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桂林安全主管招聘

桂聘提供2025年12月桂林安全主管最新招聘,七星区96条临桂区41条,平均工资约为5958元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多安全主管安全主管数据安全主管招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作

销售主管

3000-8000元
桂林-象山区-桃园大厦 5人 培训 培训学校 民营 环境优美 投递:2人 浏览:35
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 岗位晋升
  • 项目提成
  • 培训提升
2025-11-27
曹老师
人事总监
 1.分析相关市场数据,分析总结客户需求,反馈市场动态;
  2.熟知培训课程的具体内容,为潜在客户准确介绍培训课程,接待来访客户并为其制定合理的课程规划;
  3.接听来访电话,提供或接受客户的课程咨询;
  4.根据销售任务制定工作计划,完成相应的销售指标;
  5.及时了解和帮助学员解决在学习过程中遇到的问题,与学员建立良好的关系;
  6.及时做好客户的回访以及跟进工作;
  7.在工作中注意态度礼貌,与客户建立良好的关系,维护公司的形象。
桂林-象山区-桃园大厦 1人 1年以上 中专以上 培训 培训学校 民营 环境优美 浏览:14
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 培训提升
2025-11-27
曹老师
人事总监
 1.分析相关市场数据,分析总结客户需求,反馈市场动态;
  2.熟知培训课程的具体内容,为潜在客户准确介绍培训课程,接待来访客户并为其制定合理的课程规划;
  3.接听来访电话,提供或接受客户的课程咨询;
  4.根据销售任务制定工作计划,完成相应的销售指标;
  5.及时了解和帮助学员解决在学习过程中遇到的问题,与学员建立良好的关系;
  6.及时做好客户的回访以及跟进工作;
  7.在工作中注意态度礼貌,与客户建立良好的关系,维护公司的形象。
桂林-象山区-桃园大厦 2人 1年以上 24岁以上 大专以上 培训 培训学校 民营 环境优美 浏览:16
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2025-11-27
曹老师
人事总监
工作内容:有效制定并落实校区每周教研计划,根据学员续报、退费、家长满意度等维度进行数据分析。
桂林-七星区-大学科技园 1人 5年以上 30-45岁 大专以上 投资 投递:1人 浏览:140
  • 五险
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 培训提升
2025-11-27
陈云祥
人事经理
一、岗位职责 1、负责公司整体的财务管理工作,搭建公司的财务管理体系,制定和完善财务管理制度,确保公司财务运作符合法律法规和公司战略需求。 2、统筹公司的资金管理、预算管理、成本控制、财务分析等工作,为管理层提供决策支持。 3、统筹园区资产运营(含物业租赁、基建项目等)的财务核算与效益分析。 4、优化成本管控体系,建立资源资产、人力、运维等多维度成本数据库政策资源整合。 5、研究政府产业扶持政策,主导专项补贴/税收优惠申报。 6、建立园区的内部审计和风险管理工作,防范资金、税务、合同等领域风险。 7、对接审计机构完成年度审计及专项资金验收。 8、负责部门内部的团队建设、人员管理...
桂林-七星区-大学科技园 1人 5年以上 40岁以下 大专以上 投资 投递:2人 浏览:167
  • 五险
  • 周末双休
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
2025-11-27
陈云祥
人事经理
一、岗位职责: 1、根据集团的发展战略制定相应的人力资源规划,在人力资源上为集团提供可持续发展的动力。 2、组织编制人力资源年度预算及监督预算实施情况,指导各公司制定人员配置和人工成本预算,确保集团人工成本支出和人工效率处于行业较优水平。 3、负责根据各公司年度目标,指导各公司定岗定编,配合各公司制定招聘计划和员工培训、培养方案,确保各公司人员可满足需求并能逐步建立起人才储备梯队。 4、负责集团绩效、薪酬体系搭建,不断完善绩效考核与薪酬方案,使集团内各公司收益与员工收益相挂钩,体现员工个人绩效差异,奖优罚劣,提升员工工作积极性与自驱力。 5、负责监督检查人力资源日常事务性工作的实施,...

