,薪资2000元/月 -
销售
2400-8000元2025-12-06
唐经理人事经理并对收集的情报进行研究; 7、注意相关资料、客户档案及销售情况的保密; 8、及时向销售部负责人反映客户信息,以便公司适时改变销售策略; 9、每天记录电话咨询及客户接待情况; 10、协助解决客户售后服务工作 -
旅游线路销售客服
5000-12000元2025-12-06
韩总总经理处理公司各种旅游平台上的订单计划(主要去哪网、同程网、携程网),通过在线聊天工具、电话、微信等与客户沟通,为客户讲解线路要点,促进客户订单,完成销售任务(基本是售卖公司上线的1000条产品,也可以为客服设计包车游产品)。 上班时间(需要分早晚班,每月8-10天晚班),月休6天 早班08:30-17:00,中途休息1小时 晚班15:00-23:00,中途休息30分钟 工作时间会根据淡旺季有前后30分钟调整时间 无责底薪3000+阶梯提成,月休6天 要求如下: 1.做过旅游客服/旅游定制师/门市接待/计调/或其他旅行社岗位者优先; 2.熟悉桂林、南宁、北海等地旅游市场最佳; 3....
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陈小姐投递了 桂林嘉诚物业服务有限公司 的 物业客服管家 职位2025-12-07 -
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赵女士投递了 桂林宸鑫物流有限公司 的 物流客服 职位2025-12-06
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桂林售后客服招聘工资
¥
3428
元/月平均工资
薪酬区间: 1K - 10K,最多人拿:3K
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1.2%小于2K
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9.9%2K
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65.4%3K
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19.8%4K
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2.5%5K
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2.5%6K-8K
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1.2%1W以上
学历要求分析
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不限学历44%
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高中17.9%
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中专7.1%
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大专29.8%
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本科1.2%
桂林售后客服招聘需要什么学历?不限学历占44%,高中占17.9%,中专占7.1%,大专占29.8%,本科占1.2%。
经验要求分析
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不限经验73.8%
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1-3年21.4%
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3-5年4.8%
桂林售后客服招聘需要什么经验?不限经验占73.8%,1-3年占21.4%,3-5年占4.8%。