1)协助安全管理部门主管工作，履行分管的安全生产工作职责。
(2)组织开展各类安全生产检查及隐患整改活动。
(3)负责日常安全生产监督检查工作，对因工作失职原因导致事故负有责任。
(4)负责建立健全职责范围内的安全管理规章制度、安全管理档案、安全活动记录等安全标准化文件。
(5)参加制定安全教育培训计划，完成布置的安全培训考核任务。
(6)组织应急救援预案培训和定期演练。
(7)参加生产安全事故的调查处理。
(8)负责安全管理部门主管布置的其他工作。
桂林安全培训招聘
桂聘提供2025年11月桂林安全培训最新招聘，七星区520条临桂区275条，平均工资约为5865元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，有培训提升等，更多安全培训安全培训安全培训专员招聘，就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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质检员
3000-4000元
2025-11-24
林女士人事经理1.根据原材料、产品检验规范对公司采购（含代工和自加工）的原材料/产品执行来料检验作业并记录，防止不合格品流入生产线、各销售渠道；
2.不合格品的判定、隔离、标识及相关处置追踪；
3.针对原材料、产品检验的不良批次发出品质异常纠正通知，推动责任供应商/部门实施改善，验证改善效果；
4.负责原材料的样品管理；
5.熟悉食品质量及安全管理体系知识，如HACCP体系，并在生产实际过程中灵活使用方法及工具优先；
6.完成上级交办的其他工作并及时回复。 -
营运管理岗
5000-7000元
2025-11-24
甘先生HR1、与租户就销售业绩、日常管理等事宜进行沟通，承担管理中心对接租户的主要职责；
2、主责租金收缴，了解实际欠租原因，与财务部进行催租工作的汇总报告；
3、协调负责楼层及租户完成销售业绩，收集负责楼层及租户销售数据及销售分析，完成各类报表及单据；
4、做好营运部开闭店及营业期间的巡场工作，对租户、员工的行为规范及店铺店面形象进行管理，并承担现场客诉的处理工作；
5、组织提升业绩为主要目标的促销活动，配合推广部与租户沟通活动、执行活动并监督；
6、对接招商、管业、工程等业务交接部门，配合上级公司及部门的检查工作，妥善处理与政府等公共部门关系；
7、为租户图纸审核、装修进场、筹备开业提供各项指引性服务；配合物业工程、安全、客服等部门对店铺的装修质量、安全和卫生情况进行把控。 -
英意法德西语 外贸业务员
4000-12000元
- 五险
- 周末双休
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
2025-11-24
王先生经理1. 使用阿里巴巴，Google、Facebook、Linkedin、展会等渠道进行客户开发；
2. 收集、整理、汇总海外市场潜在客户的信息资料，建立并持续完善客户档案；
3. 收集同类市场和竞争对手信息，分析产品，为潜在客人和老客户二次开发做好准备；
4. 持续跟进客户经营情况及订单回款情况，防止出现坏账情况；
5. 协助供应链开发及供应商的沟通；
6. 完成上级布置的其他工作。
岗位要求：
1. 本科及以上学历；
2. 英语六级及以上或流利的英文听说读写能力，能直接与外国客户电话沟通；
3. 有外贸销售经验/阿里巴巴国际站运营经验/熟悉海外社交软件者优先；
4. 熟练掌握Excel、Word、PPT等办公软件的使用；
5. 具备良好的团队合作能力和沟通能力，善于与外界沟通交流。 -
编导及剪接
4000-10000元
2025-11-24
张女士HR组建并管理包括编导等在内的短视频创作团队；分配任务、协调团队成员的工作，提供必要的指导和培训，以提升团队的工作效率和内容质量。 -
运营支持
2500-4000元
2025-11-24
梁艳萍HR组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作 3. 执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程 4. 员工人事信息管理与员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等事宜 5. -
消防监控员
3500-4000元
2025-11-24
潘女士人事主管岗位描述： 监控中心负责查看小区内监控录像。 相关要求： 1、男女不限，26-40岁，高中以上学历，有学历证； 2、国家要求监控员持证上岗，要求持中级消防监控证，没有持证的请勿投递简历（考证要求：①23周岁以上，②中专以上学历要有学历证书，③能提供5年以上的工作证明） 3、会电脑操作 4、入职前体检 福利待遇： 转正4000+（持中级消防监控证额外补贴），餐补饭卡300，社保，月休4天，上班时间7:30-19:30/19:30-7:30。 （男士可以提供宿舍） 工作地点：桂林市临桂区彰泰滟澜山、欢乐颂；灵川县峰誉、叠彩区花千树 ★★★★【重点提示】 1-有意向投简历后会显示电话，可电话咨询... -
人事/行政主管
4000-5500元
2025-11-24