储备主管

6000-8000元
桂林-七星区-漓滨花园 3人 1年以上 25-45岁 高中以上 保险 咨询 健康 浏览:15
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-11-27
吴巍
人事总监
提供广阔的晋升空间,表现优秀的储备主管有机会晋升为团队经理、部门总监等管理职位。 4. 团队活动:不定期组织团队聚餐、户外拓展、旅游等活动,增强团队凝聚力和员工归属感 。

储备干部

2000-4200元
桂林-七星区-漓滨花园 2人 1年以上 25-50岁 高中以上 保险 咨询 健康 浏览:54
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-11-27
吴巍
人事总监
【福利待遇】 1、 薪资:综合薪资3000以上+业绩提成+绩效奖金+五金一险+补贴(具体薪资面谈) 2、 培训体系:行业技能开发培训+储备管理层技能培训+管理层提升计划 3、 晋升体系:储备主管

车间主管

4000-5000元
桂林-平乐县 1人 2年以上 25岁以上 中专以上 茶叶 浏览:93
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 工作餐
2025-11-26
韦成兵
经理
一、岗位职责 1.负责‌生产管理和协调‌工作,管理、协调人员、产品生产工作。 2.负责‌质量管控工作,根据产品质量要求、生产工艺要求,合理安排生产,达成公司质量目标。 3.负责生产流程的优化工作,持续提升生产效率‌。 4.负责‌现场6S管理工作,确保生产现场的清洁、安全。 5.负责车间‌人员管理和培训‌工作,加强员工的技术、安全培训,储备技术、管理人才。 6.负责‌设备管理和维护‌工作,按操作规范合规操作,定期维护、保养设备,确保设备正常运转‌。 7.完成上级领导交办的其他工作任务。 二、岗位要求 1.中专及以上学历,药学、化学工程、生物工程等相关专业优先。 2.三年以上大...

超市采购经理

4000-6000元
无固定办公点 2人 3年以上 大专以上 批发 零售 投递:1人 浏览:174
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 培训提升
2025-11-26
蓝女士
人事
岗位职责: 一、目标管理 1、年度经营计划制定 .分解公司战略目标至品类层级(例:生鲜品类年增长15%) .制定季度/月度采购预算(精确到SKU级别) .建立商品生命周期管理模型(引入/成长/成熟/衰退期) 2、市场调研体系; .每周采集竞品3公里半径内价格数据(覆盖TOP100敏感商品) ·每月输出《消费趋势报告》(含社区团购冲击分析) 二、供应商全流程管理 1、供应商开发标准: 2、谈判管理: 三、商品运营执行标准 1、商品结构优化; .每月淘汰末位5%SKU .陈列黄金位调整机制(根据绩效数据周度优化) 2、促销管理 .档期活动ROI测算模型 .滞销品...

电商运营主管

4000-10000元
桂林-临桂区-金水湾境界 5人 1年以上 22-35岁 中专以上 投递:1人 浏览:184
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2025-11-26
李先生
总经理
岗位职责 1、统筹平台(淘宝/抖店/1688/拼多多等)整体运营策略,完成销售目标。 2、监控流量、转化率、客单价等核心指标,通过数据优化选品、定价及推广策略。 3、指导运营助理、客服团队,提升工作效率与服务品质。 福利待遇:底薪(4000)+提成,五险、项目提成、岗位晋升、节日礼物 任职要求 1、有独立运营店铺经验,精通平台规则,熟悉操作剪辑视频,基本美工技能, 2、有良好的活动策划、组织协调、沟通与执行能力 3、对工作认真负责,完成上级交代的其他事宜

平面设计

3000-6000元
桂林-七星区-金辉大厦 1人 1年以上 26岁以上 传媒 投递:3人 浏览:159
  • 五险
  • 年终奖
  • 项目提成
2025-11-26
靳女士
总监
岗位职责: 1.协助主管完成各部门、客户对接事宜,总结提炼客户意见,独立思考,提交设计方案; 2.参与公司广告创意、平面设计工作,按照项目进度要求,及时完成项目平面设计工作; 4.完成上级交办的其他事宜

财务经理

5000-8000元
桂林-秀峰区-耀和荣裕 1人 3年以上 30-45岁 本科以上 批发 零售 投递:1人 浏览:49
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
2025-11-26
蓝女士
人事
1、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,制定年度季度财务计划 2、审核公司财务报表、核对关联往来,合并报表并进行财务分析,向公司管理层提供各项财务报告 3、主持公司财务预决算、财务核算、会计监督和财务管理工作 4、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理指导培训及评估

仓库主管

4000-6000元
桂林-永福县-苏桥镇 1人 2年以上 24-45岁 高中以上 食品 投递:10人 浏览:409
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
2025-11-26
于女士
人力行政
1.负责仓库管理工作,熟悉erp系统。负责食品仓库的日常管理和各种工作流程的运行。 2.监管仓库安全,负责仓库设施设备的维护、保养工作。 3.管理团队,督促员工完成工作任务,并对员工的操作和管理进行监督和指 导。 4.负责食品仓库资产管理,包括仓库固定资产和仓库存储物资的统计、记录 、存档及资产评估等工作。 5.确保仓库各项活动的执行符合企业管理要求,并及时向上级报告经营及管 理情况。

绿化主管

2700-3000元
桂林-象山区 1人 3年以上 30-50岁 大专以上 投递:1人 浏览:94
2025-11-26
刘丽燕
经理
1. 学历专业:大专及以上,园林、园艺等相关专业。 ​ 2. 工作经验:3年以上绿化管理经验,含1年以上团队管理经验。 ​ 3. 核心能力:懂植物养护(浇水、修剪、病虫害防治),能制定养护计划。 ​ 4. 其他:可户外作业,有相关证书优先。

储备主管

6000-21000元·13薪
桂林-七星区-桂林客世界广场 3人 3年以上 25-45岁 大专以上 保险 咨询 浏览:24
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2025-11-26
李明峰
经理
1、学习团队管理方法,根据公司要求,组建并管理好团队日常事务,达成相关要求; 2、根据公司提供的客户资源,认真做好客户保单服务,用心维护客户权益,积极做好公司产品宣传,力争为客户提供更有价值、更加全面的理财与保障; 3、保持与客户良好的沟通联系,管理维护好客户关系,认真做好客户服务和经营,积极寻求开拓更多转介绍。 相关要求: 1.年龄25-45岁 2.富有开拓精神和良好的团队合作意识,有良好的学习和沟通能力 3.具有敬业精神,有强烈的竞争意识,能积极面对工作挑战 4.有良好的职业素质、服务意识及团队精神 5.只要你有梦想、有意愿、有经验,对工作有激情就可以加入我们

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桂林生产安全员招聘工资

¥ 5958
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 4.3%
    2K
  • 17.4%
    3K
  • 60.9%
    4K
  • 17.4%
    5K
  • 17.4%
    6K-8K
  • 17.4%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    43.8%
  • 初中
    3.1%
  • 高中
    9.4%
  • 中专
    3.1%
  • 大专
    25%
  • 本科
    15.6%
桂林生产安全员招聘需要什么学历?不限学历占43.8%,初中占3.1%,高中占9.4%,中专占3.1%,大专占25%,本科占15.6%。

经验要求分析

  • 不限经验
    62.5%
  • 1-3年
    34.4%
  • 5-10年
    3.1%
桂林生产安全员招聘需要什么经验?不限经验占62.5%,1-3年占34.4%,5-10年占3.1%。

桂林 生产安全员百科

...岗位职责
1)协助安全管理部门主管工作,履行分管的安全生产工作职责。
(2)组织开展各类安全生产检查及隐患整改活动。
(3)负责日常安全生产监督检查工作,对因工作失职原因导致事故负有责任。
(4)负责建立健全职责范围内的安全管理规章制度、安全管理档案、安全活动记录等安全标准化文件。
(5)参加制定安全教育培训计划,完成布置的安全培训考核任务。
(6)组织应急救援预案培训和定期演练。
(7)参加生产安全事故的调查处理。
(8)负责安全管理部门主管布置的其他工作。
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