张总总经理1、起草、修改人力资源相关管理制度和工作流程，协助制定人力资源整体规划 2、协助统筹招聘、薪酬福利、培训、绩效、员工关系等主要人力资源业务模块的管理与优化 3、开展人力资源数据分析，定位人力资源管理中的问题 …… ，并提出有效解决方案 4、协助提炼及打造公司愿景和企业文化 5、收集、学习人力资源领域相关法律法规及政策文件，协助公司完成用人合规 6、负责部门的日常管理，招募团队并进行培训 -
业务顾问销售
5500-10000元
- 五险
- 周末双休
- 岗位晋升
- 年终奖
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
- 国内外旅游
- 不定期团建
- 聚餐活动
- 全勤补助
- 户外拓展
- 高新提成
2025-11-24
莫磊总经理工作时间：9:00-12:00，2:00-18:00 工作地址：桂林恒大广场28栋写字楼16楼 要求：20-35岁，沟通能力强，反应迅速，公司培训后上岗。有销售经验，有交通工具相关销售经验优先。 -
新产线200/天大量招普工/正式工
5500-7000元
2025-11-24
周主管招聘工作内容：主要负责包装 组装和加工产品，管理人性化，福利待遇好，因订单充足，现需要大量招聘普工，临时工，长期工，实习生. 待遇：17-19/小时 工资月结 吃住 ：来厂区当天安排宿舍，提供住，水电平摊 厂区宿舍4-8人间，有空调热水器等 要求：男女不限18-45岁，临时工最少做1个月以上 正式工：2270底薪+加班费+五险一金+餐补等，可预支离职需提前一周 -
途虎养车汽车修理技师
6000-12000元
2025-11-24
姚女士店长1、 按派工单项目或用户现场要求进行维修作业，不得漏项; 2、 严格执行汽车维护工艺规范和修理技术标准进行维修作业 3、 修理过程中严格执行自检、互检和专职检验为内容的“三检制”进行; 4、 在就车维修作业时，如发现安全关键部位存在隐患或故障，应及时向客户说明，不得擅自处理; 5、 严格按照各工位工序安全操作规程进行作业，杜绝事故发生; 6、 节约用料，随用随领; 7、 管理好修理现场，做到零部件按规定摆放整齐有序，现场环境卫生清洁。 -
售后物料专员
4000-6000元
- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 培训提升
- 接受毕业生
- 高温补贴
- 餐饮补贴
- 法定假
2025-11-24
马小姐招聘主管福利：周末双休、五险一金、法定节假日、带薪年假、餐饮补贴、高温补贴、节假日福利、免费培训、岗位晋升等。 -
新媒体电商运营助理
3500-6000元
2025-11-24
于先生总经理1、搭建平台运营体系，根据公司业务战略规划、运营策略及产品运营方向，提升经营业绩 2、提出针对性的活动策略，策划电商平台活动，对复购率、订单量、交易额负责 3、协调各方资源，与门店、产品、内容、设计等进行沟通，确保项目落地，分析活动效果 4、制定平台推广费用预算，监控分析数据，定期跟踪、评估推广效果，制作统计分析报表，改进营销策略， 5、负责公司电商平台抖店、视频号、淘宝店铺运营，账户的日常管理及维护 6、整理和分析每日、周、月的流量营销，交易转换数据等，及时提出营销改进措施和改进方案 -
销售主管
5500-20000元
2025-11-24
于先生总经理1、制定与执行区域销售计划，实现本区域的市场占有率和销售目标 2、建立客户沟通渠道，监督、检查销售人员对客户的定期访问情况，了解客户要求 3、及时处理客户投诉，提高客户满意度，建立长期、良好、稳固的区域合作关系 4、与客户服务、技术等相关部门沟通，协调产品的到货、技术支持、售后维护等工作 5、制定考核目标，定期评估结绩效，帮助下属员工提高工作业绩，增强团队凝聚力和合作精神 6、熟悉产品特性和优势，调查了解市场信息，寻找销售线索和潜在客户 7、拨打客户电话，向客户推荐商品或服务 8、通过与客户的深入沟通，挖掘销售线索，处理订单，跟进客户服务和付款结算 9、处理销售过程中可能出现的... -
销售代表
3300-15000元
2025-11-24
于先生总经理专业的培训和职业发展规划，为您提供广阔的晋升空间。 4. 舒适的办公环境和良好的团队氛围。 -
无人机CAAC操作员、机长培训
8000-10000元
2025-11-24
周女士HR1. CAAC无人机执照报名条件 1、年满16周岁，60周岁以下 2、三年内无犯罪记录 3、视力矫正1.0以上 无人机重量区别： 小型多旋翼载重：50斤以内 中型多旋翼载重：300斤以内 CAAC民航局执照无人机中的黄金通行证，机长、操控员、教员考证欢迎加入。
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桂林安全培训招聘最新投递
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梁先生投递了 桂林智神信息技术股份有限公司 的 售后物料专员 职位2025-11-28 -
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文先生投递了 桂林智神信息技术股份有限公司 的 售后物料专员 职位2025-11-25
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桂林生产安全员招聘工资
￥
5865
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 20K，最多人拿：4K
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4.3%2K
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21.7%3K
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60.9%4K
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17.4%5K
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17.4%6K-8K
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17.4%1W以上
学历要求分析
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不限学历45.5%
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初中3%
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高中9.1%
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中专3%
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大专24.2%
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本科15.2%
桂林生产安全员招聘需要什么学历？不限学历占45.5%，初中占3%，高中占9.1%，中专占3%，大专占24.2%，本科占15.2%。
经验要求分析
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不限经验63.6%
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1-3年33.3%
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5-10年3%
桂林生产安全员招聘需要什么经验？不限经验占63.6%，1-3年占33.3%，5-10年占3%。
相关企业
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培育、指导人才市场,组织各类人才合理流动。人才交流服务;流动人才组织与人事关系转接;流动人才档案保管;人才信息服务;人才信息库管理;人才市场培育。 -
从事汽车零部件和部件系统的研发、生产与销售;技术服务;商务服务。 -
许可项目：职业中介活动；道路货物运输（不含危险货物）（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；市场营销策划；企业管理；会议及展览服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；婚庆礼仪服务；业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
许可项目：职业中介活动；互联网直播技术服务（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；企业管理咨询；劳务服务（不含劳务派遣）；会议及展览服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）；婚庆礼仪服务；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；广告发布（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
人力资源 10人以下
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为劳动者介绍用人单位；为用人单位和居民家庭推荐劳动者；开展职业指导、人力资源管理咨询服务；收集和发布职业供求信息；组织职业招聘洽谈会；经营劳务派遣业务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
人力资源
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人力资源
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许可项目：职业中介活动;道路货物运输（不含危险货物）;建设工程施工。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：企业管理咨询;企业管理;业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）;人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）;教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
人力资源
